Акушер гинеколог сколько зарабатывает: Стоматологи и акушеры-гинекологи вошли в ТОП-10 профессий по уровню зарплат в России » Медвестник

Содержание

Работа гинекологом в Грозном. Свежие вакансии на сегодня

  1. Работа в России
  2. Чечня
  3. Грозный
  4. Гинеколог

от 65 000

29 Декабря

с HeadHunter

29 Декабря с HeadHunter

Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Ставропольского края Красногвардейская районная больница – Прямой работодатель

Высшее медицинское образование по специальности “Лечебное дело”, сертификат по специальности “Акушерство и гинекология …

Полная занятость Без опыта

Грозный

от 40 000

24 Января

с HeadHunter

24 Января с HeadHunter

ГБУЗ Архангельской области Котласская ЦГБ – Прямой работодатель

.

.. оказание медицинской помощи женщинам в женской консультации по профили “акушерство и гинекология … наличие высшего медицинского образования и действующего сертификата (свидетельства об аккредитации) по специальности “Акушерство и гинекология …

Полная занятость Без опыта

Грозный

от 60 000

20 Января

с HeadHunter

20 Января с HeadHunter

ГБУЗ ТО Областная больница №4 (г.Ишим) – Прямой работодатель

Врачебная практика в области акушерства и гинекологии; оказание … Лечебное дело”, “Педиатрия” и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности “Акушерство и гинекология … сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Акушерство и гинекология …

Полная занятость Без опыта

Грозный

от 60 000

Сегодня

с Зарплата.ру

Сегодня с Зарплата.ру

Областная больница №4 г. Ишим – Прямой работодатель

Работа на территории работодателя: г. Ишим, улица Республики, 78; оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности; высшее образование …

Полная занятость Без опыта

Грозный

от 60 000

25 Января

с HeadHunter

25 Января с HeadHunter

ГБУЗ ТО Областная больница №4 (г.Ишим) – Прямой работодатель

Врачебная практика в области акушерства и гинекологии; оказание … Лечебное дело”, “Педиатрия” и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности “Акушерство и гинекология … сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Акушерство и гинекология …

Полная занятость Без опыта

Грозный

от 60 000

20 Января

с HeadHunter

20 Января с HeadHunter

ГБУЗ ТО Областная больница №4 (г.Ишим) – Прямой работодатель

Врачебная практика в области акушерства и гинекологии; оказание … Лечебное дело”, “Педиатрия” и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности “Акушерство и гинекология . .. сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Акушерство и гинекология …

Полная занятость Без опыта

Грозный

Как найти работу по специальности Гинеколог в 2023 г.

У нас на сайте всегда представлено большое количество свежих актуальных вакансий. Используйте фильтры для быстрого поиска по параметрам.

Для успешного трудоустройства желательно иметь профильное образование, а также обладать необходимыми качествами и навыками работы. Прежде всего, нужно внимательно изучить требования работодателей по выбранной специальности, затем заняться составлением резюме.

Не стоит отправлять свое резюме одновременно по всем компаниям. Выбирайте подходящие вакансии, ориентируясь на свою квалификацию и опыт работы. Перечислим самые значимые для работодателей навыки, необходимые Вам для успешной работы гинекологом в Грозном:

Топ 7 ключевых навыков, которыми Вам нужно обладать для трудоустройства

Также довольно часто в вакансиях встречаются следующие требования: грамотность, ведение документации и диагностика.

Готовясь к собеседованию, используйте эту информацию как чек-лист. Это поможет Вам не только понравиться рекрутеру, но и получить желаемую работу!

Анализ вакансий в Грозном

По результатам анализа вакансий, опубликованных на нашем сайте, указанная начальная зарплата, в среднем, составляет — 56 000. Усредненный максимальный уровень дохода (указанная «зарплата до») — 60 000. Нужно учитывать, что приведенные цифры это статистика. Реальная же зарплата при трудоустройстве может сильно отличаться в зависимости от многих факторов:
  • Ваш предыдущий опыт работы, образование
  • Тип занятости, график работы
  • Размер компании, ее отрасль, бренд и др.

Уровень зарплаты в зависимости от опыта работы соискателя

Специалисты по подбору персонала рекомендуют прямо указывать в резюме желаемую зарплату. Ориентируйтесь на приведенные в диаграмме цифры.

Сколько приносит работа гинекологом в других городах Чечни

Сравните сколько зарабатывает «Гинеколог» в крупных городах России

Бизнес на материнстве: сколько зарабатывают врачи на ЭКО

Вячеслав Локшин 25 лет своей жизни отдал профессии акушера-гинеколога. Ночные дежурства и работа в непростых условиях в региональных больницах, позже – серьезные научные труды и практика в лучших клиниках страны – все это закалило Вячеслава Нотановича сначала как профессионала, а позже стало фундаментом его бизнеса. Уже три года в Алматы работает Центр вспомогательных репродуктивных технологий, если проще – клиника ЭКО Persona. Сегодня здесь посредством экстракорпорального оплодотворения ежедневно рождается один малыш. В интервью корреспонденту канала YouTube «Персоны Капитала» заслуженный врач признался: материнское счастье нынче недешево стоит, а бизнес в медицине – один из сложнейших.

– Вячеслав Нотанович, прежде чем мы узнаем ваш путь от врача акушера-гинеколога до владельца клиники, расскажите о своих владениях. Какие услуги здесь оказывают?

– Мы позиционируемся как первая в Казахстане клиника персонифицированного подхода к лечению бесплодия, как мужского, так и женского. Понятно, что это наличие современных лабораторий, например, лечебно-диагностической, где проводится огромное количество исследований наших пациентов. Это исследование гормонов, общих анализов, мы исследуем спермограмму, одно из серьезных исследований – генетическое. В этой лаборатории мы делаем все, что необходимо для постановки диагноза бесплодия, для того чтобы правильно определить программу лечения. Большое значение, конечно, имеет оснащенность клиники. Мы работаем с суперсовременной техникой, которая позволяет с минимальной погрешностью выдавать точные данные о работе репродуктивной системы и в целом организма человека.

Насколько такое оборудование дорогостоящее? Сколько в целом стоит оснастить клинику ЭКО нужными агрегатами?

– То оборудование, которое сейчас в этой клинике располагается, тянет на один миллион долларов, я думаю.

За три года работы клиники сколько женщин стали матерями?

– Сегодня каждый день рождается один ребенок в результате работы специалистов нашей клиники. То есть мы вышли примерно на показатель 1000 программ в месяц, повторюсь: почти каждый день мы получаем сообщение о рождении ребенка.

1 программа – 1 женщина?

– Да. Эффективность лечения бесплодия сегодня колеблется от 20-30% в зависимости от возраста. Примерно каждая третья программа заканчивается рождением детей. Если брать среднеевропейские данные, то в таких развитых странах, как Франция, Голландия, там показатели ниже. Мы можем выполнять те программы, которые в других государствах не делают в силу каких-то законодательных ограничений. Мы проводим и донорские программы, программы суррогатного материнства, генетическую диагностику и другое.

– Я знаю, что у вас и яйцеклетки можно заморозить. Сколько стоит такая услуга?

– И яйцеклетки, и сперму. Эта услуга очень популярна в последнее время. Если женщина не решила вопрос материнства в молодости, она может в 35-36 лет заморозить яйцеклетки и работать с ними через 5-10 лет, когда примет решение о рождении ребенка. Одну яйцеклетку не замораживают, нужно практически провести программу ЭКО, но без оплодотворения и подсадки.

Такая программа вместе с медикаментами стоит порядка 700-800 тыс. тенге. Сама программа ЭКО стоит тех же денег, и нужно сказать, что, к сожалению, в Казахстане экстракорпоральное оплодотворение стоит дешевле, чем где-либо в мире.

К сожалению для вас, как для бизнесмена…

– Как для бизнесмена и как для врача. Все растет в цене: составляющие, наши аппараты, медицинские изделия, зарплаты врачей должны быть достойными. Стоимость программы ЭКО на уровне $1000 без медикаментов – такой нигде нет. В соседней России – $2000, не говоря уже о Европе, где стоимость программы – от $5 тыс. до $10 тыс., в США до $20 тыс. стоит программа.

– Как государство участвует в обеспечении доступности ЭКО?

– На ЭКО есть заказ, государство выделяет порядка 900 квот. Когда-то в 2005 году мы начали активно убеждать в такой необходимости, и с 2010 года программы выполняются, на эти цели идет порядка 600-700 млн тенге. Примерно 900 супружеских пар в этом году смогут получить такую услугу.

Абсолютно бесплатно?

– Да, лечение абсолютно бесплатное. Полная программа, один цикл, который примерно в 30% случаев завершается рождением ребенка. Видите: 900 квот нам дали, мы получим 300 детей. 600 пар снова должны в очередь становиться. И эта очередь растягивается на многие годы. Пример соседних стран – той же России, которая с прошлого года практически всем желающим выдает квоты. Число программ должно вырасти. Медицина – это всегда искусство, она нуждается в поддержке общества. По данным статистики, сегодня в Казахстане на здравоохранение тратится 2% ВВП, это вообще ничего. В России – 3,8%, в Европе – 8,9%, США – 16-17%, ну и ВВП там какой. Поэтому мы еще в начале пути, и я бы очень хотел, чтобы казахстанцы получали медицинскую помощь в самых лучших лечебных учреждениях у себя на родине, а наши врачи получали бы самую высокую заработную плату.

Давайте поговорим о Вячеславе Локшине-бизнесмене. Мы с вами знакомы много лет, и каждый раз вы в новой сфере, в новом качестве. В последний раз мы говорили о развитии фарминдустрии, где вы также трудились. Как пришли в бизнес?

– Видите ли, медицинский бизнес – это особая сфера, и поэтому для меня это не бизнес, это реализация моей мечты специалиста создать современную клинику. Клиника моей мечты – такая была идея. Мой стаж работы в здравоохранении – 37 лет. Я выбрал профессию акушера-гинеколога, приходилось работать в родильных домах, в разных уголках Казахстана, проводили очень много операций. Днем и ночью машина приезжала за нами. К тому времени, когда Советский Союз распался и мы получили независимость, я был уже достаточно квалифицированным специалистом со стажем работы где-то 14-15 лет. Вот тогда я выбрал свое новое направление – работать в области репродуктивных технологий, в лечении бесплодия. В 1996 году пришел работать в Городской центр репродукции человека, где в 1995 году открылась первая лаборатория ЭКО. Но время было непростое, параллельно я начал заниматься работой в иностранной фармацевтической компании. Являясь главой представительства, фактически стал заниматься фармацевтическим бизнесом. Я не был продавцом лекарств, я занимался, скажем так, медицинским маркетингом: проводили клинические исследования, регистрацию новых препаратов, продвигали на рынок. Но всегда была мечта работать в собственной клинике. Позже появились связи, я защитил кандидатскую диссертацию, потом начал работать над докторской, в 2005 году в Санкт-Петербурге защитился, получил диплом профессора, подготовил порядка 5 кандидатов медицинских наук, никогда не бросал педагогическую деятельность, я являюсь автором многих научных работ по репродуктивным технологиям. И вот когда был накоплен практический опыт, появились какие-то финансовые возможности, клиника открылась. Но она не принадлежит мне полностью.

То есть вы – совладелец?

– Да. И, конечно, были использованы кредитные деньги. Мы смогли в таком заброшенном здании достроить, отремонтировать, создать свой проект, пригласить самых лучших специалистов из разных лечебных учреждений страны.

А кто остальные акционеры?

– Несколько человек. Кто-то тоже из медицины, есть из финансовой сферы. Люди нам поверили, и мы успешно развиваем этот бизнес. Он очень непростой, очень ответственный, это не покупка-продажа чего-то, это даже не добыча ресурсов, это работа с людьми, и одна ошибка может поставить крест на этом бизнесе. Лицензия – она дорогого стоит, не денег, денег она вообще не стоит. Она стоит дорого, потому что за этим стоят надежды людей, жизни пациентов, это очень важно.

– Пока мы с вами говорим об инвестициях, сколько денег было потрачено на эту клинику?

– Вместе с банковскими деньгами частные инвестиции составили примерно 700 млн тенге. Я думаю, через 7-9 лет мы вернем потраченное. Просто ВРТ – это высокотехнологичная медицина, и она постоянно требует вложений. Здесь нельзя останавливаться. Через 3-4 года аппараты устареют, надо обновлять. Поэтому говорить о больших прибылях здесь не приходится.

– О каких суммах приходится говорить? Сколько зарабатывает ваша клиника?

– Все зависит от месяца к месяцу. От 10 млн тенге в месяц до нескольких десятков. Медикаменты – отдельный бизнес, люди покупают лекарства в аптеке. Рентабельность нашего бизнеса не очень высокая. 10-12 лет назад, когда доллар был 150 тенге, это было выгоднее. Сегодня цены на ВРТ выросли максимум на 50 тыс. тенге, а по идее должны вырасти в два раза. Тем не менее это очень интересная работа. Это моя профессия. Я мог бы ресторан открыть, но это не мое. Поэтому решил доказать инвесторам, акционерам, что ВРТ – это интересно и этим надо заниматься.

– Несколько источников заработка клиники мы с вами уже определили: само ЭКО, замораживание яйцеклеток, спермы, суррогатное материнство. Что еще?

– Это приемы врачей, специалистов, это комплексное обследование, работа клинико-диагностической лаборатории, программы ЭКО самые разные, генетические исследования. Пожалуй, все.

– Вы уже сказали, что стоимость ЭКО для вас, как для врача-бизнесмена, низкая. Какой должна быть справедливая цена?

– Для граждан нашей страны ЭКО в Казахстане очень дорогое. Если сравнивать стоимость программы с другими странами, это очень дешево. Как минимум в два раза, как я говорил. Стоимость ЭКО в основном складывается из стоимости оборудования и материалов, которые используются. Там нет ничего казахстанского. То есть все – среды, катетеры, аппараты – все покупается за валюту.

У вас прямая зависимость от доллара?

– Конечно, все зависит от доллара. Средняя зарплата в стране, ну, сколько – 160-170 тыс. тенге. Получается, чтобы человеку сделать ЭКО, надо полгода ничего не кушать, только копить деньги.

Это притом что первая попытка, как правило, не всегда удачная.

– Первая попытка дает результат не более чем в 40% случаев. А по рождению детей – даже в 30%. Поэтому сегодня мы работаем с банками, некоторые банки дают беспроцентные кредиты. Сегодня многие страны Европы выделяют средства либо со страховых денег, либо за счет государственных средств и полностью покрывают стоимость программы ЭКО. В Израиле до рождения второго ребенка – полностью. Хоть 10 программ, хоть 20. В России всем желающим покрывают за счет средств ОСМС. Я считаю, что самая большая проблема в развитии ВРТ – это доступность. И в первую очередь финансовая.

Тем не менее за три года работы клиники есть тенденция к росту желающих проводить программу?

– Конечно. Мы наблюдаем тенденцию к росту. Без сомнения. Все равно уровень благосостояния людей растет.

Вячеслав Нотанович, хотелось бы услышать от вас совет-рекомендацию: людям, которые имеют отношение к медицине, где еще им выгодно делать бизнес? Что актуально: стоматология, клиники пластической хирургии, еще?

– Ну, во-первых, тому, кто окончил медицинский университет, я бы посоветовал лет 7-8, а лучше 10, проработать в очень активной практике. Если хирург – значит он должен дежурить в приемном покое, если хочет стать хорошим специалистом. Необязательно, что медицинским бизнесом занимаются только медики. Могут прийти инвесторы. Проблема в том, что сегодня мало менеджеров в здравоохранении или они плохо подготовлены. Частное здравоохранение ведет более жесткий отбор. Если врач хочет работать в частной клинике, он должен быть готов к очень высоким требованиям: знание иностранного языка, высокий профессионализм. А если хочет открыть собственную клинику, если родители готовы инвестировать в него или банк дает кредит, то он должен подумать, с кем он будет делать этот бизнес. В медицинском предпринимательстве ключевая фигура – это врач. Я бы никогда не пошел в этот бизнес, если бы не знал, что у меня есть коллеги, которые способны оказать помощь на самом высоком уровне, что я могу рассчитывать на лабораторных специалистов, молекулярных биологов и так далее. Без специалистов нельзя этого делать. Можно открыть магазин с плохими продавцами, можно открыть фабрику со слабыми рабочими и научить их. В медицину нужно идти, когда ты имеешь уже готовых специалистов.

Вячеслав Нотанович, спасибо за беседу, процветания вам и успехов!

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.

  • ЭКОномия vs Материнство

  • Как Johnson&Johnson переживала взлеты и падения

  • Минздрав Казахстана и AstraZeneca подписали меморандум о сотрудничестве

Большой скачок в росте доходов

Заработная плата акушеров-гинекологов выросла в среднем на 24 000 долларов в 2021 году, согласно отчету Medscape о компенсации акушеру-гинекологу за 2022 год. Поскольку в 2020 году средняя заработная плата увеличилась всего на 4000 долларов, скачок заработной платы акушера-гинеколога особенно обнадеживает.

Исследование также показало, что акушеры-гинекологи сталкиваются с более жесткими финансовыми реалиями, когда решают, работать ли на себя или в организации здравоохранения. Кроме того, высоки разочарования из-за долгих часов работы, правил, правил и бумажной работы. Тем не менее, большинство акушеров-гинекологов говорят, что они счастливы на работе, и их общая удовлетворенность работой во многом объясняется позитивным взаимодействием с пациентами и ощущением, что они меняют мир к лучшему.

Средний доход акушеров-гинекологов в 2021 году

По состоянию на 2021 год средняя заработная плата акушеров и гинекологов была 16-й по величине среди опрошенных специальностей, при этом средний годовой доход составлял 336 000 долларов США. Это ставит акушеров-гинекологов в среднюю треть по сравнению с их доходами по сравнению с коллегами других специальностей.

Средняя заработная плата акушера-гинеколога в 2021 году представляет собой увеличение на 24 000 долларов по сравнению со средней зарплатой в 2020 году, составляющей 312 000 долларов, что составляет рост примерно на 7% по сравнению с прошлым годом.

Какова средняя поощрительная премия для акушеров-гинекологов?

57% респондентов по разным специальностям сообщили, что они получили поощрительный бонус в 2021 году. Средний поощрительный бонус для акушеров-гинекологов в 2021 году составил 49 000 долларов США, что немного больше, чем 48 000 долларов США годом ранее.

Эти поощрительные бонусы обычно основаны на производительности и производительности. Часто они связаны с такими факторами, как удовлетворенность пациентов, эффективность клинических процессов и другие цели. В 2021 году надбавки составили почти 15% от общей заработной платы в акушерстве и гинекологии.

По всем специальностям средний размер премии составил $59000, что делает этот показатель для акушеров-гинекологов ниже медианы по сравнению с другими специальностями.

Работающие и работающие не по найму акушеры-гинекологи

В отчете подробно рассматривается, как различаются доходы врачей, работающих не по найму, по сравнению с теми, кто работает в больницах, системах здравоохранения или других организациях здравоохранения. Что касается врачей в целом, то в прошлом году работающие не по найму врачи зарабатывали в среднем на 20% больше, чем их работающие коллеги.

К сожалению, эта тенденция не распространяется на тех, кто работает в акушерстве и гинекологии. Акушеры-гинекологи, работающие в медицинских учреждениях, сообщили, что средняя компенсация на 12% выше, чем у самозанятых в медицинской практике. В 2021 году нанятые акушеры-гинекологи заработали 361000 долларов; те, кто работал на себя, зарабатывали в среднем на 38 000 долларов меньше (323 000 долларов).

акушеры-гинекологи, которые работают дополнительно, чтобы увеличить свой доход

Почти четверо из 10 акушеров-гинекологов взяли на себя дополнительную работу, чтобы увеличить свой доход в 2021 году, что примерно соответствует уровню врачей по всем направлениям (36%).

Из 38% акушеров-гинекологов, которые подрабатывали, большинство профессий были связаны с медициной. Целых 14% этих врачей подрабатывали медиками, в том числе местоблюстителями. Только 6% акушеров-гинекологов, получающих дополнительный доход, ссылаются на работу вне сферы медицины.

Считают ли акушеры-гинекологи справедливой компенсацией?

Почти 50% опрошенных акушеров-гинекологов не считают, что их компенсация является справедливой, что находится в нижней трети удовлетворенности по сравнению с врачами других специальностей. На вопрос, выбрали бы они ту же специальность еще раз, почти четверть (24%) ответили отрицательно.

Одной из движущих сил этого процента неудовлетворенности может быть поворот к производственным премиям, которые могут противоречить врожденному желанию врача заботиться о пациентах.

Акушер-гинеколог Доктор Жаклин Браун, местоблюститель на полный рабочий день, говорит: «Я оставила постоянную, академическую практику и систему здравоохранения, потому что чувствовала себя очень недооцененной как врач. Большая часть моей трудовой жизни была сосредоточена на огромном давлении со стороны университета, чтобы заработать деньги; все, о чем они говорили, это наблюдение за огромным количеством пациентов. Я потерял много радости из-за медицины».

Когда доктор Браун поняла, что может сводить концы с концами благодаря более гибкому графику работы, она, не колеблясь, устроилась на место заместителя акушера-гинеколога. «Я зарабатываю намного меньше денег, чем раньше, но я зарабатываю достаточно, чтобы покрыть свою ипотеку и покрыть расходы на проживание, покрыть максимальную сумму, которую я могу вносить в год для не облагаемых налогом сбережений, и я все еще могу рассчитывать на то, чтобы делать что я хочу делать со своим образом жизни».

Акушер-гинеколог Доктор Розанн Фрейндель обратилась к местоблюстителю по тем же причинам — чтобы избежать «политики и комитетов, которые уводят вас от ваших пациентов».

Время, затрачиваемое на оформление документов и администрирование

Одним из преимуществ работы акушера-гинеколога, о котором часто забывают, является то, что ваша неделя не погрязнет в документации и бумажной работе, как это может быть в некоторых специальностях. Респонденты опроса акушеров-гинекологов сообщили, что тратят в среднем 14,6 часов в неделю на выполнение административных обязанностей.

Это примерно на час меньше среднего показателя по всем врачам (15,5 часов в неделю) и значительно ниже верхней границы шкалы. Врачи-инфекционисты сообщают, что они тратят больше всего времени — почти 20 часов в неделю на оформление документов и администрирование — примерно на 25% больше времени, чем акушер-гинеколог в данную неделю.

Что акушеры-гинекологи считают наиболее сложным

Не каждый день наполнен здоровыми пациентами и счастливыми детьми. Акушеры-гинекологи испытывают некоторые разочарования на работе. В 2021 году необходимость работать сверхурочно не нравилась 21% респондентов, вытесняя трудности с соблюдением множества правил и положений в качестве главной проблемы.

Работа с электронными системами медицинских карт и работа со сложными пациентами завершают четыре основные части работы, названные наиболее сложными.

Что акушеры-гинекологи считают наиболее полезными

Несмотря на эти разочарования, акушеры-гинекологи по-прежнему любят свою работу. Удовлетворение вытекает из полученной благодарности и отношений, построенных со своими пациентами для двух пятых респондентов (40%). Почти пятая часть респондентов также находит радость в помощи другим и в осознании того, что они делают мир лучше.

Удовлетворенность работой еще больше подчеркивается тем, насколько приятно иметь высокую квалификацию на работе, успешно диагностировать пациентов, а также хорошо зарабатывать на любимой работе. Обучение других и гордость за то, что ты врач, — другие общие радости, которые можно найти на работе.

Акушер-гинеколог Доктор Линда Холт считает, что местоблюститель помог ей сбалансировать работу и личную жизнь, что позволяет ей получать удовольствие от работы. «В этом прелесть местоблюстителей: вы действительно можете выделить время и заняться делами».

«Я несколько раз пытался брать более длительные перерывы, пока был на тренировке, но это просто трудно сделать. Это создало много сбоев в практике. С местоблюстителями я не чувствовал себя виноватым, уезжая, или что что-то плохое могло произойти, пока меня не было. Я смог сосредоточиться на текущих потребностях и не беспокоиться о том, что происходит с практикой дома».

Акушеры-гинекологи пользуются большим спросом как местоблюстители врачей. Позвоните нам по телефону 954.343.3050, чтобы узнать больше или ознакомиться с сегодняшними вакансиями местоблюстителя акушера-гинеколога.

ТегиMedscape Отчет о компенсации врачам Компенсация врача акушера-гинеколога Заработная плата врача Зарплата врача

Заработная плата акушера и гинеколога Мельбурн, Австралия

Средняя базовая заработная плата

Средняя почасовая ставка

192,87 австралийских долларов/час

Средний бонус

25 635 долларов США (австралийских долларов) в год

Данные о компенсации, основанные на опыте

Средняя брутто-зарплата акушера-гинеколога в Мельбурне, Австралия, составляет 401 168 долларов США или эквивалентная почасовая ставка в размере 193 долларов США. Это на 2% выше (+6 958 долларов США), чем средняя зарплата акушера-гинеколога в Австралии. Кроме того, они получают средний бонус в размере 25 635 долларов. Оценки заработной платы основаны на данных опроса о заработной плате, полученных непосредственно от работодателей и анонимных сотрудников в Мельбурне, Австралия. Акушер-гинеколог начального уровня (1-3 года опыта) получает среднюю зарплату в размере 267 342 долларов США. С другой стороны, акушер-гинеколог старшего уровня (более 8 лет опыта) получает среднюю зарплату в размере 533 457 долларов.

Быстрый поиск зарплат в других профессиях и местах в нашей базе данных зарплат.

Название работы Город, штат, страна или почтовый индекс США

Эта страница является рекламой платформы оценки SalaryExpert и не предназначена для профессионального использования.

Профессионалы должны подписаться на платформу оценки SalaryExpert.

Данные о вознаграждении ERI основаны на опросах о заработной плате, проведенных и изученных ERI. Данные о затратах на оплату труда в серии Assessor основаны на фактических данных о продажах жилья из коммерчески доступных источников, а также на арендных ставках, ценах на бензин, расходные материалы, страховых взносах на медицинское обслуживание, налогах на имущество, эффективных ставках подоходного налога и т. д.

ВЫ РАБОТАЕТЕ В HR ИЛИ КОМПЕНСАЦИЯ?

Воспользуйтесь нашим профессиональным программным обеспечением для получения подробных отчетов о заработной плате и стоимости жизни.

Попробуйте бесплатную демоверсию

Расчетная заработная плата в 2028 году:

465 967 долларов (австралийских долларов)

5-летнее изменение:

16 %

Основываясь на наших данных о компенсации, расчетный потенциал заработной платы для Акушер-гинеколог увеличится на 16 % в течение 5 лет.

Обследует пациентов

93%

Лечит болезни

86%

На этой диаграмме показан самый высокий уровень образования для:
Акушер-гинеколог , большинство из которых на 100% имеют докторские степени.

Типичная область исследования: Медицина

Узнайте, как образование может повлиять на вашу зарплату

  • Балтимор

    26,2 %

  • Хьюстон

    28 %

  • Филадельфия

    27,9 %

  • Колорадо

    23,3 %

  • Орегон

    24 %

  • Луизиана

    18,4 %

  • Багамы

    18,2 %

  • САР Гонконг

    3,6 %

  • Индонезия

    257 %

  • Российская Федерация

    273,6 %

Мельбурн, Австралия

Стоимость жизни в Мельбурне, Австралия, на 25% выше средней стоимости жизни в Австралии. Стоимость жизни рассчитывается на основе накопления стоимости продуктов питания, транспорта, медицинских услуг, арендной платы, коммунальных услуг, налогов и прочего.

Просмотреть страницу стоимости жизни


Мельбурн ( (слушать) MEL-bərn; Boonwurrung/Woiwurrung: Narrm или Naarm) — столица и самый густонаселенный город австралийского штата Виктория, а также второй по численности населения город в обоих Австралии и Океании. Его название обычно относится к 9993 км2 (3858 квадратных миль) столичный район, известный как Большой Мельбурн, включающий городскую агломерацию из 31 местного муниципалитета, хотя это название также используется специально для местного муниципалитета города Мельбурн, расположенного вокруг его центрального делового района…

Источник из Википедии

Вам справедливо платят?

Рассчитайте свою рыночную ставку заработной платы, чтобы узнать

Рассчитайте зарплату

Диагностирует и лечит заболевания и расстройства женских половых органов, мочевыводящих и ректальных органов. Оценивает пациента, проводит обследование для определения медицинской проблемы, используя физические данные, диагностические изображения, результаты лабораторных анализов и заявления пациента в качестве диагностических средств. Собирает медицинские данные пациента, включая историю болезни и результаты медицинского осмотра. Администрирует или заказывает различные тесты, анализы и диагностические изображения, чтобы предоставить информацию о… состоянии пациента. Анализирует отчеты и результаты анализов и осмотров, диагностирует состояние. Читать больше

На эту вакансию не найдено вакансий

Узнайте о наших продуктах

SalaryExpert, основанный на ERI, предоставляет общественности проверенные данные о заработной плате и стоимости жизни с комплексной платформой для оценки решений о компенсации, карьере, переезде и образовании.

Доступ к нашим продуктам для оценки arrow_right

  • акушер-гинеколог
  • Врач акушерства и гинекологии
  • Врач Медицинская Гинекология
  • Заведующий отделением акушерства и гинекологии
  • Медицинский гинеколог
  • Врач Гинеколог
  • Урогинеколог

SalaryExpert, располагающая исследовательской группой с докторской степенью, предоставляет актуальные данные о заработной плате и компенсациях. Загрузите наши бесплатные официальные документы , чтобы узнать больше.

Прогноз национальной компенсации на январь 2023 г.

Результаты исследования удаленной работы, инфляции и воздействия на рабочую силу — осень 2022 г.

Как разработать конкурентоспособную структуру заработной платы

Просмотреть все технические документы

Быстрый поиск зарплат в других профессиях и местах в нашей базе данных зарплат.

Название работы Город, штат, страна или почтовый индекс США

Эта страница является рекламой платформы оценки SalaryExpert и не предназначена для профессионального использования.

Профессионалы должны подписаться на платформу оценки SalaryExpert.

Данные о вознаграждении ERI основаны на опросах о заработной плате, проведенных и изученных ERI. Данные о затратах на оплату труда в серии Assessor основаны на фактических данных о продажах жилья из коммерчески доступных источников, плюс арендные ставки, цены на бензин, расходные материалы, страховые взносы на медицинское обслуживание, налоги на имущество, эффективные ставки подоходного налога и т. д.

Оценка пациентов

93%

Лечит болезни

86%

Посмотрите, как навыки могут повлиять на вашу зарплату

  • Балтимор

    26,2 %

  • Хьюстон

    28 %

  • Филадельфия

    27,9 %

  • Колорадо

    23,3 %

  • Орегон

    24 %

  • Луизиана

    18,4 %

  • Багамы

    18,2 %

  • САР Гонконг

    3,6 %

  • Индонезия

    257 %

  • Российская Федерация

    273,6 %

Узнайте о наших продуктах

SalaryExpert, основанный на ERI, предоставляет общественности проверенные данные о заработной плате и стоимости жизни с комплексной платформой для оценки решений о компенсации, карьере, переезде и образовании.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *