Что за профессия: профессия | это… Что такое профессия?

Профессия – это …

«Profiteor» в переводе с латинского означает «объявляю своим делом».

Следовательно, профессия – это дело (трудовая деятельность), которым занимается человек. В более узкой трактовке профессия – это дело, занимаясь которым человек получает средства к существованию.

Примечание: специальность – это вид деятельности в рамках одной профессии. Например, врач – это профессия, а педиатр, офтальмолог (кто это?), хирург и т.д. – это специальность.

Профессиональная деятельность предполагает наличие профессиональных знаний и навыков. Поэтому, чтобы работать по профессии, необходимо обучение, в ходе которого и приобретаются искомые знания и навыки.

В нашей стране и других государствах существуют разветвленные сети образовательных учреждений различного уровня. Как правило, обучение наиболее востребованным в государстве профессиям осуществляется на бесплатной основе.

В России профессиональное обучение проводится в колледжах, училищах, техникумах (среднее специальное образование), высших учебных заведениях.

Какие есть профессии (где посмотреть список)

Профессии не статичны, они видоизменяются, появляются или исчезают с течением времени под влиянием различных факторов. Распространенность профессий зависит от их востребованности.

Так, учителя или врачи нужны даже в самых малочисленных населенных пунктах, а, допустим, постижеров (изготовителей париков) требуются единицы на регион.

Ежегодно средства массовой информации составляют рейтинги наиболее и наименее востребованных профессий. Но эти рейтинги не являются истиной в последней инстанции, поэтому их показатели можно учитывать, но не слепо следовать им при выборе профессии.

Ссылка на один из интернет-сервисов, где размещены рейтинги профессий в зависимости от востребованности, оплачиваемости и престижности: edunews.ru/professii/rating/.

В РФ 01.01.1996 года был принят общероссийский классификатор профессий, должностей и тарифных разрядов (ОКПДТР). Это каталог, состоящий из профессий и должностей, каждой из которых присвоен определенный цифровой код.

Посмотреть каталог можно по ссылке: okpdtr.ru. Данный сервис предоставляет возможность:

1. Определить код интересующей профессии. Для этого нужно зайти по указанной выше ссылке, в строке поиска указать профессию (например, учитель) и нажать «Искать»:

   
   *при клике по картинке она откроется в полный размер в новом окне

   На экране отобразится кодировка данной профессии:

   
   *при клике по картинке она откроется в полный размер в новом окне

   Для уточнения кодировки можно кликнуть по строке интересующей вас профессии.
2. Ознакомиться с существующими профессиями и должностями. Для этого нужно выбрать соответствующую опцию в верхней строке меню:

   
   *при клике по картинке она откроется в полный размер в новом окне

   Кликнув по опции «Профессии рабочих», вы увидите перечень всех существующих рабочих профессий, расположенных в алфавитном порядке:

   
   *при клике по картинке она откроется в полный размер в новом окне

   Примечание: слово «рабочих» применительно к профессии не означает в буквальном смысле, что человек какой-либо профессии стоит у станка или месит бетон. К рабочим профессиям относится и художник-скульптор, и менеджер (это кто?), и артист.

Профессии для девушек и юношей

Профессии не разделяются по половому признаку. Иное дело, что какие-то из них более подходят мужскому характеру, складу ума и физической силе, а иные больше соответствуют хрупкой женской конституции и природной тяги к материнству.

Например, можете посмотреть рейтинг самых популярных профессий для девушек с разным уровнем образования.

1. Профессии с высшим образованием
2. Профессии для девушек без диплома вуза
3. Профессии для девушек после 9 класса
4. Интересные и творческие профессии

Но это не значит, что мужчина не может работать воспитателем в детском саду, а женщина не может быть шофером-дальнобойщиком.

Так что в данном аспекте при выборе профессии не стоит оглядываться на то, кто обычно работает на данном поприще. Нужно опираться лишь на свое стремление, но при этом суметь верно оценить свои умственные и физические способности.

Как выбрать профессию

Невозможно дать универсальные рекомендации по выбору профессии, уж очень много факторов влияют на выбор.

Попробую представить схематичный план, следуя которому вы сможете «вычислить», пусть не профессию своей мечты, но направление, в котором нужно двигаться в поиске.

1. Определитесь с направленностью вашей будущей деятельности. Хорошо, если вы давно знаете, кем хотите работать. Если же тяги к какому-то определенному виду деятельности нет, то нужно поразмышлять:

   что вам удается лучше всего и при этом не вызывает скуки или отвращения.

   Вы легко разбираетесь в самых «навороченных» гаджетах, без труда осваиваете новые компьютерные игрушки и при этом с удовольствием ходите на уроки информатики ? Значит, ваша будущая деятельность может быть связана с IT-технологиями.

   Вам нравится играть с детьми и быть для них примером? Возможно, вы прирожденный воспитатель. Если же самостоятельно со своими наклонностями разобраться не удается, то воспользуйтесь различными тестами, предлагаемыми интернет-ресурсами.

   Снова повторюсь: даже самые умные-разумные тесты не смогут точно указать, кем вам нужно работать, все они носят рекомендательный характер.

   Вот несколько ссылок на популярные тесты по выбору профессии:

   1. https://mysocio.ru/test/tolstikova;
   2. http://azps.ru/tests/golland2.html;
   3. http://prevolio.com/tests/test-klimova;
   4. http://testoteka.narod.ru/prof/1/04.html.
2. Проанализируйте востребованность вашей будущей профессии в том регионе, где предполагаете потом жить и работать.

   Самый простой способ: откройте любое издание (бумажное или электронное) и посмотрите, представители каких профессий находятся в дефиците (это как?) в вашем регионе.

   И, если ваша предполагаемая специальность не востребована в принципе, подумайте, а сможете ли вы самостоятельно после получения профессии устроиться на работу.

3. Сделайте «тест-драйв» своей профессии – попробуйте устроиться на временную работу (подработку) или же станьте волонтером (это как?) в той сфере, где хотите работать в будущем.

   Хотите стать артистом? Попробуйте свои силы в любительском театре-студии. Хотите стать продавцом? Устройтесь на сезонную работу по продаже, допустим, кваса. Попробовав «на ощупь» свою будущую работу, вы сможете укрепиться в своем выборе или же откажетесь от него.

Этот схематичный план может помочь не только совсем юным людям, но и тем, кто разочаровался в своей профессии, уже достигнув взрослого (да и зрелого) возраста.

Помните, никогда не поздно начать все с начала. Ваша жизнь может стать лучше, если вы будете заниматься тем, что у вас лучше всего получается и дает вам позитивный заряд.

Краткое резюме

Выбор профессии – это очень ответственный шаг. Не стоит руководствоваться лозунгом «Где бы ни работать, лишь бы не работать». Такой подход лишит вас радости наслаждаться любимым делом.

Не отчаивайтесь, если профессия, которую вы выбрали, окажется «не вашей». Такое бывает. Чем раньше вы это поймете, тем быстрее осуществите попытку № 2. Обладая должной настойчивостью, вы непременно найдете профессию вашей жизни. Удачи!

Читайте наш блог, это полезно и интересно!

Автор статьи: Елена Копейкина

Удачи вам! До скорых встреч на страницах блога KtoNaNovenkogo.ru

Непрофессионал против. Профессиональные вакансии | Работа

Барбара Бин-Меллинджер Обновлено 28 июня 2018 г.

Классификация работ как непрофессиональных или профессиональных определяется многими критериями. Комиссия по обеспечению равных возможностей при трудоустройстве определяет профессиональные рабочие места как те, для которых обычно требуется высшее образование. Но с другой стороны, в EEOC есть другая категория для менеджеров, значит ли это, что управленческие должности не являются профессиональными, несмотря на то, что многие менеджеры имеют высшее образование? Профессиональным работникам обычно платят годовой оклад, а не почасовую оплату, поэтому почасовая оплата автоматически означает, что работа непрофессиональна? Поскольку классификация профессиональной или непрофессиональной работы может иметь значение в том, сколько вам платят, это дилемма, требующая четкого ответа.

Профессионал требует углубленного обучения

Быстрый способ определить, считается ли работа профессиональной, — это требуемый уровень обучения. Если работа обычно требует степени бакалавра, магистра или доктора философии, она считается профессиональной работой. К профессиональным должностям относятся:

• учителя
  
• врачи/хирурги/стоматологи
  
• бухгалтеры
  
• юристы
  
• инженеры
  
90911 архитекторы0012
• Художники/Авторы
  
• Дизайнеры
  
• Химики
  
• Редакторы
  
• Ученые
  
• Зарегистрированные медсестры
  

Должности дипломированных медсестер тоже сбивают с толку. Получив двухлетнюю степень младшего специалиста по сестринскому делу, медсестра, сдавшая экзамен на получение лицензии, становится зарегистрированной медсестрой, и она по-прежнему остается RN, если получает ученую степень, такую ​​​​как BSN и MSN. Другим определением профессиональной работы является наличие у большинства людей на этой работе высшего образования. Если вы прошли путь до редактора, но у вас нет высшего образования, вы все еще работаете по профессии, потому что у большинства редакторов есть высшее образование.

Непрофессионализм Часто означает почасовую оплату

Еще одним критерием для классификации работы как профессиональной или непрофессиональной является размер оплаты. Не сколько, а платит ли она почасовую оплату за непрофессиональную работу или заработную плату для профессионалов. Работники с почасовой оплатой получают оплату за все отработанные часы, а если они работают более 40 часов в неделю, им оплачиваются сверхурочные за эти часы. В большинстве случаев сверхурочная работа оплачивается в размере 1,5-кратного размера почасовой оплаты труда работника. Примеры непрофессиональных работ включают:

• broadcast/sound technicians
  
• emergency medical technicians (EMTs)
  
• drafters
  
• salespersons
  
• plumbers
  
• brick/stone masons
  
• electricians
  
• installers
• mechanics
• carpenters
• механизаторы
• работники общественного питания
• фельдшеры

Безусловно, эти профессии требуют дополнительных знаний и навыков. Если вы позвоните 911 в чрезвычайной ситуации вы ожидаете, что прибывшие врачи скорой помощи прошли обучение методам спасения жизни. Но обучение непрофессиональным профессиям обычно проводится на рабочем месте, в качестве помощника или ученика, либо в рамках краткосрочной программы обучения или сертификации.

Почасовым работникам часто требуется разрешение на сверхурочную работу, потому что компания обязана платить им за дополнительные часы, обычно по более высокой почасовой ставке, чем обычная оплата рабочего.

Оставить работу на работе

Довольно простой тест на профессиональную и непрофессиональную работу заключается в том, можете ли вы оставить работу на работе в конце дня или взять ее с собой домой. Взять его домой можно в прямом или переносном смысле. Учителя могут уйти из школы до 17:00, но они берут с собой домой тесты для оценки и материалы для подготовки к урокам на следующий день. Юристы берут домой юридические сводки для чтения. Врачи, инженеры и ученые обычно не берут с собой бумажную работу, но они могут не справиться с трудным случаем, даже страдая от бессонницы.

Те, кто работает не по профессии, более склонны оставлять все мысли о работе, когда направляются домой. Вилочный погрузчик не нужно брать с собой домой, да и в поезд он не влезет. Сантехники обычно не думают о кране, который они установили, если только он не находится в их собственном доме.

Освобожденный или не освобожденный статус

Федеральный закон о справедливых трудовых стандартах регулирует, должен ли работодатель выплачивать заработную плату за сверхурочную работу определенной категории работников. Работнику, не освобожденному от налога, должна быть оплачена сверхурочная работа за часы, отработанные более 40 часов в неделю. Освобожденный статус означает, что данная должность не требует оплаты за сверхурочную работу. FLSA вводит еще один способ определения этого статуса: деньги. Если вам платят больше, чем определенный порог, и вам платят на основе оклада, вы освобождаетесь. Ваш работодатель не должен платить вам за сверхурочную работу. По состоянию на март 2018 года порог заработной платы составлял 455 долларов в неделю. Законопроект о почти удвоении этой суммы был принят Палатой представителей в 2016 году, но был заблокирован судом Техаса, поэтому неизвестно, действительно ли порог будет повышен.

Ссылки

• Динамика рабочего места: Описание категорий EEO-1
• Investopedia: Зарплата и почасовая оплата: Чем отличаются льготы и законы
• Министерство труда США: Отдел заработной платы и рабочего времени

Writer Bio

2 Меллинджер — писатель-фрилансер, живущий в Вашингтоне, округ Колумбия. Она пишет на темы бизнеса и карьеры для bizfluent.com, careertrend.com, журнала Harbour Style Magazine, Charlotte Sun и других. Барбара имеет B.S. из Университета Питтсбурга и получил множество наград в области маркетинга B2B и B2C.

4 типа карьеры: работа или бизнес

Хотите знать, как лучше всего выбрать хорошую и надежную карьеру? Откройте для себя 4 основных типа карьеры и узнайте, как выбрать правильный для себя.

4 типа карьеры

Вообще говоря, существует 4 типа карьеры: работа, бизнес, работа, ориентированная на знания, и работа, ориентированная на навыки.

Пути развития карьеры в основном можно разделить на два широких типа: один – это РАБОТА, присоединение к другому бизнесу. А другой занимается своим делом, или, как я его называю, ДОБ.

Кроме того, работу можно разделить на две широкие категории: работа, ориентированная на получение знаний, и работа, ориентированная на навыки. Это основные виды карьеры.

1. Профессионалы знаний

Работа, ориентированная на знания, — это когда вы приобретаете и используете определенные знания, такие как медицина, право, инженерия, бухгалтерский учет, финансы, менеджмент. Все это типы карьеры, ориентированной на знания.

Специалисты по знаниям – это те, кто своими знаниями и временем вносит свой вклад в бизнес других в отношении решения проблем, консультирования или создания программных продуктов (программного обеспечения). Профессионалы с общими знаниями включают в себя все, что связано с компьютером, например:

• Архитекторы
• Компьютерные инженеры
• Веб-дизайнеры
• Специалисты по данным
• Консультанты по управлению
• ИТ-специалисты
• Специалисты по маркетингу

2. Квалифицированные специалисты

Следующими в нашем списке типов карьеры являются профессии, ориентированные на навыки. Это больше физические навыки, такие как труд, сварка, сантехника, механик и т. д. Типы карьеры, связанные с навыками, — это те, которые очень практичны, предоставляют услуги или физический продукт и часто оплачиваются по часам. Они требуют определенных навыков, а также могут оплачиваться на внештатной основе или на основе работы за работу для случайных заработков. Примеры включают:

• Повара
• Спортсмены
• Слесари по ремонту
• Садовники
• Механики или сантехники
• Художники
• Исполнители
• Строители

Знания и навыки переплетаются. Многие рабочие места или карьерные пути требуют как навыков, так и знаний.
Например, можно спорить о том, является ли программирование карьерным путем, ориентированным на знания, или на навыки. Однако в широком смысле я бы определил навыки физического труда как работу, ориентированную на навыки, а остальные — как работу, ориентированную на знания. Даже такие профессии, как сварка, сантехника и т. д., по-прежнему требуют некоторых знаний, но они более практические. Вот несколько примеров профессий, в которых практически в равной степени используются навыки и знания:

• Юристы
• Продавцы
• Декораторы интерьера

3. Бизнес или предпринимательство

Следующие виды карьеры предполагают работу самому себе начальником или бизнесом, в рамках которого вы можете основать собственное предприятие или предприятие. Бизнес — это то, что добавляет ценность клиенту в форме торговли, продажи нового продукта или услуги.

Итак, если вы идете по этому пути, вам понадобится некоторый капитал и средства для создания продукта или услуги, чтобы вы могли организовать этот бизнес. Вам также понадобится разнообразный набор навыков, таких как наем разных людей, которые составят вашу команду, создание цепочки поставок или клиентской базы.

Предпринимательство может быть разных видов, например, открытие небольшого магазина, покупка товаров и их продажа с добавленной стоимостью. Часто предприниматели используют сочетание навыков и знаний для построения своего бизнеса.

4. Независимые фрилансеры

Другим видом бизнеса является продажа услуг или навыков. При этом у вас есть базовый набор навыков или знаний, но вы становитесь независимыми и продаете их как фрилансер. Если вы не привязаны к корпорации, то вы просто независимый фрилансер. Сюда входят дипломированные бухгалтеры, фотографы, веб-разработчики или художники. В основном к фрилансерам относятся все, кто не связан с предприятием и работает не по найму.

Итак, это четыре основные категории или типы карьеры.

Выполнение работы в дополнительном бизнесе

Иногда мы также видим, что люди начинают с приобретения навыков или знаний, или комбинации того и другого, и они начинают с выполнения работы в корпорации. Как только у них появятся средства для производства продукта или продаваемого навыка, они отважатся создать стартап.

Также может быть так, что они начинают с навыка, пользующегося спросом в отрасли, а затем начинают продавать этот навык как фрилансер. Например, веб-разработчики и графические дизайнеры иногда работают полный рабочий день, но также подрабатывают на стороне.

В качестве другого примера, вы можете рассматривать актерское мастерство как навык, который требует вашего присутствия и демонстрации актерского мастерства. Актер может работать фрилансером или профессионалом, работающим не по найму, поскольку ему платят за час или за работу. Или студия может нанять их в качестве наемных работников, что означает, что вы выполняете работу. Но если вы не зависите от студии или корпорации и продаете свои навыки по необходимости, то вы независимый или работающий не по найму профессионал, как и большинство актеров.

Как выбрать правильный путь карьеры

Иногда эти категории могут смешиваться, но важно знать, какой из них вы хотите выбрать. Как узнать, какую профессию выбрать? Лучший способ узнать, какой карьерный путь вам подходит, — это взяться за дело.

Вы должны получить некоторое представление об интересующем вас карьерном пути через стажировку, исследования или общение с профессионалами. Стажировка в компании — лучший способ познакомиться с работой и профессией по выбору. Это поможет вам понять, созданы ли вы для этого или нет.

Кто-то да, кто-то нет. Некоторые люди более конформисты. Им нужна структура и внешняя мотивация, и они лучше подходят для работы. С другой стороны, некоторые люди являются нонконформистами. Им нравится создавать свою собственную работу и правила, они более активны или самомотивированы. Они лучше подходят для предпринимательства.

Почему некоторые направления карьеры считаются лучшими?

В первые годы большинство профессий были ориентированы на навыки, такие как сельское хозяйство, сварка, строительство, фабричные рабочие места, которые были до промышленной революции. Однако после промышленной революции более распространенными стали профессии, ориентированные на знания, такие как управление, бухгалтерия, дизайн или вычислительная техника.

Появление машин потребовало инженеров и людей, чтобы управлять ими. Компьютеры – новейшие машины. Поэтому, если вам интересно, следует ли вам выбрать профессию, ориентированную на знания или на навыки, спросите себя, нравится ли вам сидеть перед компьютером весь день. Если да, то работа, ориентированная на знания, для вас.

Если вам нравится работать на свежем воздухе или делать что-то, что не связано с компьютером в течение всего дня, то вам больше подойдет работа, ориентированная на навыки. Например, если вам не нравится сидеть за компьютером, вы можете рассмотреть работу, связанную с поездками. Вам также может нравиться что-то физическое, например, спорт, фитнес или выступления на сцене.

Следует ли вам выбрать карьеру, ориентированную на навыки или знания?

В некоторых профессиях, ориентированных на навыки, платят немного меньше, чем в профессиях, ориентированных на знания, но есть и исключения. Например, быть актером или певцом — это профессия, ориентированная на навыки. И если вас узнают и вы станете популярным, вы сможете получать намного больше, чем люди, работающие в сфере знаний. Такие профессии могут быть чрезвычайно полезными как в денежном, так и в творческом плане.

Аналогичным образом, специализированные специалисты, выполняющие работу, ориентированную на получение навыков, также могут зарабатывать больше или столько же, сколько и профессия, ориентированная на получение знаний. Например, быть специализированным механиком или художником, что-то, что является специализированным навыком, но также имеет спрос. Даже спорт — это навык, поэтому, если вы оттачиваете свои навыки или развиваете навык, пользующийся большим спросом, но менее востребованный, у вас будет высокооплачиваемая профессия.

Навыки или знания: вы должны стремиться к сочетанию

Чтобы быть по-настоящему успешным, вам необходимо сочетание знаний и навыков в области карьеры, которая пользуется большим спросом или будет востребована в будущем. Нужно иметь знания в определенной области, а также нужно приобретать навыки. Например, если вы хороший писатель, но если вы так хорошо разбираетесь в маркетинге, вы сможете построить свой набор навыков таким образом, чтобы его можно было легко использовать.

Точно так же, если вы инженер, но также приобретаете управленческие навыки, вы можете либо устроиться на работу, либо продать эти навыки на внештатной основе. Так что, что бы вы ни делали, это обычно смесь того и другого. Что бы вы ни делали, будь то работа для предпринимателя, все основано на этих основных принципах.

В идеале студент должен стремиться к карьере, которая поможет ему приобрести как знания, так и набор навыков. Например, если вы певец или актер, вам действительно нужно оттачивать свои навыки, чтобы добиться успеха. Но в то же время вам также необходимо иметь представление о маркетинге, общении, индивидуальности и презентации. Это поможет вам «продать свои навыки».

Таким образом, в наши дни недостаточно умений, чтобы добиться успеха, особенно на насыщенных рынках. Вы можете принести реальную пользу только в том случае, если у вас есть правильное сочетание навыков и знаний. Другими словами, вам не нужны знания, чтобы продавать навыки, а навыки нужны, чтобы продавать знания.

Типы карьеры: как выбрать для своего рынка

Студенты должны найти то, в чем они хороши, но также и то, на что есть спрос. В конце концов, вам нужно удовлетворить потребности текущего рынка. Время очень важно при выборе правильного карьерного пути.

Например, если я дизайнер марок, я все равно могу заниматься этим в качестве хобби или время от времени в качестве платной услуги в качестве специального требования. Но поскольку почтовая почта в настоящее время мало используется, сейчас неподходящее время для дизайнера штампов на полную ставку. Нужно найти профессию, которая соответствует их времени.

В 1980-1990-х годах инженерное дело было самой востребованной профессией, так как появилось много заводов. Поскольку было построено много машин, все хотели стать инженерами. Но после 1990-х на рынке было слишком много инженеров. Затем компании поняли, что им нужны менеджеры, чтобы контролировать инженеров. Так управленческие навыки стали самыми востребованными в 2000-х. Это привело к буму управления капиталом. В настоящее время так много выпускников в области менеджмента. И именно поэтому средняя заработная плата первокурсников для выпускников в области менеджмента резко снизилась.

Подумайте о рабочих местах будущего

За последние пару лет мы видели много выпускников в области менеджмента в Индии. То, что мы видим на рынке, так это то, что они получают работу, но не все из них получают высокооплачиваемую работу в качестве недавних выпускников. Многие из них даже не получают работу в менеджменте и вынуждены менять свой карьерный путь. И вы видите много инженеров, которые не занимаются проектированием.

С появлением искусственного интеллекта и Интернета самыми востребованными профессионалами стали программисты, инженеры по искусственному интеллекту и специалисты по вычислениям и обработке данных. Это та область, где людям нужно много навыков работы с компьютером. Мы видим много стартапов в Индии, которые нанимают больше специалистов, ориентированных на компьютеры, таких как веб-дизайнеры, веб-разработчики, специалисты по аналитике данных и ИТ, а также разработчики приложений.

Так что это хорошая идея посмотреть, как вы можете удовлетворить потребности рынка с вашим набором навыков и базой знаний.
Может показаться немного скучным думать об этом просто как о проблеме спроса и предложения, и вы, возможно, видели, как ваши родители относились к определенным профессиям, которые, возможно, устарели в вашем поколении. Но в будущем навык по вашему выбору может быть не так высоко оценен, как любой новый навык или те, которые пользуются большим спросом. Так что исследуйте себя, знакомьтесь с новыми технологиями и изучайте новые навыки, которые могут быть использованы в будущем.

В то же время мы движемся к будущему, в котором будет создано меньше рабочих мест благодаря искусственному интеллекту и автоматизации. Поэтому вам нужно попытаться найти более уникальные наборы навыков или знаний, которым не угрожает автоматизация.

Как выбрать безопасный карьерный путь

Прежде чем выбрать свой карьерный путь, вам необходимо понять, в каком направлении движется отрасль, и постараться получить разнообразную базу знаний и набор навыков. Если вы хотите, чтобы ваша карьера была надежной, вам нужно быть в курсе отраслей и много читать, даже будучи студентом. Вы хотите читать газету и следить за новостями по телевизору.

Изучайте и отслеживайте свои любимые отрасли

Продолжайте анализировать свои любимые компании и узнайте, каких профессионалов они нанимают и каковы их требования в будущем. Например, если вы любите журналы мод, прочтите список вакансий в журналах мод. Попробуйте спросить себя, какие наборы навыков, которые вас действительно волнуют, вы бы хотели видеть в завтрашнем дне.

Попробуйте проанализировать тенденции, в которых развиваются ваши любимые отрасли.

Если вас интересует предпринимательство, вы также всегда можете помнить о том, как вы сможете начать свой собственный бизнес. Также поймите, какой опыт вам требуется для этого, и какие навыки вам действительно нужны для этого. Постоянно ищите новые возможности, знания и навыки. Это будет поддерживать вашу активность, а это то, что требуется любому успешному профессионалу.

Это хорошая идея – позиционировать себя таким образом, чтобы вы могли находить и создавать новые возможности. Мы все ограничены с точки зрения ресурсов, способностей или возможностей. Но лучше всего быть честным с самим собой и преданно и искренне отстаивать свои интересы. Что отличает успешного предпринимателя или профессионала от других, так это то, что вы пытаетесь воспользоваться возможностью. И ни когда не сдаваться.