Где в москве учат на помощника машиниста: ᐅ Обучение на помощника машиниста метро в Москве

В Твери обучают машинистов для новой “Иволги”

https://ria.ru/20200413/1569961140.html

В Твери обучают машинистов для новой “Иволги”

В Твери обучают машинистов для новой “Иволги” – РИА Новости, 13.04.2020

В Твери обучают машинистов для новой “Иволги”

Компания “Трансмашхолдинг”, выпускающая поезда “Иволга”, которые сегодня курсируют на Московских центральных диаметрах, активно обучает персонал для работы на… РИА Новости, 13.04.2020

2020-04-13T16:46

2020-04-13T16:46

2020-04-13T16:46

общество

трансмашхолдинг

тверской вагоностроительный завод

/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content

/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content

https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e4/04/0d/1569961086_0:0:3030:1704_1920x0_80_0_0_3770d7c0df78d548dec24b5899f6a254.jpg

МОСКВА, 13 апр – РИА Новости. Компания “Трансмашхолдинг”, выпускающая поезда “Иволга”, которые сегодня курсируют на Московских центральных диаметрах, активно обучает персонал для работы на этих составах. До конца 2020 года специальный образовательный курс планируют пройти 140 машинистов и 310 помощников машинистов АО “Центральная ППК”, в том числе, более 20% из них пройдут программу повышения квалификации. Обучение проводится на базе Тверского вагоностроительного завода (входит в “Трансмашхолдинг”), на его производственных мощностях и производят “Иволги”. Локомотивные бригады ЦППК не только изучают теоретический курс по устройству поезда, его эксплуатации и управлению, но и отрабатывают знания на практике. Например, в программу включены занятия на тренажере “Кабина машиниста”. В конце обучения сотрудники сдают экзамен по теории и выполняют пробную поездку в сопровождении машиниста-инструктора ЦППК. По их результатам комиссия принимает решение о допуске сотрудника к работе на электропоезде “Иволга”.Транспортные эксперты считают, что такое обучение не только гарантирует безопасность и эффективность эксплуатации поезда, но и стимулирует развитие отрасли. “Обучение технических специалистов редко встречается – чаще всего обучение и повышение квалификации проходит управленческий персонал. Обучение машинистов “Иволги” способствует популяризации этой профессии, придает работе железнодорожников более высокий статус”, – говорит председатель Общероссийского объединения пассажиров Илья Зотов.Как отмечает проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов, открывая такие курсы, “Трансмашхолдинг” следует международному опыту и стандартам. “Любой производитель высокотехнологичных продуктов, начиная от самолетов, и заканчивая промышленными станками, всегда у себя имеет систему профессиональной подготовки кадров. Это так называемая система предоставления технологий “под ключ”, поскольку именно производитель погружен в особенности систем, которые он предлагает рынку”, – пояснил он.Отечественные “Иволги” были разработаны специально для городских и пригородных железнодорожных маршрутов. Сегодня по линиям МЦД-1 и МЦД-2 курсируют 11-вагонные составы. Кроме того, гибкая составность “Иволги” – от 5 до 12 вагонов – позволяет быстро реагировать на изменения пассажиропотока путем вцепки дополнительных вагонов или работы по системе многих единиц. Кроме того, для эффективной работы в городском цикле с частыми остановками поезду нужно как можно быстрее разгоняться и максимально быстро останавливаться. Поэтому одно из основных технических преимуществ “Иволги” – быстрое ускорение до 0,9 м/с2, которое позволяет сокращать среднее время в пути и, как результат, эффективно обслуживать пассажиропоток.Благодаря технологии пневмоподвешивания в вагонах поезда не ощущается вибрация. Особое внимание разработчики уделили эргономике салона: например, можно спокойно переходить из одного вагона “Иволги” в другой благодаря сквозному проходу. Дверные проемы в “Иволге” шириной 1,4 метра позволят пассажирам быстрее заходить в вагон и выходить из него, что увеличивает скорость пассажирооборота. Не забыли конструкторы и об удобных креслах, поручнях, USB-разъемах и креплениях для велосипедов в головных вагонах. В поезде установлены точки доступа Wi-Fi. В туалетных комнатах есть сенсорные смесители для воды и дозаторы мыла, а также электросушилки для рук и даже пеленальные столики. Кроме того, “Иволги” адаптированы для проезда маломобильных пассажиров: входы в головные вагоны оборудованы специальными аппарелями, в просторных салонах предусмотрены места для закрепления инвалидной коляски, туалеты спроектированы с учетом потребностей людей с ограниченными возможностями. Для слабовидящих пассажиров предусмотрено звуковое информирование о закрытии дверей и аудио оповещение, все информационные таблички дублируются шрифтом Брайля.Создатели “Иволги” использовали элементы бионического дизайна, то есть, позаимствованные у природы изгибы линий, цвета и материалы. Учли и особенности биоритмов человека: утром подсветка в вагонах холодная и бодрящая, вечером – теплая и успокаивающая. Но главное, что “Иволги” оказались готовы к нынешней борьбе с распространением вирусной инфекции: системы обеззараживания воздуха на основе ультрафиолетовых ламп здесь работают постоянно, и когда поезд на маршруте, и во время стоянки в депо.Аналогичные системы обеззараживания воздуха есть и в кабине машиниста. Кроме того, машинист прямо из кабины может следить за ситуацией в вагонах во время остановок – в поезде установлена система видеонаблюдения. Это делает поездки более безопасными.Работоспособность машиниста оценивает телемеханическая система контроля. Браслет на запястье машиниста мониторит кожно-когерентную реакцию и следит за изменением состояния человека. Если система сочтет, что машинист отвлекся или задремал, она подаст сигнал в виде свистка, ответить на который необходимо нажатием рукоятки бдительности в течение семи секунд. В противном случае — автоматическое экстренное торможение.Илья Зотов считает, что высокая технологичность “Иволги” предъявляет соответствующие требования к машинистам. “Работа с интеллектуальными системами, с помощью которых происходит управление “Иволгой”, требует от машинистов особенно тщательной подготовки. В то же время, в ходе обучения они видят, что поезд максимально удобен для управления: соответствующие системы понятны и “дружелюбны к пользователю”. В целом, “Иволга” задает тренд, и у нас есть четкое убеждение, что такие современные поезда будут появляться в других регионах”, – говорит он. Обучение специалистов отрасли “Трансмашхолдинг” также планирует проводить на базе специального центра компетенций по проектированию и производству широкого спектра пассажирского подвижного состава. Он будет работать, в том числе, в рамках кластера инновационного транспортного машиностроения, который должен появиться на площадке Тверского вагоностроительного завода – соответствующее соглашение администрация города, “Трансмашхолдинг” и Союз машиностроителей России подписали в ноябре 2019 года. Ожидается, что в кластер войдут не только заводы, но и научные, образовательные, общественные организации из других регионов России, что поможет дальнейшему развитию инновационных процессов во всей отрасли, а также будет решать задачи импортозамещения и развития Тверского региона.”Тверская область расположена между двумя центрами притяжения – Москвой и Санкт-Петербургом. И, если региону не найти свою специфическую нишу, будет сложнее развивать экономику”, – комментирует проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов. По мнению эксперта, создание специализированного кластера для Твери – это возможность создавать пользующиеся спросом продукты, рабочие места для жителей города и, соответственно, поддерживать доходы жителей области и экономику региона.

https://ria.ru/20200313/1568544569.html

https://radiosputnik.ria.ru/20191224/1562754632.html

РИА Новости

1

5

4.7

96

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

2020

РИА Новости

1

5

4.7

96

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

Новости

ru-RU

https://ria.ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

1

5

4.7

96

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og. xn--p1ai/awards/

1920

1080

true

1920

1440

true

https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e4/04/0d/1569961086_201:0:2932:2048_1920x0_80_0_0_f70bdf0d07131af3820e5765815ea199.jpg

1920

1920

true

РИА Новости

1

5

4.7

96

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

РИА Новости

1

5

4.7

96

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

общество, трансмашхолдинг, тверской вагоностроительный завод

Общество, Трансмашхолдинг, Тверской вагоностроительный завод

МОСКВА, 13 апр – РИА Новости. Компания “Трансмашхолдинг”, выпускающая поезда “Иволга”, которые сегодня курсируют на Московских центральных диаметрах, активно обучает персонал для работы на этих составах. До конца 2020 года специальный образовательный курс планируют пройти 140 машинистов и 310 помощников машинистов АО “Центральная ППК”, в том числе, более 20% из них пройдут программу повышения квалификации. Обучение проводится на базе Тверского вагоностроительного завода (входит в “Трансмашхолдинг”), на его производственных мощностях и производят “Иволги”.

Локомотивные бригады ЦППК не только изучают теоретический курс по устройству поезда, его эксплуатации и управлению, но и отрабатывают знания на практике. Например, в программу включены занятия на тренажере “Кабина машиниста”. В конце обучения сотрудники сдают экзамен по теории и выполняют пробную поездку в сопровождении машиниста-инструктора ЦППК. По их результатам комиссия принимает решение о допуске сотрудника к работе на электропоезде “Иволга”.

Транспортные эксперты считают, что такое обучение не только гарантирует безопасность и эффективность эксплуатации поезда, но и стимулирует развитие отрасли. “Обучение технических специалистов редко встречается – чаще всего обучение и повышение квалификации проходит управленческий персонал. Обучение машинистов “Иволги” способствует популяризации этой профессии, придает работе железнодорожников более высокий статус”, – говорит председатель Общероссийского объединения пассажиров Илья Зотов.

Как отмечает проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов, открывая такие курсы, “Трансмашхолдинг” следует международному опыту и стандартам. “Любой производитель высокотехнологичных продуктов, начиная от самолетов, и заканчивая промышленными станками, всегда у себя имеет систему профессиональной подготовки кадров. Это так называемая система предоставления технологий “под ключ”, поскольку именно производитель погружен в особенности систем, которые он предлагает рынку”, – пояснил он.

Производитель “Иволги” работает над новой модификацией составов

13 марта 2020, 13:59

Отечественные “Иволги” были разработаны специально для городских и пригородных железнодорожных маршрутов. Сегодня по линиям МЦД-1 и МЦД-2 курсируют 11-вагонные составы. Кроме того, гибкая составность “Иволги” – от 5 до 12 вагонов – позволяет быстро реагировать на изменения пассажиропотока путем вцепки дополнительных вагонов или работы по системе многих единиц.

Кроме того, для эффективной работы в городском цикле с частыми остановками поезду нужно как можно быстрее разгоняться и максимально быстро останавливаться. Поэтому одно из основных технических преимуществ “Иволги” – быстрое ускорение до 0,9 м/с2, которое позволяет сокращать среднее время в пути и, как результат, эффективно обслуживать пассажиропоток.

Благодаря технологии пневмоподвешивания в вагонах поезда не ощущается вибрация. Особое внимание разработчики уделили эргономике салона: например, можно спокойно переходить из одного вагона “Иволги” в другой благодаря сквозному проходу. Дверные проемы в “Иволге” шириной 1,4 метра позволят пассажирам быстрее заходить в вагон и выходить из него, что увеличивает скорость пассажирооборота. Не забыли конструкторы и об удобных креслах, поручнях, USB-разъемах и креплениях для велосипедов в головных вагонах. В поезде установлены точки доступа Wi-Fi. В туалетных комнатах есть сенсорные смесители для воды и дозаторы мыла, а также электросушилки для рук и даже пеленальные столики.

© РИА Новости / Сергей Мамонтов | Перейти в медиабанкПассажиры в поезде Московского центрального диаметра на станции в Одинцово

Пассажиры в поезде Московского центрального диаметра на станции в Одинцово

Кроме того, “Иволги” адаптированы для проезда маломобильных пассажиров: входы в головные вагоны оборудованы специальными аппарелями, в просторных салонах предусмотрены места для закрепления инвалидной коляски, туалеты спроектированы с учетом потребностей людей с ограниченными возможностями. Для слабовидящих пассажиров предусмотрено звуковое информирование о закрытии дверей и аудио оповещение, все информационные таблички дублируются шрифтом Брайля.

Создатели “Иволги” использовали элементы бионического дизайна, то есть, позаимствованные у природы изгибы линий, цвета и материалы. Учли и особенности биоритмов человека: утром подсветка в вагонах холодная и бодрящая, вечером – теплая и успокаивающая. Но главное, что “Иволги” оказались готовы к нынешней борьбе с распространением вирусной инфекции: системы обеззараживания воздуха на основе ультрафиолетовых ламп здесь работают постоянно, и когда поезд на маршруте, и во время стоянки в депо.

«

“Производители “Иволги” заранее предусмотрели возможность борьбы с вирусами и инфекциями, внедрив в конструкцию состава системы обеззараживания воздуха”, – подчеркивает Илья Зотов.

Аналогичные системы обеззараживания воздуха есть и в кабине машиниста. Кроме того, машинист прямо из кабины может следить за ситуацией в вагонах во время остановок – в поезде установлена система видеонаблюдения. Это делает поездки более безопасными.

Работоспособность машиниста оценивает телемеханическая система контроля. Браслет на запястье машиниста мониторит кожно-когерентную реакцию и следит за изменением состояния человека. Если система сочтет, что машинист отвлекся или задремал, она подаст сигнал в виде свистка, ответить на который необходимо нажатием рукоятки бдительности в течение семи секунд. В противном случае — автоматическое экстренное торможение.

В “Иволге” учтены все пожелания пассажиров

24 декабря 2019, 08:46

Илья Зотов считает, что высокая технологичность “Иволги” предъявляет соответствующие требования к машинистам. “Работа с интеллектуальными системами, с помощью которых происходит управление “Иволгой”, требует от машинистов особенно тщательной подготовки. В то же время, в ходе обучения они видят, что поезд максимально удобен для управления: соответствующие системы понятны и “дружелюбны к пользователю”. В целом, “Иволга” задает тренд, и у нас есть четкое убеждение, что такие современные поезда будут появляться в других регионах”, – говорит он.

Обучение специалистов отрасли “Трансмашхолдинг” также планирует проводить на базе специального центра компетенций по проектированию и производству широкого спектра пассажирского подвижного состава. Он будет работать, в том числе, в рамках кластера инновационного транспортного машиностроения, который должен появиться на площадке Тверского вагоностроительного завода – соответствующее соглашение администрация города, “Трансмашхолдинг” и Союз машиностроителей России подписали в ноябре 2019 года. Ожидается, что в кластер войдут не только заводы, но и научные, образовательные, общественные организации из других регионов России, что поможет дальнейшему развитию инновационных процессов во всей отрасли, а также будет решать задачи импортозамещения и развития Тверского региона.

“Тверская область расположена между двумя центрами притяжения – Москвой и Санкт-Петербургом. И, если региону не найти свою специфическую нишу, будет сложнее развивать экономику”, – комментирует проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов. По мнению эксперта, создание специализированного кластера для Твери – это возможность создавать пользующиеся спросом продукты, рабочие места для жителей города и, соответственно, поддерживать доходы жителей области и экономику региона.

Поезд Московского центрального диаметра на станции “Белорусская”

Можно ли учиться на помощника машиниста в случае, если ранее было возбуждено уголовное дело по ч. 1 ст. 158 УК РФ, но было прекращено за примирением сторон? – Адвокат в Самаре и Москве – представительство в суде и юридические услуги

Привлекался я по статья 158 часть 1 УК РФ, но дело было прекращено и закрыто по примирению сторон. Могу ли я пойти учиться на помощника машиниста?

Адвокат Лебедев З.С.

Добрый день! Согласно ст.86 Уголовного кодекса, лицо, осужденное за совершение преступления, считается судимым со дня вступления обвинительного приговора суда в законную силу до момента погашения или снятия судимости. Судимость в соответствии с настоящим Кодексом учитывается при рецидиве преступлений, назначении наказания и влечет за собой иные правовые последствия в случаях и в порядке, которые установлены федеральными законами.
Лицо, освобожденное от наказания, считается не судимым.
Судимость погашается:
а) в отношении лиц, условно осужденных, — по истечении испытательного срока;
б) в отношении лиц, осужденных к более мягким видам наказаний, чем лишение свободы, — по истечении одного года после отбытия или исполнения наказания;

в) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за преступления небольшой или средней тяжести, — по истечении трех лет после отбытия наказания;
г) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за тяжкие преступления, — по истечении восьми лет после отбытия наказания;
д) в отношении лиц, осужденных за особо тяжкие преступления, — по истечении десяти лет после отбытия наказания.
Если осужденный в установленном законом порядке был досрочно освобожден от отбывания наказания или неотбытая часть наказания была заменена более мягким видом наказания, то срок погашения судимости исчисляется исходя из фактически отбытого срока наказания с момента освобождения от отбывания основного и дополнительного видов наказаний.
Если осужденный после отбытия наказания вел себя безупречно, а также возместил вред, причиненный преступлением, то по его ходатайству суд может снять с него судимость до истечения срока погашения судимости.
Погашение или снятие судимости аннулирует все правовые последствия, предусмотренные настоящим Кодексом, связанные с судимостью.
Согласно ст.65 Трудового кодекса, если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
документы воинского учета — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний — при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, — при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию;
справку о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, которая выдана в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, — при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с федеральными законами не допускаются лица, подвергнутые административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, до окончания срока, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию.
В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.
Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования оформляются работодателем.
В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.
Таким образом, так как прекращение уголовного дела с назначение судебного штрафа не порождает судимости, то Вы можете устраиваться на работу без ограничений.

С уважением, адвокат Захар Лебедев, партнер адвокатского бюро «Антонов и партнеры».

Остались вопросы к адвокату?

Задайте их прямо сейчас здесь, или позвоните нам по телефонам в Москве +7 (499) 288-34-32 или в Самаре +7 (846) 212-99-71  (круглосуточно), или приходите к нам в офис на консультацию (по предварительной записи)!

Дата актуальности материала: 05.02.2019

Первая в России женщина-машинистка сядет за руль после снятия запрета

Елена Лысенко-Салтыкова стала первой женщиной-водителем пригородного поезда в России после того, как правительство реформировало список профессий, считающихся вредными для здоровья женщин

Умберто Бакки

ТБИЛИСИ , 22 января (Фонд Thomson Reuters) — Елена Лысенко-Салтыкова так любит поезда, что вышла замуж на одном из них. Однако осуществить ее детскую мечту о работе машинистом поезда оказалось непросто. Фактически, до 31 декабря ей было запрещено это делать по закону.

25-летняя Лысенко-Салтыкова на прошлой неделе стала первой женщиной-машинистом в России, управляющей пассажирским поездом, отправившимся в свой первый рейс из Москвы после отмены запрета, запрещающего женщинам работать на сотнях рабочих мест.

«До сих пор не могу поверить, что это правда», — сказала Лысенко-Салтыкова. По ее словам, сесть за руль было «довольно трудным» путешествием.

На протяжении десятилетий законы запрещали российским женщинам выполнять более 400 работ, связанных с «тяжелой работой и работой с вредными условиями труда», таких как пожаротушение и дайвинг, якобы для защиты их безопасности и репродуктивного здоровья.

После того, как правозащитные группы и Организация Объединенных Наций осудили закон как «дискриминационный», Россия сократила количество рабочих мест только для мужчин примерно до 100 в соответствии с приказом 2019 года, который вступил в силу 1 января.

На этой раздаточной фотографии Елена Лысенко-Салтыкова, первая женщина-водитель пригородного поезда в России. Предоставлено Центральной пригородной пассажирской компанией – Ц ППК

Женщины теперь могут работать автослесарями, водить грузовики и обслуживать тысячи поездов страны – цель всей жизни Лысенко-Салтыковой.

Дочь пилота и бортпроводника, Лысенко-Салтыкова посещала советский детский железнодорожный клуб, а позже поступила в техникум транспортных рабочих.

“Водитель поезда – романтическая профессия”, – сказала она. «Мне нравится, как постоянно меняется пейзаж за окном».

Но она изо всех сил пыталась превратить свою страсть к поездам в практический опыт: работодатели не брали ее даже в качестве стажера и часто проявляли к ней неуважение.

На этой раздаточной фотографии Елена Лысенко-Салтыкова, первая женщина-водитель пригородного поезда в России. Предоставлено Центральной пригородной пассажирской компанией – Ц ППК

«Женщина, работающая в отделе кадров, однажды сказала мне, что я никогда не найду работу машинистом поезда. Я чувствовала себя обиженной и разочарованной, но продолжала пытаться», — сказала она.

В конце концов она нашла работу в железнодорожном депо, что позволило ей получить квалификацию, и в 2018 году была принята на работу пригородным железнодорожным перевозчиком в Москве в качестве помощника машиниста.

Ее первая поездка, 40-минутная поездка от московского Киевского вокзала до пригородной остановки Новопеределкино, на прошлой неделе привлекла внимание СМИ и похвалы, а также поток неприятных комментариев в социальных сетях.

«Есть еще много людей, которые думают, что женщины-водители не годятся», — сказала она фонду Thomson Reuters по телефону из дома в Подмосковье.

Около 100 других профессий, включая работу в шахтах и ​​на экскаваторах, бульдозерах и другой тяжелой технике, остаются недоступными для российских женщин.

На этой раздаточной фотографии Елена Лысенко-Салтыкова, первая женщина-водитель пригородного поезда в России. Предоставлено Центральной пригородной пассажирской компанией – Ц ППК

«Эта дискриминация укрепляет представления о женщинах, которые имеют более широкие последствия для женщин в обществе», — сказала Жаки Хант, европейский директор группы по защите прав женщин «Равенство сейчас».

 “Проецируется сообщение о том, что женщины “слабы” и нуждаются в защите, тогда как мужчины “сильны” и могут выстоять. ”

Лысенко-Салтыкова сказала, что, хотя обществу может потребоваться время, чтобы измениться, она надеется, что ее история может вдохновить других женщин следовать своим профессиональным мечтам.

“Женщинам должно быть позволено попробовать любую работу и решить для себя, могут они это делать или нет”, – сказала она.

Истории по теме:

Бангладеш клянется бороться с запретом на женщин, проводящих свадьбы

Новое лицо египетского парламента: 83-летняя женщина-депутат Индия

Наши стандарты: Принципы доверия Thomson Reuters.

Вакансии Ученика в Москве, ID (Нанимаем сейчас!)

– 32 Вакансии

• Ученик электрика

  Ученик Работа 317 миль от Москвы

  NCW Является работодателем и деловым партнером, стремящимся повысить качество жизни наших сотрудников, клиентов и общества. Описание компании NCW — профессиональный и представительный партнер по подбору персонала и подбору персонала, который работает в сфере талантов более 20 лет. Если вы хотите чувствовать себя членом команды, а не просто еще одним номером или транзакцией, вам следует подать заявку через NCW. Описание работыNCW в настоящее время ищет квалифицированных электриков-учеников для проекта в Меридиане, штат Айдахо. Если вы хотите чувствовать себя членом команды, а не просто еще одним номером или транзакцией, вам следует подать заявку через NCW. Разнообразие и инклюзивность являются жизненно важными элементами нашей культуры и движущей силой роста NCW. Разнообразие и инклюзивность являются жизненно важными элементами нашей культуры и стимулируют рост NCW.0070

• Ученик/подмастерье сантехника

  Ученик Работа 219 миль от Москвы
  Мы ищем всех уровней от ученика до мастера-сантехника. Москва
  УСПЕХ В WESTERN STATES: Культура Western State основана на любви к нашему Видению, Миссии и ЦЕННОСТЯМ. Обязанности, перечисленные ниже, требуют базового понимания и будут развиваться по мере того, как технический специалист продвигается по плану развития карьеры техника по оборудованию в западных штатах. + Участвует в инициативах по непрерывному образованию и обучению, как указано в Плане развития карьеры техника по оборудованию в западных штатах. Безопасность + Активно заботится, продвигает, управляет и защищает безопасность в западных штатах. КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ РАБОТЫ: Начинающий техник по аренде отвечает за подготовку арендного автопарка в соответствии со стандартами обслуживания клиентов Western States, чтобы удовлетворить или превзойти потребности клиента.0070

• Подмастерье техника по аренде

  Подмастерье Работа в 22 милях от Москвы
  УСПЕХ В WESTERN STATES: Культура Western State основана на страсти к нашему Видению, Миссии и ЦЕННОСТЯМ. * Участвует в инициативах по непрерывному образованию и обучению, как указано в Плане развития карьеры техника по оборудованию в западных штатах. Обязанности, перечисленные ниже, требуют базового понимания и будут развиваться по мере того, как технический специалист продвигается по плану развития карьеры техника по оборудованию в западных штатах. Безопасность * Активно заботится, продвигает, управляет и защищает безопасность в западных штатах. ОБЗОР РАБОТЫ: Начинающий техник по аренде отвечает за подготовку арендного парка в соответствии со стандартами обслуживания клиентов Western States, чтобы удовлетворить или превзойти потребности клиента. 29 долларов США.k-41k ежегодно оц.21 дн назад

• Ученик пожарной сигнализации

  Ученик Работа 67 милях от Москвы

  Приглашаем в нашу растущую команду Ученика пожарной сигнализации! Performance Systems Integration (PSI) является лидером в области пожарной безопасности и безопасности жизнедеятельности, обслуживающим клиентов в Вашингтоне, Орегоне и Айдахо. 37-50 тысяч долларов в год, оценка 24 дня назад

• Ученик бурильщика

  Работа ученика 67 миль от Москвы
  McCallum Rock Drilling (MRD) — подрядчик по буровзрывным работам, базирующийся в Чехалисе, штат Вашингтон, который работает с 19 лет.88.55-75 тысяч долларов в год41 день назад

• Респираторная терапия Ученик

  Ученик Работа 313 миль от Москвы

  RT Документация ученика будет рассмотрена и подписана. Присоединяйтесь к команде трудолюбивых, сострадательных и опытных респираторных терапевтов – команде RRT в системе здравоохранения Святого Луки в Твин-Фолс! Сильный, талантливый персонал лежит в основе системы здравоохранения Святого Луки. мы ищем ученика RRT, который хочет получить большой практический опыт, который поможет вам сдать экзамены и сделать карьеру для себя, продвигаясь вперед. Низкий уровень преступности, хорошие школы и бесконечные возможности для любителей активного отдыха делают Твин Фоллс неторопливым, нетронутым и непритязательным. Менеджер/руководитель РТ будет нести ответственность за деятельность Ученика РТ. Ученик RT будет оказывать посменную поддержку лицензированному респираторному терапевту. Ученик респираторной терапии будет помогать в лечении людей с проблемами со здоровьем, влияющими на сердечно-легочную систему, в отделениях стационара для взрослых общего профиля, за исключением интенсивной терапии. Расположенный в Южном Айдахо, менее чем в двух часах езды от Бойсе, Твин-Фолс предлагает четыре различных сезона и наиболее известен Шошонским водопадом — «Ниагарой Запада» — и обильными приключениями на свежем воздухе. Твин-Фоллс имеет процветающую экономику, основанную на сельском хозяйстве, которая поддерживает его репутацию предпочтительного места для компаний, занимающихся наукой, производством и переработкой пищевых продуктов. Оценочная стоимость: 27–33 000 долларов США в год. Легко подать заявку12 дней назад

• Ученик по установке HVAC

  Ученик Работа в 67 милях от Москвы

  Описание работы Имея более 200 офисов в Соединенных Штатах и ​​Канаде, Aire Serv является надежным именем в области установки, обслуживания и ремонта систем отопления и кондиционирования воздуха. Мы команда квалифицированных экспертов, приверженных нашему кодексу ценностей, включая уважение, добросовестность и ориентацию на клиента, получая при этом удовольствие от процесса! Как стажер по установке, вы являетесь ключевым членом нашей команды, которая отвечает за качество и эффективность. монтаж систем холодоснабжения, отопления и кондиционирования. * Все независимые франчайзинговые предприятия, находящиеся в собственности и управляемые, работают под товарными знаками, товарными знаками, торговыми наименованиями, логотипами, эмблемами, слоганами или другими признаками происхождения в связи с франчайзинговой системой Aire Serv в пределах определенной географической области. 38 000–47 000 долларов в год. оценка 21 дн. назад

• PGA/LPGA Pro/Apprentice Instructor

  Apprentice Job 219 миль от Москвы

  Печать (http://agency.governmentjobs.com/boiseid/job\_bulletin.cfm?job ID=4000703&shared Window=0) Применять Инструктор PGA/LPGA Pro/Apprentice Зарплата $14.00 в час Расположение Парки и зоны отдыха Поле для гольфа Quail Hollow, штат Айдахо Тип вакансии Временный – 9 месяцев Отделение Перепелиная дупло GC Номер задания 23 -06196 Закрытие 05.05.2023 12:00 Гора + Описание + Преимущества + Вопросы Сводное заявление + Предоставляет инструкции по игре в гольф, коучинг и развитие новых игроков в гольф для покровителей полей для гольфа Warm Springs и Quail Hollow. + Открыт для всех желающих от 16 лет и старше. + В дополнение к начислению отпусков по личным обстоятельствам и медицинскому страхованию, должность, относящаяся к категории 9-месяц временного имеет право на получение пенсионных пособий PERSI. + Эта позиция обозначена как неограниченная.
  Основные функции Инструктирует и тренирует людей в игре в гольф. Предоставляет услуги по подгонке клюшек для гольфа и обучение свингу. (40%) Помогает в планировании и проведении турниров. Определяет потребности и ключевые факторы эффективности студентов и участников; отслеживает и оценивает прогресс в развитии производительности. (30%) Помогает в магазине Golf Pro Shop и помогает клиентам с продажами и вопросами о продуктах для гольфа. (20%) Выполняет другие обязанности по поручению. Ничто в этой должностной инструкции не ограничивает право руководства назначать или перераспределять обязанности и ответственность на этой должности в любое время. (10%) Выполняет другие обязанности по поручению. Ничто в этой должностной инструкции не ограничивает право руководства назначать или перераспределять обязанности и ответственность на этой должности в любое время. Общий процент = 100% Требования Необходимые знания, опыт и обучение Опыт работы инструктором и тренером по гольфу от года. Демонстрация знаний об игре в гольф.
  Способность выносить некоторые независимые суждения; дружелюбно и тактично обращаться с общественностью, коллегами и руководителями; выполнять основные математические расчеты; управлять кассовым аппаратом и быстро и точно рассчитывать сдачу; продлённый рабочий день в выходные дни; общаться с общественностью и коллегами в дружеской и профессиональной манере; проявлять отношение к сотрудничеству и работать в гармонии со всеми уровнями городских служащих, широкой общественностью и другими организациями; эффективно общаться на английском языке на уровне, необходимом для эффективной работы; своевременно выполнять поставленные задачи; понимать и соблюдать все правила, политики и положения; поддерживать своевременную и регулярную посещаемость; выполнять все основные и второстепенные функции, назначенные уполномоченным сотрудником, руководителем и/или менеджером с разумным приспособлением или без такового. Приветствуются знания, опыт и обучение Два года опыта преподавания гольфа и работы в профессиональном магазине/на стойке регистрации поля для гольфа. Специальные требования Кандидаты должны быть в состоянии пройти: Процессы проверки биографических данных города Бойсе, которые включают проверку криминального прошлого и проверку рекомендаций в соответствии с Положением о процессе найма города Бойсе. к требованиям тестирования, включая тестирование кандидатов после подачи предложения, выборочное тестирование, обоснованное подозрение, пост-несчастный случай и т. д. Кандидаты должны будут пройти проверку на употребление незаконных наркотиков до приема на работу. Назначение на эту должность зависит от отрицательного теста на наркотики перед приемом на работу. Эта должность имеет обязанности, которые требуют, чтобы человек работал с несовершеннолетними или людьми с ограниченными возможностями. Рабочие условия Характеристики физических усилий и рабочая среда, описанные здесь, являются репрезентативными для тех, с которыми сталкивается сотрудник, выполняя основные функции этой работы. Могут быть сделаны разумные приспособления, позволяющие инвалидам выполнять основные функции.
  Физические усилия При выполнении обязанностей на этой работе сотрудник часто поднимает/переносит до 50 фунтов. Работа включает сенсорную способность говорить, слышать и осязать. Работа в этой должности также включает близкое зрение, зрение вдаль, периферийное зрение и восприятие глубины. Сотрудники будут стоять, ходить, наклоняться, становиться на колени, приседать, ползать, тянуться и хвататься. Позиция требует ловкости рук/пальцев. Рабочая обстановка Рабочая среда будет включать внутренние условия, погодные условия на открытом воздухе, а также влажные и влажные условия. Данная позиция работает: вечер и выходные 19-Час Временный Все временные сотрудники, работающие неполный рабочий день, работающие в среднем менее 19 часов в неделю, в настоящее время не имеют права на льготы. 4-месячный временный Все 4-месячные временные работники, работающие в среднем 40 часов в неделю, получат личный отпуск, который можно использовать во время работы. 8-месячный сезонный В дополнение к накопленному личному отпуску любой человек, работающий в течение 8 месяцев на сезонной основе и работающий в среднем более 30 часов в неделю, имеет право на медицинское страхование. 9-месячный временный В дополнение к накоплению отпусков по личным обстоятельствам и медицинскому страхованию, должность, которая классифицируется как 9-месяц временного имеет право на получение пенсионных пособий PERSI. Пожалуйста, посетите наш веб-сайт для получения дополнительной информации www.cityofboise.org (https://hr.cityofboise.org/) $14 в час11 дней назад

• Ученик-торговец

  Ученик Работа 319 миль от Москвы
  Описание работы Краткое описание вакансии Ученик-торговец в Phoenix Reconstruction мы оказывать чрезвычайную помощь, обслуживая людей, когда им нужна скорость.0067

  Ученик Работа в 65 милях от Москвы

  Джордж Джи Озеро Либерти открывает захватывающую вакансию для любого человека, который склонен к механике и заинтересован в начале долгосрочной карьеры в автомобильной промышленности. Работа ученика в 65 милях от Москвы
  Мы обслуживаем около 25 000 жителей долины Спокан, штат Вашингтон. Описание работы Должность: Подмастерье, обходчик Отдел: Операционный отдел: Электрик Подотчетен: Электромастеру, Начальнику эксплуатации Непосредственно руководит: Ученик обходчика, разнорабочие О ВЕРЕ: Работая в Vera Water and Power, у вас есть возможность стать частью общины полезность. $96-125 тыс. в год, оценка 38 дн. назад

• Механик – уровень 1

  Работа ученика 69 миль от Москвы

  Механик Вы ищете предприимчивое, расширяющее возможности рабочее место, которое позволит вам: Sunbelt Rentals стремится быть первым выбором клиента в оборудовании арендная индустрия. * Опыт работы механиком от 1 до 3 лет с дизельным оборудованием, тяжелой строительной техникой или специализированным оборудованием (крупногабаритные генераторы, насосы, HVAC или нефтегазовое оборудование) настоятельно рекомендуется Sunbelt Rentals — самый быстрорастущий арендный бизнес в Северной Америке — ищет механика. Эта роль механика/техника выполняет профилактическое обслуживание и производит ремонт оборудования самым безопасным и эффективным способом, чтобы избежать простоев. * Возможно, потребуется предоставить инструменты механика для торговли$18,1-24,8 в час36d назад

• Ученик-Охлаждение

  Ученик Работа в 219 милях от Москвы
  * Ученик-Охлаждение: стоки витрин, стоки боксов, верхние вешалки и трубопроводы и т. д.

• Рабочие/ученики ОВК

  Работа ученика 214 миль от Москвы

  Описание работыAmerican Mechanical Corp ищет рабочих/учеников ОВКВ. Все позиции. Кандидаты, которые гордятся своей работой, надежны и стремятся освоить новую профессию. ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ: Сборка и установка коммерческих систем ОВКВ, включая воздуховоды и оборудование, в соответствии с указаниями начальника или мастера. Соблюдение политики и процедур безопасности. Разметка, измерение и разметка размеров. справляться с физическими нагрузками (способность поднимать до 65 фунтов) Опыт работы с электроинструментами Механические способности плюс Высокий уровень внимания к деталям Способность работать в быстро меняющейся среде Американская механическая корпорация является работодателем с равными возможностями, мы не дискриминируем на основе раса, цвет кожи, религия, возраст, пол, семейное положение, физические или умственные недостатки, статус ветерана или любые другие защищенные характеристики или класс, как это определено применимым законодательством. Тип работы: Полная занятость. Оплата: DOE $24–32 000 в год.29d назад

• Ученик техников

  Ученик Вакансии 256 миль от Москвы

  Описание работы Ищете новую работу? Хотите работать с автомобилями, грузовиками, бензином, дизельным топливом, электромобилем и Powersports? — Группа Auto Ranch надеется пополнить нашу базу технических специалистов и вырастить несколько трудолюбивых учеников, которые хотят сделать долгосрочную карьеру в мире дилерских услуг. У нас есть одни из самых высококвалифицированных наставников в бизнесе, а также доступ ко всем программам обучения Factory, которые помогут вам освоить новый набор навыков. Вам не нужно тратить тысячи долларов на обучение в технической школе, если вы можете получать деньги за обучение на рабочем месте. Квалифицированные кандидаты будут иметь базовое представление о ручных инструментах и ​​​​этику труда, которая позволит вам учиться на работе. Мы поставим вас рядом с мастером-техником и покажем, как зарабатывать на жизнь ремонтом автомобилей. Мы потребуем от вас получения заводских сертификатов и заплатим вам за это. Наличие сертификатов ASE приветствуется, но не обязательно. Зарабатывайте на жизнь, изучайте новые навыки и получайте деньги одновременно. Health, Vision, Dental, 401k со спичкой и многое-многое другое. Подайте заявку сейчас и начните свое обучение по карьерной лестнице.0070

• Ученик-электрик в командировках

  Ученик Работа в 219 милях от Москвы

  Faith Technologies, подразделение Faith Technologies Incorporated (FTI), является экспертом в области энергетики и национальным лидером в области планирования, проектирования, проектирования и монтажа электрооборудования. Ученик веры I отвечает за установку электрических и специальных систем, устранение неполадок и техническое обслуживание благодаря хорошо разбирающимся знанием Национального электротехнического кодекса (NEC).0065

  AutoBody Tech – Prepper – Apprentice – Bedliner Tech 15.00- 30.00

  Работа ученика в 256 милях от Москвы
  Описание работы Совершенно новый расширяющийся кузовной цех в Mountain Home ищет пополнения в нашей команде.

  AutoBody Tech – Prepper – Apprentice – Bedliner Tech 15.00- 30.00

  Работа ученика 256 миль от Москвы

  Описание работы Совершенно новый расширяющийся кузовной цех в Mountain Home ищет пополнение в нашей команде. 27-35 тысяч долларов в год.d назад

• Стилист на обучении / Ученик Стилист

  Ученик Работа 221 миля от Москвы
  Повышение до стилиста не гарантируется автоматически. Стилист-стажер в Regis — это временная 90-дневная вакансия, предназначенная для того, чтобы интегрировать нелицензированного будущего стилиста в рабочее место салона и помочь ему освоить бизнес. В частности, в должностные обязанности стилиста-стажера входят: Стилист-стажер может иметь право на повышение до должности стилиста после получения лицензии. Стилист-стажер должен подать заявку на должность стилиста, которая будет рассмотрена для продвижения по службе. В обязанности стилиста-стажера входит предоставление исключительного обслуживания клиентов и эффективное общение с руководством, клиентами и коллегами. 0070

Узнайте больше о вакансиях для учеников

• Обзор

• Как стать

• Зарплата

70

Резюме

• Навыки

• Что они делают

• Образование

• Сертификаты

• Демография

• Карьера

• Описание работы

• Как нанять

• Лучшие состояния

• Удаленные задания

• Тренды

• Часто задаваемые вопросы

70 90 Время 90 90 заданий 9006

• Работа начального уровня

• Полная занятость

• Работа на дому Вакансии

• Местоположения

Сколько зарабатывает стажер в Москве, ID?

Средний стажер в Москве, ID зарабатывает от 27 000 до 46 000 долларов в год. Это сопоставимо со средним национальным диапазоном учеников от 26 000 до 51 000 долларов.

Средняя зарплата ученика в Москве, ID

$35,000

$27,00010%

$35,000Медиана

$46,00090%

Что такое рынок труда в Москве для учеников, ID?

Рынок труда хорош для подмастерьев в Москве, ID. За последний год количество рабочих мест для учеников выросло на 229%. На данный момент в Москве открыто 56 вакансий для учеников.

Активные ученики Вакансии по месяцам

5909 2022 90929 30 Декабрь 30

8

4 2

7 90930809 май 0304

Год	Месяц	Количество рабочих мест учеников
2022	Май
апрель	63
2022	март	67
2022	Февраль	15
2022	Январь	37
39
2021	ноябрь	33
2021	октябрь	24	Сентябрь	22
2021	Август	29
2021	июль	21
2021	июнь	12
2021
2021	Апрель	17

Вы можете сравнить количество доступных вакансий в Москве с количеством рабочих мест для учеников в близлежащих городах.