Как устроиться работать в налоговую инспекцию. Полезные советы. | Business K
Добрый день, уважаемые читатели! Эта статья будет интересна тем, кто давно хотел устроиться работать на стабильную работу (на госслужбу) или для родителей, чьи дети только закончили учёбу и думают куда идти дальше работать.
Первое, необходимо понять то, что работа в налоговой инспекции это работа на госслужбе. Поэтому это накладывает большие ограничения на претендентов.
Полный перечень ограничений, содержится в статье 16 Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ “О государственной гражданской службе Российской Федерации”
- Наличие судимости;
- Близкое родство с гражданским служащим, если замещение должности гражданской службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;
- Наличие гражданства другого государства;
- Признание гражданина недееспособным.
Первое, что необходимо сделать это обратиться в отдел кадров той налоговой инспекции, куда вы хотите устроиться на работу. С собой необходимо иметь оригиналы и ксерокопии документов:
- Паспорт;
- СНИЛС;
- ИНН;
- Аттестат школы;
- Аттестат, дипломы о средне-специальном или высшем образовании;
- Справка об отсутствии судимости;
- Справка медицинская;
- Фото 3*4 ;
- Военный билет;
- Трудовая книжка;
- Справка 2-НДФЛ, если ранее работали.
Вам дадут бланки документов (заявление, анкета), которые необходимо будет заполнить.
На практике почти в каждом налоговом органе есть свободные вакансии.
Вот в этой своей статье я описал плюсы и минусы работы в налоговой инспекции я описал в этой статье.
Желаю всем успехов и удачи!
Поставьте лайк мне будет очень приятно, а также это сможет продвинуть данную статью!
Подписывайтесь на мой канал, чтобы не пропустить полезную статью!
Если у Вас будут вопросы, то задавайте, и я постараюсь на них ответить.
заключение договора, оформление приема на работу — Эльба
Ни одна организация не может обойтись без наёмных работников. Даже маленькому предприятию нужен хотя бы один сотрудник — его руководитель. Зачастую небольшие предприятия пренебрегают оформлением трудовых отношений и сдают нулевую отчётность в фонды. Первое время это может проходить незамеченным, но с ростом доходов такое положение вещей, скорее всего, привлечет внимание контролирующих органов, и они потребуют объяснений. Фирма не может функционировать сама по себе, каждое действие — общение с контрагентами, уплата налогов, сдача отчётности — совершает конкретный человек, отношения с которым нужно официально оформить. Поэтому все организации по умолчанию сдают отчетность по сотрудникам в ПФР, ФНС и ФСС. Контролирующие органы могут негативно воспринять нулевые показатели в отчётах и попросить объяснить причины этого. Итак, вы решили оформить отношения с работниками. Прежде всего, предстоит выбрать тип договора.
Какой заключить договор
Договор между работником и организацией может быть двух типов:
- Трудовой договор.
- Гражданско-правовой договор (договор ГПХ).
В чём отличия, и какой из договоров лучше заключить в вашем случае, поможет понять таблица ниже.
Что сравнивается |
Трудовой договор |
Гражданский договор |
---|---|---|
В каких случаях заключают | Работник систематически выполняет работу по определенной должности. Например, продает товар (продавец), охраняет склад (сторож), водит машину (шофёр), ведет учёт (бухгалтер) – на эти виды работ нужно оформить трудовой договор. | Работника нанимают для выполнения конкретной, ограниченной по времени, разовой задачи. Например, для проведения рекламной акции, ремонта офиса, разработки веб-сайта и т.д. |
Организация работы | Сотрудник выполняет распоряжения руководства по мере их поступления, соблюдает правила внутреннего трудового распорядка и график работы. Он лично выполняет свои рабочие задачи. | Важен результат, а не процесс. Заказчик не вмешивается в работу исполнителя, но может проверять промежуточные и итоговые результаты. Работник может трудиться в любое удобное для него время, если это не влияет на достижение конечного результата. Исполнитель вправе привлекать третьих лиц для выполнения работы. |
Какими законами регулируется | Трудовым кодексом | Гражданским кодексом |
Запись в трудовой книжке | Да | Нет |
Какие страховые взносы платить |
|
|
Какие гарантии предоставлять |
|
Только те, о которых договорились с работником при заключении договора. |
Какие документы оформлять |
|
Договор |
Не спешите в попытке сэкономить взносы и сократить обязательства перед работником заключать договор ГПХ. Если по всем параметрам ваши отношения с ним относятся к трудовым, такая «подмена» договоров может привести к неприятным последствиям. Например, контролирующие органы или сам работник обратятся в суд, где признают гражданско-правовой договор трудовым. Это приведёт к доначислению взносов, уплате штрафов, выполнению требований трудового законодательства (зарплата, отпуска и т.д.). Поэтому сначала чётко определите роль работника в вашей организации: какие у него обязанности, надо ли ему регулярно присутствовать в офисе и соблюдать график, можете ли вы назвать конечный результат его работы и т.д. Учитывая это, вы сможете правильно выбрать тип договора.
Всё, что мы сказали про подмену трудового договора касается и самозанятых. Если вы договорились с самозанятым, что он будет работать примерно, как обычный сотрудник — значит он сотрудник. А если вы уволили сотрудника и стали работать с ним как с самозанятым — так нельзя в любом случае, это запрещено законом о налоге на профессиональную деятельность.
Статья: как сотрудничать с самозанятыми и не нарушить закон
Статья: как принять сотрудника на удалённую работу
Как оформить сотрудника по трудовому договору
-
Получить от работника необходимые документы:
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- трудовую книжку или сведения о трудовой деятельности (СТД-Р — выписку из электронной трудовой книжки, её можно получить у бывшего работодателя или на портале государственных услуг);
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (СНИЛС) или форму АДИ-РЕГ, которую выдают вместо СНИЛС с 1 апреля 2019 года;
- документы воинского учета — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
- документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний — при поступлении на работу, требующую специальных знаний или подготовки.
- Получить заявление от работника (шаблон заявления о приеме на работу).
Оформить и подписать трудовой договор. При составлении договора опирайтесь на статью 57 Трудового кодекса. Оформите договор в двух экземплярах: один останется у работника, а второй он подпишет и вернёт вам. В конце трудового договора желательно сделать запись: «Экземпляр трудового договора получил/подпись, расшифровка».
-
Ознакомить работника под роспись с внутренними актами организации, если такие есть (должностные инструкции, положение об охране труда, коммерческой тайне и т.д.).
-
Оформить приказ о приёме на работу по форме Т-1. Дата приказа не может быть раньше даты трудового договора. Работник обязательно расписывается в приказе.
Шаблон приказа о приёме
-
Отправить отчёт СЗВ-ТД в ПФР — не позже чем на следующий день после издания приказа о приёме. Если сотрудник у прошлого работодателя решил оставить бумажную трудовую книжку, внести в неё запись в течение недели со дня приёма на работу. Если работник устраивается впервые, заводить бумажную трудовую книжку не нужно.
-
Оформить личную карточку работника по форме Т-2. Её лучше распечатывать на тонком картоне или плотной бумаге.
Шаблон карточки
Сдавайте отчётность без бухгалтерских знаний
Эльба подготовит все необходимые отчёты для ИП и ООО. Формы заполнятся автоматически, платёжки на зарплату и налоги сформируются тоже.
Не забывайте платить налоги и взносы с зарплаты и сдавать отчёты
Вы оформили сотрудника к себе на работу. Теперь вам нужно вести учёт отработанных дней, платить зарплату, рассчитывать налоги и взносы и помнить о сроках сдачи отчётов. Например, отчёт СЗВ-ТД нужно сдавать не позже, чем на следующий рабочий день после приёма и увольнения сотрудника.
Вакансии » Государственный комитет налогов и сборов ЛНР
В Государственный комитет налогов и сборов Луганской Народной Республики требуются для замещения должностей государственной гражданской службы:
- Главный специалист (направление – правовое обеспечение)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
– образование – юридическое;
– стаж работы по специальности не менее 4 лет или стаж государственной гражданской службы – не менее 3 лет.
- Главный специалист (направление – ведение бухгалтерского учета и отчетности)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
– образование – экономическое;
– стаж работы по специальности не менее 4 лет или стаж государственной гражданской службы – не менее 3 лет.
- Инженер по охране труда (направление-охрана труда)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
– образование – высшее профессиональное;
– наличие специальной подготовки по охране труда и пожарной безопасности;
– стаж работы не менее 2 лет.
- Дворник (направление – уборка прилегающей территории)
– образование – среднее;
– стаж работы не менее 1 года.
- Слесарь – сантехник
Требования:
– образование – среднее;
– стаж работы не менее 1 года.
В Государственную налоговую инспекцию по работе с крупными плательщиками налогов ГКНС ЛНР требуются для замещения должностей государственной гражданской службы:
- Водитель автомобиля (направление – обеспечение обслуживания агрегатов, механизмов автомобиля)
Требования:
– образование – среднее;
– стаж работы не менее 2 лет.
В Государственную налоговую инспекцию в Жовтневом районе города Луганска ГКНС ЛНР требуются для замещения должностей государственной гражданской службы:
- 1. Ведущий специалист – ревизор (направление – налогообложение физических лиц)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
– образование – экономическое, юридическое;
– стаж работы по специальности не менее 3 лет или стаж государственной гражданской службы – не менее 2 лет.
В Государственную налоговую инспекцию в городе Свердловске ГКНС ЛНР требуется для замещения должностей государственной гражданской службы:
- Главный специалист (направление – налогообложение физических лиц)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
– образование – экономическое;
– стаж работы по специальности не менее 3 лет или стаж государственной гражданской службы – не менее 2 лет.
В Государственную налоговую инспекцию в г. Ровеньки ГКНС ЛНР требуются для замещения должностей государственной гражданской службы:
- Главный специалист (направление – налогообложение физических лиц)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
– образование – экономическое;
– стаж работы по специальности не менее 3 лет или стаж государственной гражданской службы – не менее 2 лет.
В Государственную налоговую инспекцию в г. Антраците ГКНС ЛНР требуется для замещения должностей государственной гражданской службы:
- Главный специалист (направление – налогообложение юридических лиц)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
– образование – экономическое;
– стаж работы по специальности не менее 3 лет или стаж государственной гражданской службы – не менее 2 лет.
В Государственную налоговую инспекцию в г. Красный Луч ГКНС ЛНР требуется для замещения должностей государственной гражданской службы:
- Главный специалист (направление – налогообложение физических лиц)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
– образование – экономическое;
– стаж работы по специальности не менее 3 лет или стаж государственной гражданской службы – не менее 2 лет.
Для замещения вакантных должностей также допускаются лица, имеющие документы об уровне образования и стаже работы в соответствии с требованиями Указа Главы Луганской Народной Республики от 07.10.2015 № 510/01/10/15, с внесенными изменениями.
Запись для собеседования по телефону:
50-77-30, 50-77-61
адрес: г. Луганск, ул. Коцюбинского, 2а, каб. 217, 219.
Муж был осужден условно за кражу. Судимость погашена. Я устраиваюсь на работу в налоговую. Меня предупредили, что будут проверять родственные связи.
Оснований для запроса сведений о судимости супруга нет. Налоговая инспекция вправе получать сведения о судимости исключительно трудоустраивающегося гражданина (п. 2 ч. 1 ст. 16 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», ст. 65 ТК РФ).
Данные о судимости хранятся в соответствующих базах МВД до достижения гражданином 80-летнего возраста при условии погашения или снятия судимости (пп. «г» п. 15.2 Правил формирования, ведения и использования учета лиц, подвергшихся уголовному преследованию, в том числе привлеченных к уголовной ответственности, осужденных, реабилитированных, в отношении которых установлен административный надзор, а также граждан, совершивших административные правонарушения и привлекавшихся к административной ответственности за их совершение, являющихся Приложением № 1 к Наставлению по ведению и использованию централизованных оперативно-справочных, криминалистических и розыскных учетов, формируемых на базе органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного Министерством внутренних дел Российской Федерации совместно с Министерством юстиции Российской Федерации, Министерством Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Министерством финансов Российской Федерации, Министерством обороны Российской Федерации, Федеральной службой безопасности Российской Федерации, Федеральной службой Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков, Федеральной службой охраны Российской Федерации, Службой внешней разведки Российской Федерации, Федеральной таможенной службой, Федеральной миграционной службой, Государственной фельдъегерской службой Российской Федерации, Следственным комитетом Российской Федерации, Генеральной прокуратурой Российской Федерации Приказом от 12 февраля 2014 года N 89дсп/19дсп/73дсп/1дсп/113дсп/108дсп/75дсп/93дсп/19дсп/324дсп/133дсп/63дсп/14/95дсп, зарегистрированным в Министерстве юстиции Российской Федерации 21 марта 2014 г. , регистрационный номер 31681).
Рекомендуется указывать в документах при трудоустройстве, что судимость у супруга отсутствует в связи с ее погашением (ч. 6 ст. 86 УК РФ).
Как устроиться на работу в налоговую? и возможно ли в ближайшее
Здравствуйте! Вопрос поступления на государственную службу, в том числе и в налоговые органы, регламентируется Законом Республики Казахстан «О государственной службе».
Занятие административной государственной должности, в том числе в налоговых органах, осуществляется на конкурсной основе.
Вы можете принять участие в конкурсе, если являетесь гражданином Республики Казахстан не моложе восемнадцати лет и не достигли пенсионного возраста.
Объявления о проведении конкурса публикуются на интернет-ресурсах центральных государственных органов, на сайте Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы, а также в периодических печатных изданиях, определенных уполномоченным органом (в настоящее время – это газеты «Егемен Қазақстан» и «Казахстанская правда»).
Данная информация регулярно обновляется по мере объявления новых конкурсных наборов.
Важно знать, что в текущем году в законодательство по государственной службе были внесены изменения, в том числе поменялся порядок проведения конкурса. Так, начиная с 26 марта 2013 года, к участию в конкурсе допускаются только те кандидаты, которые имеют на руках сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов.
Для получения этого сертификата нет необходимости ждать объявления конкурса. Вы можете в любое время обратиться в территориальное подразделение Агентства РК по делам государственной службы (в г.Алматы – это Департамент АГС РК, расположенный по адресу: пл. Республики, 4) и получить направление на прохождение теста.
В случае успешного преодоления пороговых значений теста, вам будет выдан сертификат, действительный в течение 1 года. Если же результаты тестирования окажутся ниже пороговых значений, то выдается соответствующая справка.
Повторное тестирование по одной и той же программе тестирования можно пройти не ранее чем через три месяца со дня прохождения предыдущего.
В 2013 году конкурс на занятие ваканстных административных государственных должностей в налоговых органах г.Алматы был объявлен 21 сентября. Прием документов начался 23 сентября и проводился в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления в СМИ, то есть до 4 октября текущего года.К настоящему времени рассмотрение документов на соответствие квалификационным требованиям завершено, и в период с 16 по 18 октября с участниками, допущенными к дальнейшему участию в конкурсе, будет проведено собеседование.
Таким образом, принять участие в текущем конкурсе Вы уже не можете, но вправе подать заявку на конкурсы, которые будут объявляться в дальнейшем. Помимо информации в СМИ, Вы можете просматривать сайт www.nda.kz в разделе «Налоговый департамент» — «Конкурсы на вакантные должности».
Опыт выпускника ФинУ при Правительстве РФ Александра Диянова | КонсультантПлюс
Опыт выпускника ФинУ при Правительстве РФ Александра Диянова
О сложностях обучения в вузе, о том, как получить начинающему налоговому специалисту работу – об этом и многом другом рассказал Александр Диянов, выпускник Финансового университета при Правительстве РФ по специальности “Налоги и налогообложение”.
КонсультантПлюс: Не так давно вы были студентом Финансового университета при Правительстве РФ. Какие остались воспоминания и впечатления от учебы? Оправдались ли ваши ожидания от обучения в вузе?
Александр Диянов: От учебы в университете у меня остались только положительные эмоции, как бы не было трудно, но это того стоило. Период перехода из школы в университет, то есть шаг в некую взрослую жизнь, – это достаточно интересно и сложно. У тебя появляются новые интересы, новые друзья, ты получаешь большой объем информации и знаний. Далее, когда у тебя начинаются профильные предметы в университете, ты увлекаешься выбранной профессией и стараешься больше узнать и максимально вникнуть.
КонсультантПлюс: Расскажите, пожалуйста, как вы поступали в вуз? Что было самым трудным в этот период? Почему выбор пал именно на этот вуз?
Александр Диянов: Я учился в школе № 34 в г. Москве (ГБОУ СОШ №34). В тот период она была подшефной школой Финансовой академии при Правительстве Российской Федерации (бывшее название). Я рассматривал варианты поступления и в МГУ, и в НИУ ВШЭ, но сделал выбор в пользу этого вуза, так как в школе некоторые предметы вели преподаватели из вуза и было довольно интересно.
Мне повезло, на тот момент формат поступления в вуз в виде сдачи ЕГЭ находился в тестовом режиме и не был обязательным. Далее было 2 варианта поступления в вуз: участие в олимпиаде или же сдача 4 экзаменов (математика, русский язык, английский язык и география). Олимпиада проходила то ли в марте, то ли в апреле, и, казалось бы, хорошо подготовься – и все лето у тебя будет свободным. Но нет, олимпиаду я успешно провалил, и это мне дало стимул заниматься и готовиться с еще большей отдачей.
Самым сложным, я думаю, было совмещать подготовку к экзаменам в школе, с занятиями у репетиторов по предметам, по которым необходимо было сдавать вступительные экзамены, и со спортивными тренировками.
КонсультантПлюс: Вы закончили экономический факультет – “Налоги и налогообложение”. Что особенно запомнилось об учебе на факультете. Какие занятия или преподаватели оказали на вас влияние. Возвращаясь назад, что бы вы хотели знать заранее об учебе на вашем факультете?
Александр Диянов: Из преподавательского состава кафедры “Налоги и налогообложение” я бы выделил: Новоселова Константина Викторовича, Гончаренко Любовь Ивановну, Мурзина Владимира Евгеньевича, Смирнову Елену Евгеньевну. Я не могу также не отметить руководителя и преподавателей военной кафедры Кутузова А.К., Дорофеева Р.А., Суховеркова Ю.Н., Гнидкина И.С.
Я не буду возвращаться назад, что то менять и думать о том, что я хотел бы узнать тогда. Как все должно было быть, так оно и происходит.
КонсультантПлюс: Участвовали ли вы в общественной студенческой жизни на факультете? В чем заключалась ваша деятельность?
Александр Диянов: Я не могу сказать, что я активно участвовал в общественной жизни факультета, но я всегда любил спортивные мероприятия и соревнования, а также принимал участие в творческой деятельности, например, помогал своим одногруппникам, которые участвовали в конкурсах “Мистер и мисс академия”. Я бы посоветовал студентам активно участвовать в проводимых вузом мероприятиях, так вы приобретаете многое: знакомитесь с новыми людьми, учитесь работать в команде и др.
Но со временем, когда я уже поработал и получил определенный опыт в сфере налогов, мне стало интересно принимать участие в мероприятиях, проводимых вузом, например, удалось поучаствовать в роли эксперта в деловой интеллектуальной игре “Налоговый инспектор”, проведенной мои факультетом в рамках Фестиваля науки. Отдельное спасибо факультету за приглашение.
КонсультантПлюс: Можете ли привести пример какого-то события в вузе, которое изменило вас и ваше мировоззрение?
Александр Диянов: Я думаю таким мероприятием можно считать подготовку дипломной работы, подготовку и сдачу госэкзаменов.
КонсультантПлюс: Какими достижениями в вузе вы гордитесь?
Александр Диянов: Достижением в вузе я считаю сделанный правильный выбор своего будущего и своей профессии.
КонсультантПлюс: Как быстро после окончания вуза удалось устроиться на работу? Сколько вам пришлось пройти собеседований, прежде чем получить нынешнее место работы? Можете вспомнить какое-то неординарное собеседование или вопрос, который поставил вас в тупик?
Александр Диянов: Когда я учился на 4 курсе, к нам на факультет пришли сотрудники межрайонной инспекции ФНС России № 48 по г. Москве с презентацией того, как интересно и престижно работать в структуре налоговых органов. Они оставили свои контакты и сказали, мы ждем вас всех. По окончании 4 курса я позвонил в отдел кадров и хотел устроиться туда на работу, однако мне сказали: “Вы сначала вуз закончите, а потом приходите”. На 5 курсе нас перевели учиться в вечернее время. В течение первого месяца я понял, что если весь день находиться дома, это скучно, поэтому стал искать работу. Поиски были недолгими, и уже в октябре я вышел на работу в инспекцию ФНС России № 4 по г. Москве. Собеседований было два: с начальником отдела кадров и начальником отдела, в который я устраивался. Естественно, я переживал и даже пробовал готовиться к собеседованиям. После мне довелось работать еще в нескольких инспекциях: инспекция ФНС России № 33 по г. Москве, межрайонная инспекция ФНС России № 45 по г. Москве.
КонсультантПлюс: Где вы сейчас работаете? Расскажите подробнее, как нашли эту вакансию, как быстро вас пригласили на собеседование и затем на работу?
Александр Диянов: Не так давно я проходил обучение по программе “Налоговое консультирование” в АНО ДПО Центр образования ЭЛКОД. После обучения я стал аттестованным налоговым консультантом “Палаты налоговых консультантов”. Мне стало интересно попробовать применить полученные практические знания в бизнес-среде. Благодаря опыту работы в налоговых органах, а именно проведению выездных налоговых проверок, с поиском вакансий сложностей у меня не возникло. В настоящее время я работаю в компании PwC. На интервью меня пригласили почти сразу, после того как я разместил свое резюме на интернет-площадке поиска и подбора работы. Первое и последующие интервью были достаточно интересными и кардинально отличались от тех, к которым я привык. Я считаю, что достойно прошел все интервью, поэтому мне и предложили эту работу.
КонсультантПлюс: Как вы считаете, насколько важную роль играет диплом вашего вуза при устройстве на работу? Обращают ли внимание работодатели на образование конкретного вуза?
Александр Диянов: Я считаю, большое значение имеет именно качество полученных знаний и способность правильно их применить в будущем.
КонсультантПлюс: Чувствуете ли вы конкурентное преимущество на рынке труда по сравнению со специалистами, закончившими другие вузы?
Александр Диянов: Конкуренция должна быть всегда. Она стимулирует тебя расти профессионально, совершенствовать свои навыки постоянно.
КонсультантПлюс: Как вы считаете, какие знания и навыки, полученные в вузе, оказались для вас самыми полезными в работе? Пользуетесь ли вы в работе СПС КонсультантПлюс?
Александр Диянов: Из навыков стоит отметить максимальную концентрацию на выполнение конкретной задачи, даже в сжатые сроки. Программой СПС КонсультантПлюс пользуюсь регулярно. Это необходимый профессиональный инструмент, без которого работать практически невозможно: очень много разъяснений и комментариев специалистов, разборов практических ситуаций, обзоров судебных решений и др. В этом ресурсе собрана вся актуальная законодательная и нормативная база
КонсультантПлюс: Довольны ли вы выбором работы? Каких достижений уже достигли? Расскажите о вашем самом успешном рабочем проекте?
Александр Диянов: Выбором своей работы я доволен, потому что я его сделал сам, основываясь на своих убеждениях и интересах. Но всегда хочется большего: больше практических знаний, большего карьерного роста, большей зарплаты. И я считаю, это нормально. Главное, ставить перед собой цели и добиваться их. Я бы не стал выделять конкретно какой-либо проект, я бы выделил период своей работы в налоговых органах в целом. Тот объем навыков и знаний, которые я получил, бесценен.
КонсультантПлюс: Какие трудности у вас возникали в работе на начальном этапе? Как вы думаете, каких навыков вам не хватало? Совершали ли вы в начале своего рабочего пути ошибки и как их разрешили?
Александр Диянов: Трудности, конечно, были. Одно дело, ты получаешь знания в университете, другое – стараешься применить их на практике. На этапе первого трудоустройства на работу не хватало профессиональных практических навыков, но с учетом времени и усердной работы я их приобретал все больше и больше.
Ошибки совершают все и от них никто не застрахован. Главное, правильно оценить ситуацию и причины, по которым была совершена ошибка, сделать правильные выводы и постараться избежать повторения аналогичной ошибки в будущем. Как для меня, ошибки не совершает тот, кто ничего не делает. Ошибки и работа над ошибками делают тебя сильнее.
КонсультантПлюс: Как вы думаете, чем вы будете заниматься через 5-10 лет? Останетесь ли на прежнем месте работы? Планируете ли вы свое будущее?
Александр Диянов: Конечно, планы на будущее есть. Я выбрал для себя профессию налогового консультанта и планирую расти и развиваться далее в ней, становиться профессионалом своего дела.
КонсультантПлюс: Что вы пожелаете студентам, которые в этом году завершают обучение в вузе? Какой дадите им совет по трудоустройству?
Александр Диянов: Я бы посоветовал студентам и выпускникам не спешить с трудоустройством на работу. Определиться с направлением или сферой, в которой хотелось бы работать, стоит уже в вузе и, исходя из этого, стараться получать максимально полезную для себя информацию, в том числе посещая различные мероприятия в вузе, например лекции, семинары и мастер-классы приглашенных лекторов, ярмарки вакансий и т.д.
К выбору работы нужно подойти разумно и ответственно. Не стоит сразу после института бежать и устраиваться на первую подвернувшуюся работу. Я считаю, лучше потратить немного времени, разобраться в том, чего ты действительно хочешь, и уже после этого продолжать развиваться и становиться профессионалом в выбранной сфере. Работа должна приносить удовольствие.
Правильно воспринимайте все то, что происходит вокруг вас, в том числе неудачи. Если что- то не получилось, например, вам не сделали предложения по работе, на которую вы рассчитывали, не опускайте руки. Анализируйте причины неудачи, делайте правильные выводы и действуйте. Все в ваших руках.
Моя история – она простая, сам готовился к экзаменам, сам поступал в вуз, сам устраивался на работу. Это был мой выбор. И я понимаю, что тем, кем я стал сейчас, я обязан очень многим людям, и хотел бы в первую очередь сказать большое спасибо своей семье, которая в каждой ситуации поддерживает меня, и в радостях, и в неудачах. Это придает еще больше сил.
Также хотел бы поблагодарить всех тех, кто встречался на моем жизненном и профессиональном пути, от каждого я брал частичку чего-то, будь то человеческие отношения или профессиональные навыки.
Если моя история кому-то поможет, кто-то почерпнет для себя что-то новое и полезное, мне это будет приятно.
История успеха выпускников
Налоговая инспекция Динская – сайт, телефон, режим работы
Сообщить об ошибке
Информация о проблеме
Полное наименование: | Территориально обособленное рабочее место Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 14 по Краснодарскому краю в станице Динская |
Сокращенное наименование: | ТОРМ МИФНС России № 14 |
Район: | Динской |
Населенный пункт: | Динская (станица) |
Адрес: | Краснодарский край, Динской район, станица Динская, улица Гоголя, 108 |
Почтовый индекс: | 353204 |
Сервисы
Онлайн проверка данных:
Личный кабинет:
E-mail: | e-mail отсутствует |
Телефон: | 8 (800) 222-22-22 (единый номер по бесплатному информированию) +7 (86162) 6-15-15 |
Руководитель: | Земляной Вячеслав Михайлович |
Режим работы: |
2 и 4 суббота месяца |
Главное управление: | |
Официальный сайт: |
Подписывайтесь на GOGOV
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на тематичные новости и статьи от GOGOV.RU.
Будем присылать вам только самое интересное.
Вопросы и ответы
Новые
Популярные
показать на карте
Ближайшие налоговые инспекции
Отзывы
Добавить
показать ещё (всего 9)
Налоговые декларации и административные должности
Ищете работу налогового составителя? Во время налогового сезона, который обычно длится с 1 января по 15 апреля, компании по составлению налогов нанимают сезонных работников, чтобы помочь клиентам подготовить налоговые декларации.
Работа по подготовке налоговых деклараций может быть отличным способом заработать дополнительные деньги в сезон подоходного налога, а иногда может привести к другим, более постоянным возможностям в области бухгалтерского учета и финансов.
Должности часто гибкие, что позволяет вам работать днем, ночью или в выходные, в зависимости от вашего графика.
Они могут работать полный или неполный рабочий день. Благодаря такой гибкости это идеальная сезонная работа для родителей и людей, работающих полный рабочий день.
Некоторые должности в сфере подготовки налоговой отчетности требуют налогового опыта или специальных сертификатов. Другие, например работа в сфере ввода данных и администрирования, не требуют налогового опыта.
Получите подробную информацию о типах доступных рабочих мест в налоговый сезон, квалификации, которая может вам понадобиться, и о том, как найти эти рабочие места.
Виды налоговых вакансий
Офисы по подготовке налогов, от небольших местных офисов до крупных налоговых фирм, нанимают сезонных работников самых разных типов.Интернет-компании, такие как Intuit (производящая TurboTax), также нанимают налоговых консультантов. Налоговая служба также нанимает временных сотрудников на период подачи налоговой декларации.
Работа в сфере налоговой подготовки и консультанта
Типы доступных вакансий различаются по их обязанностям. Должности составителя налоговой отчетности требуют, чтобы вы помогали клиентам готовить налоговые декларации и отвечать на любые возникающие у них вопросы. К другим должностям, связанным с оказанием помощи клиентам с налогами и общим финансовым планированием, относятся партнеры по аудиту, сотрудники по личным финансовым услугам, налоговые инспекторы и консультанты по налогам.
Административное дело
Есть также должности, которые не требуют от вас больших или каких-либо финансовых знаний. Например, такие должности, как главный клерк и расшифровщик данных, требуют, чтобы вы просматривали, проверяли и управляли документами. Некоторые компании также нанимают сезонных координаторов программ, помощников по административным вопросам и бухгалтеров, которые выполняют административные обязанности, такие как ответ на телефонные звонки и ведение баз данных.
Соответствие требованиям для работы в налоговом сезоне
В зависимости от вакансии, на которую вы претендуете, компании по подготовке налоговой отчетности могут искать кандидатов с определенным опытом и степенями.Например, для работы налоговым составителем может потребоваться, чтобы кандидаты имели определенный опыт работы в области бухгалтерского учета или подготовки налогов. Другим может потребоваться сертификация сертифицированного бухгалтера (CPA).
Классы подготовки подоходного налога
Некоторые компании по подготовке налогов (включая H&R Block, Liberty Tax и Jackson Hewitt) предлагают курсы по подоходному налогу для заявителей, у которых нет опыта или сертификатов, но которые заинтересованы в сезонной работе. Многие курсы начинаются до января, чтобы кандидаты могли пройти квалификацию к налоговому сезону.
Доступны очные и онлайн-курсы. Некоторые занятия бесплатны, хотя могут взимать плату за книги и учебные материалы. Другие классы взимают плату. Большинство из них длятся несколько недель или месяцев и работают неполный рабочий день.
Перед тем, как записаться на учебный курс, проверьте, есть ли плата за занятие и, если да, то что входит в нее.
После прохождения курса трудоустройство в компании не гарантируется. Тем не менее, прохождение налогового курса может повысить вашу заявку, особенно если у вас ограниченный предыдущий опыт налоговой подготовки.
Навыки, необходимые для приема на работу
В целом вакансии в налоговый сезон лучше всего подходят для организованных и ориентированных на детали кандидатов. Также важны сильные человеческие навыки и коммуникативные способности.
Возможно, вам придется поговорить с клиентами об их личных финансах, что является очень интимной темой для разговора, и, возможно, вам придется поделиться нежелательными новостями, например, когда клиенты должны много денег.
Как найти работу в налоговой
Один из способов найти работу в налоговой сфере – это подать заявку непосредственно на веб-сайт работодателя.В большинстве случаев вы сможете подать онлайн-заявку на сезонные налоговые должности, в том числе на должности специалиста по налогообложению, обработки, консультирования и административных должностей.
Подать заявку прямо на веб-сайтах компании
Ниже приведены веб-сайты, посвященные вакансиям, для некоторых из крупнейших фирм и организаций по подготовке налоговых деклараций:
Искать в Интернете
Еще один способ найти работу по составлению налоговой декларации, особенно в небольших компаниях, – это использовать различные поисковые системы. Вы можете выполнить поиск по конкретной должности, например, «составитель налоговой декларации» или «налоговый консультант».«Большинство поисковых систем позволяют искать работу по типу. Щелкните поле «Сезонные вакансии», если оно доступно.
Ищите местные возможности
Если рядом с вами есть налоговая фирма, вы можете позвонить или зайти и спросить, есть ли у них сезонная работа. Или вы можете отправить им холодное контактное письмо, которое представляет собой письмо в компанию с вопросом о нерекламируемых вакансиях.
Начни свой бизнес
Имейте в виду, что вы также можете сами предложить услуги по составлению налоговой декларации.Вы можете создать сайт для подготовки налоговых деклараций в Интернете (хотя это требует определенных затрат заранее) или предложить подготовку налоговых документов лично.
IRS требует, чтобы все составители налоговой декларации имели идентификационный номер налогоплательщика (PTIN). В некоторых штатах, таких как Нью-Йорк, Калифорния и Орегон, составители налоговой декларации также должны зарегистрироваться в штате. Изучите требования для вашего штата, прежде чем предлагать услуги по составлению налоговой декларации.
Многие организации нанимают сезонную налоговую помощь. Это включает фирмы по составлению налогов, а также IRS. Налоговый сезон обычно длится с января по 15 апреля – крайний срок для подачи налоговой декларации.
Требования к опыту различаются. Для некоторых ролей может потребоваться сертификация или от кандидата прохождение курса. Роли вспомогательного персонала могут иметь меньше требований.
Часы работы часто гибкие. В то время как некоторым организациям могут потребоваться временные сотрудники, работающие полный рабочий день, сезонные налоговые работники часто могут извлечь выгоду из гибкого графика, работая, когда позволяет их график.
Возможности трудоустройства
Отпуск, отпуск, больничный и личный отпуск
Щедрые отпускные пособия включают 13 дней оплачиваемого отпуска в первый год работы с дополнительными днями за дополнительные годы службы; Ежегодный оплачиваемый отпуск 12 дней; Ежегодный оплачиваемый личный отпуск 5 дней; и 13 дней ежегодного оплачиваемого отпуска по болезни.
Медицинское страхование
Выбор качественных планов медицинского страхования доступен по доступной низкой цене для всех сотрудников и их семей при регистрации в плане Empire или различных организациях по поддержанию здоровья (HMOs).
Пенсионный план
План высшего уровня, обеспечивающий гарантированный пенсионный доход с переходом на него после 10 лет службы, предлагается всем штатным сотрудникам.
Накопительный план удержаний из заработной платы
Доступны различные планы сбережений за счет удержаний из заработной платы. Например, план отсроченной компенсации, План сбережений по заработной плате сберегательных облигаций США и Программа сбережений для колледжей Нью-Йорка.
Счет гибких расходов штата Нью-Йорк
Этот счет предлагает две возможности для экономии до налогообложения: счет Dependent Care Advantage Account и счет расходов на здравоохранение.
Программы помощи в обучении
Разнообразные ваучеры на обучение и возможности компенсации предлагаются в рамках договорных соглашений с профсоюзами работников.
Страхование жизни и страхование от инвалидности
Некоторые сотрудники могут приобрести полис группового страхования жизни. Сотрудникам, участвующим в Плане защиты доходов, предоставляются пособия по краткосрочной и долгосрочной нетрудоспособности.
Программа помощи сотрудникам (EAP)
EAP помогает сотрудникам справляться с личными проблемами.EAP – это служба оценки и направления, которая может связать сотрудников с местными поставщиками услуг и службами поддержки для удовлетворения их потребностей.
Программа оздоровления сотрудников (EWP)
EWP предлагает всем государственным служащим различные занятия в обеденное время, включая йогу, упражнения, медитацию, обучение сердечно-легочной реанимации и семинары по управлению стрессом.
Справочная служба по уходу за детьми и пожилыми людьми
В настоящее время эта услуга доступна только сотрудникам в Нью-Йорке и округе Вестчестер.Эта служба предлагает консультации и направления по вопросам ухода за детьми и пожилыми людьми, а также бесплатные образовательные материалы по связанным темам.
Как найти свою первую работу в качестве составителя налоговой декларации ⋆ Налоговая школа Pronto
Тим Фрай
С использованием турбо-налогообложения, стремительно растущим за последние пять лет, а также с учетом того, что «большие парни» отрасли подготовки налоговых деклараций все еще существуют и набирают силу, бизнес по составлению налоговых деклараций стал таким же конкурентоспособным, как и когда-либо. В этой конкурентной среде, как вы получите свою первую работу в качестве нового составителя налоговой декларации?
Прочтите эту статью, и мы дадим вам советы, как найти первую работу по составлению налоговой декларации.Составителей налоговых деклараций в США составляет более 1 миллиона человек. Поэтому вы должны найти способ выделиться из толпы.
Кто вы знаете, кто работает в сфере налогообложения и бухгалтерского учета?Есть поговорка, что найти работу – это «кто ты знаешь». Это верно в отношении отрасли подготовки налоговых деклараций. Знать кого-то, кто владеет рудой в налоговой инспекции, определенно будет вашим лучшим выбором, чтобы начать работу в качестве нового составителя налоговой декларации.
К счастью, если вы потратите некоторое время на размышления об этом, у вас не должно возникнуть особых проблем с поиском человека, имеющего отношение к этой отрасли.
Может быть, в вашем районе есть офис, может быть, ваша тетя кого-то знает, или, может быть, бывший парень вашей сестры работает бухгалтером.
Раскройте широкую сеть и спросите людей, которые могут помочь вам проникнуть в отрасль налоговой подготовки.
Стремясь установить связь, не думайте только о себе! Помните: все работодатели хотят нанять кого-то, кто будет хорошо работать для ИХ КОМПАНИИ, работодатели не хотят давать вам работу только потому, что вам «нужна работа». Вы должны показать, что можете что-то предоставить работодателю, и вы должны подходить к поиску работы с таким отношением, чтобы дать себе наилучшие шансы быть нанятым.
Занятые налоговые специалисты всегда нуждаются в хороших учениках, поэтому при знакомстве подчеркивайте, что вы готовы учиться и готовы усердно работать, чтобы заработать отличные качества.
Найдите наставника по налоговой декларации, который научит вас чему-тоЛюбой составитель налоговой отчетности, который пережил свой первый год подготовки к уплате налогов и дожил до того, чтобы рассказать эту историю, несомненно, выиграет, если с ним будет наставник, как и в любом жизненном пути.
Наличие наставника, когда вы только начинаете заниматься налогами, особенно полезно из-за сложности налогового кодекса, а также из-за штрафа, который вы можете заплатить за разделку налоговой декларации.
В течение первых двух лет налоговой практики наставник может показать вам основы, тонкости налогового кодекса и те части налогообложения, на которые вам нужно обратить самое значительное внимание, чтобы быть максимально эффективным. помощь вашему клиенту. Ветераны знают уловки, те честные лазейки, которые могут сэкономить вашему клиенту тысячи одним щелчком мыши.
И, поверьте нам, клиенты не будут возражать, если вы дважды перепроверете большую часть своей работы со своим наставником или менеджером в офисе, потому что они будут чувствовать себя уверенно и комфортно, потому что вы следите за тем, чтобы все было правильно и в порядке.
При поиске своей первой работы по составлению налоговой декларации ищите кого-нибудь, кто сможет не только нанять вас, но и в какой-то мере наставлять вас и помочь вам в бизнесе.
Помните также, что люди любят учить других. Вы можете дать своему наставнику возможность одновременно с тем, что даете возможность себе. Это беспроигрышный вариант!
Сделайте акцент на своем образовании как налоговый специалистКогда вы завершите Налоговый класс Pronto, вы завершите 50 глав налоговых знаний! Вы приложили немало усилий, чтобы изучить основы.Будьте готовы сделать акцент на своем образовании при приеме на работу.
Покажите, что вы ознакомились с материалом, будьте готовы говорить на налоговые темы, удивите потенциальных работодателей своими знаниями – все это произведет то первое впечатление, которое вы хотите.
Между тем, никогда не прекращайте учиться. Если вы занимаетесь этим в долгосрочной перспективе, начните учиться, чтобы стать и зарегистрированным агентом или CPA, если вы соответствуете требованиям и у вас есть время. Эти пути дальнейшей сертификации и обучения приведут к увеличению количества карманов и расширению списков клиентов, а также дадут вам рычаги воздействия на ваших работодателей при оценке роста вашей шкалы заработной платы.
Независимо от того, на каком уровне вы ищете работу по составлению налоговой отчетности, независимо от того, будет ли это ваша первая работа или ваша пятая, каждый работодатель захочет работать с составителем налоговой отчетности, который постоянно учится, потому что это то, что нужно для успеха в это дело.
Если вы являетесь студентом Pronto Tax Class и успешно прошли наш курс, мы иногда даем вам рекомендательные письма или связываем вас с другими представителями отрасли, чтобы попытаться помочь вам получить вашу первую работу в качестве составителя налоговой декларации.Так что не стесняйтесь обращаться к нам, если вы прошли налоговый класс Pronto и ищете свою первую работу. Очевидно, что мы ничего не можем гарантировать, но мы всегда рады видеть, что мы можем сделать, чтобы помочь нашим студентам начать работу в качестве составителей налоговой декларации.
Работа | DeKalb Налоговый комиссар
Налоговая служба округа ДеКалб ищет квалифицированный персонал. Начальная ставка заработной платы составляет 15 долларов в час. Пожалуйста, просмотрите следующие открытые вакансии, процесс трудоустройства и порядок подачи заявления:Представитель службы поддержки клиентов – Департамент автотранспортных средств
Целью данной классификации является обеспечение обслуживания клиентов при обработке документации и платежей по различным налогам, а также меткам и регистрационным номерам транспортных средств.Загрузите PDF-файл ниже, чтобы получить полное описание должности.
Процесс приема на работу:
Команда по найму рассматривает все подходящие заявки и определяет, с какими кандидатами следует провести собеседование. Мы свяжемся только с отобранными кандидатами, которые соответствуют всем минимальным квалификационным требованиям.
Соответствие минимальным квалификационным требованиям не гарантирует собеседование.
Если выбрано продвижение вперед в процессе, вы должны пройти нашу начальную оценку, которая состоит из требования ввода данных 6000 км / ч, требования набора 35 слов в минуту, навыков концепции обслуживания клиентов и навыков администратора.После того, как вы пройдете оба экзамена, команда по найму определит, будете ли вы назначены на собеседование. После собеседования отобранные кандидаты должны удовлетворительно пройти все аспекты программы обучения. Подробности программы обучения будут сообщены во время собеседования. После приема на работу предоставляется шестимесячный испытательный срок.
Как мне подать заявку?
Лица, которые заинтересованы в трудоустройстве, должны заполнить заявку, расположенную ниже, и отправить ее в TC-HR @ dekalbcountyga.губ. Заявка обязательна к рассмотрению. НЕ ОТПРАВЛЯЙТЕ ТОЛЬКО РЕЗЮМЕ ПО ЭЛЕКТРОННОЙ ПОЧТЕ. Укажите, на какую должность вы претендуете, в строке 2 заявки.
Заполненные заявки и резюме с сопроводительными письмами также можно отправить по почте в отдел кадров налогового комиссара округа ДеКалб, отдел кадров налоговой службы округа ДеКалб, 4380 Memorial Drive, Suite 100, Decatur, Ga. 30032
Культура и карьера – конституционный сборщик налогов
Карьерный путь
Мы предлагаем выгодные возможности карьерного роста, используя четыре различных карьерных пути.Каждый путь жизненно важен для работы агентства.
Сервисные центры
специалистов по обслуживанию клиентов (CSS) и старших специалистов по обслуживанию клиентов (SCSS) составляют 75% нашей организации и являются наиболее распространенными открытыми позициями. Обе должности взаимодействуют с клиентами в наших колл-центрах и центрах обслуживания.
Налоговые службы
Tax Services состоит из двух отделов, которые занимаются различными услугами, связанными с платежами. Пакетная обработка обрабатывает большие объемы почты и онлайн-транзакции.Обработка платежей обрабатывает регулярные платежи по налогу на имущество, бизнес-налогу и работу Департамента автотранспортных средств, такую как продление регистрации и обслуживание титула.
Административная поддержка
Несколько отделов включают административную поддержку и работают в нашем административном офисе в центре Уэст-Палм-Бич, в том числе:
- Communications & New Media Group планирует и производит все коммуникации агентства, маркетинговые кампании, гражданскую активность и деятельность по защите интересов клиентов.Эта творческая команда также отвечает за внутреннюю коммуникацию, включая взаимодействие с сотрудниками, управление персоналом и поддерживает другие внутренние проекты агентства.
- Excellence управляет стратегическими изменениями и постоянным улучшением процессов, проектов и производительности. Департамент управляется творческими и аналитическими мыслителями, которые страстно увлечены внедрением и исполнением решений, сохраняя при этом высокие стандарты качества.
- Финансы и бюджет подтверждает нашу приверженность финансовой ответственности за счет точного учета и отчетности по финансовым операциям, а также распределения налогов, лицензий и сборов на сумму более 4 миллиардов долларов.
- Отдел кадров инициирует прием на работу, ведет учет сотрудников и распространяет информацию о льготах. Кроме того, они несут ответственность за обучение новых и действующих сотрудников в организации.
- Legal обеспечивает соблюдение всех законов, регулирующих деятельность агентства, выполняет запросы на публичные записи и направляет ходатайства в отношении налоговых услуг.
Информационные технологии
Отдел информационных технологий (ИТ) со штаб-квартирой в административном офисе обслуживает все компьютерное программное обеспечение, оборудование и техническое оборудование для агентства.Это означает работу как удаленно, так и на месте во всех точках сервисных центров. Помимо обновления, ремонта, замены оборудования, обновления программного обеспечения и решения технических проблем, они обеспечивают соблюдение правил и протоколов кибербезопасности.
Чего вы можете ожидать от налоговой карьеры?
Как налоговый эксперт, вы обязательно найдете творческие решения для некоторых неожиданных проблем. Вот краткая информация о карьере в налоговой сфере и о том, чем вы будете заниматься в офисе в течение дня.
Представьте себе жизнь налогового консультанта
Краткий обзор налогов
Налог – это неизбежный факт жизни, он влияет на каждого человека, компанию и организацию.Каждый хочет сэкономить на налоговых счетах, и каждый желает, чтобы за него оформлял документы кто-то другой. Вот тут-то и пригодятся налоговые специалисты.
Люди нанимают налоговые фирмы на:
- Знать налоговое законодательство
- Найдите творческие способы сэкономить
- Провести все расчеты
- Оформить документы
- Простыми словами объясните, что они делают
Карьера в налоговой: объяснение различных ролей
Налоговая роль состоит из двух основных частей: комплаенс и консультирование.
Соответствие
Соблюдение налоговых требований – это мельчайшие детали – оформление документов. Одна из ключевых задач по соблюдению нормативных требований – заполнить налоговую декларацию вашего клиента в соответствии с действующими правилами и подать ее вовремя. В зависимости от вашей специализации вы можете выполнять расчеты, бухгалтерский учет и оформлять документы для таких вещей, как создание семейных трастов или планирование наследственного имущества. В начале своей карьеры вы можете рассчитывать на то, что сосредоточитесь на соблюдении правил, пока вы изучаете основы.
Консультации
Консультации – это сторона решения проблем в налоговом бизнесе.Налоговые консультанты следят за тем, чтобы финансы своих клиентов были эффективными с точки зрения налогообложения (проще говоря, они находят для своих клиентов способы уплаты минимально возможного налога). Это означает знание налогового законодательства наизнанку и возможность пользоваться всеми доступными налоговыми структурами, налоговыми льготами и лазейками. Это то, на чем вы сосредоточитесь как квалифицированный налоговый консультант.
Существует три основных налоговых области:
- Корпоративный налог – управленческий налог для компаний или корпораций. В этом есть специализация, например, трансфертное ценообразование.
- Персональный налог – управленческий налог для физических лиц. Специализируется на имущественном планировании и частных лицах с высоким уровнем дохода.
- Косвенный налог – регулирующий налог на товары и услуги, например НДС на продукты. Это отличается от налога на личный доход или прибыль компании.
Ваша повседневная работа
В обычный день в офисе вы можете делать следующее:
- Работа над налоговой декларацией для клиента или проверка ее
- Просмотрите изменения в налоговом законодательстве и сообщите своим коллегам
- Сопоставьте информацию о налоговой позиции клиента для подготовки к встрече
- Свяжись с HMRC, чтобы разобраться с любыми вопросами о налогах клиента
- Встретьтесь с клиентом, чтобы объяснить его варианты повышения налоговой эффективности
- Объясните состоятельному человеку, как его страна проживания повлияет на размер налога
- Рассчитайте потенциальные налоги вашего клиента, чтобы определить, какой финансовый механизм наиболее эффективен с точки зрения налогообложения
- Создать семейный фонд или спланировать, как лучше всего покинуть поместье в случае смерти
Баланс между работой и личной жизнью
В принципе, налог – это работа с девяти до пяти, но вам нужно будет много работать.В первые несколько лет вы будете работать не только над своей работой, но и над повышением квалификации. Большую часть вы сделаете в удобное для вас время.
У налогов очень напряженные периоды, особенно в январе, когда необходимо подавать налоговые декларации. Вы можете рассчитывать на работу по вечерам и в выходные.
В каких типах фирм вы можете работать?
Бухгалтерские фирмы
Эти фирмы обычно предлагают своим клиентам комплексные бухгалтерские услуги, включая аудит, управление рисками и корпоративные финансы. Они варьируются от средних до крупных.Самыми крупными из них являются «большая четверка» (Deloitte, EY, KPMG и PwC), которые также предлагают ряд консультационных услуг.
Консультации по вопросам налогообложения
Часто бутики и специалисты, специализирующиеся на налогах. Они могут обслуживать компании или частных лиц.
Собственный
В некоторых компаниях есть штатные налоговые специалисты, которые сами обрабатывают налоги. В зависимости от размера компании налоговый отдел может состоять из одного, двадцати или сотен человек.
Навыки и квалификация
Хотя навыки счета важны, налоговые компании не ищут математиков.Им нужны люди, которые могут толковать сложное законодательство и объяснять варианты действий клиентов на простом английском языке.
Вы должны преуспеть в:
- Связь
- Нумерация
- Управление временем
- Коммерческая осведомленность
- Решение проблем
- Внимание к деталям
- Организация
Узнайте больше о навыках, которые вам понадобятся, чтобы преуспеть в налоговой карьере.
В течение первых лет работы в налоговой сфере вы будете работать над получением квалификации, необходимой для вашей должности.Когда у вас будет двухлетний опыт работы в налоговой сфере, вы можете сдать экзамен ATT (Ассоциация налоговых техников), чтобы получить квалификацию налогового специалиста. После этого вы можете сдать экзамен CTA, чтобы стать дипломированным налоговым консультантом.
Попасть в дверь
Посещение одной из бухгалтерских фирм «большой четверки» – хороший первый шаг к вашей налоговой карьере, даже если вы не планируете работать в таком месте. Постарайтесь завоевать себе место в одной из их вводных программ. Вам нужно будет подать заявление в первом семестре первого года обучения в университете.
Летняя стажировка также станет отличным началом. Опять же, посмотрите на «большую четверку» и посмотрите на более мелкие налоговые фирмы, чтобы увидеть, что они могут предложить.
Заработная плата
Как аспирант по налогам, вы будете зарабатывать от 25 000 до 35 000 фунтов стерлингов. Вы можете ожидать повышения заработной платы примерно на 10 000 фунтов стерлингов, если получите квалификацию CTA.
Tax дает четкое представление о карьерном росте, и ваша зарплата должна постоянно расти. Через пять лет вы можете заработать 50 000 фунтов стерлингов, а через десять лет – 100 000 фунтов стерлингов.Партнеры по «большой четверке» могут заработать более 1 миллиона фунтов стерлингов.
Что делать потом
Карьера в налоговой сфере может дать вам опыт ведения бизнеса, чтобы перейти на должность консультанта по бизнесу. Может быть довольно сложно перейти на другую должность бухгалтера – возможно, вам придется переквалифицироваться или значительно сократить зарплату.
Когда вы накопите некоторый опыт, у вас появятся способы перенести свою бухгалтерскую карьеру в другое место.
Вы можете перейти на государственную службу, которая обеспечит хороший баланс между работой и личной жизнью, а также льготы.Или вы можете нанести удар по своему усмотрению. Как внештатный налоговый специалист, вы, скорее всего, будете обрабатывать личные налоги или налоги небольших компаний. Вы можете установить собственное время и работать из дома.
Подводя итог…
- Налоги – это карьера, в которой коммуникативные навыки даже более ценны, чем умение считать.
- Изо дня в день вы будете изучать налоговое законодательство, чтобы находить творческие способы повышения налоговой эффективности ваших клиентов. Вы объясните сложные правила простым языком. Также будут документы и расчеты, в которых вам нужно будет быть скрупулезным.
- Заработная плата конкурентоспособная, гарантия работы высока – ведь налоги будут всегда.
Откройте для себя налоговые возможности с Bright Network
Думаете о карьере в налоговой? Просмотрите доступные программы для выпускников и сделайте следующий шаг к своему карьерному росту.
Налоговые и стартовые
Введение
Большинство сотрудников платят налоги через PAYE (Pay As You Earn) система.Это означает, что ваш работодатель вычитает налог, который вы должны, непосредственно из вашу заработную плату, и уплачивает этот налог непосредственно в налоговую службу.
Вы также платите PRSI и универсальный Социальная нагрузка на ваш доход.
Если вы начинаете работать на себя, есть разные налоговые правила для самозанятых.
Пусконаладочные работы
Важно убедиться, что ваш налог правильно оплачивается старта и что ваш новый работодатель удерживает правильную сумму налога с вашего платить.
Вы должны сообщить в налоговую службу как можно скорее после того, как примете предложение о работе, или возможно, вам придется заплатить чрезвычайный налог (подробнее см. ниже). Вы должны сделать это, даже если это подработка или временная работа.
Revenue отправит вашему новому работодателю уведомление о заработной плате (RPN). RPN сообщит вашему работодателю, сколько подоходного налога и универсального социального сбора (USC) для вычета из вашей заработной платы.
Примите следующие меры как можно скорее, чтобы ваш работодатель получил RPN до вашего первого дня:
- Предоставьте своему работодателю свой личный Номер государственной службы (номер PPS).Ваш работодатель уведомит налоговую службу вашей даты начала. Это создаст для вас новую запись о трудоустройстве и позвольте вашему новому работодателю получить доступ к актуальным налоговым льготам и диапазонам налоговых ставок для ты. Узнайте больше о том, как получить номер PPS, в разделе «Как зарегистрировать свой новая работа »ниже.
- Зарегистрируйте сведения о вашей новой работе в Revenue’s Jobs. и пенсионный онлайн-сервис в myAccount – см. «Как зарегистрироваться на новую работу» ниже.
Налоговые льготы
Налоговые льготы уменьшают сумму подоходного налога, которую вы должны заплатить.Ваш брутто налог рассчитывается в зависимости от вашего дохода. Затем налоговые льготы вычитаются из валовой налог, чтобы указать сумму налога, которую вы должны заплатить.
Налоговые льготы состоят из различных льгот и льгот, которые вы можете получить. требовать, в зависимости от ваших обстоятельств. Каждый может претендовать на личное налоговый кредит, например, и вы также можете требовать льготы для таких предметов, как Одинокий Кредит для лица, осуществляющего уход за ребенком.
Когда вы зарегистрируете сведения о своей новой работе, Revenue отправит вам работодатель справку о налоговых льготах, показывающую налоговые льготы, которые ваш работодатель удержания из вашего налогового счета.Вы можете просмотреть свой налоговый кредитный сертификат и подать заявку любые дополнительные налоговые льготы, которые вам могут причитаться в разделе «Услуги PAYE» в ваш myAccount Услуга.
Подробную информацию обо всех основных налоговых льготах и льготах можно получить в Налоговой службе.
За что мне платить налог?
Налог взимается со всех доходов, полученных в результате вашей работы. Сюда входят, например, бонусы, сверхурочные, безналичная оплата или натуральная помощь. (например, использование служебного автомобиля или чаевых).
Плата, которую вы получаете за сверхурочную работу (сверхурочную работу) или бонусы, составляет включены в вашу налогооблагаемую оплату за эту неделю или месяц. Вы не получаете дополнительные не облагаемые налогом льготы против этих дополнительных доходов.
Вы не платите налог с:
- Доход от стипендии
- Проценты по сберегательным сертификатам, сберегательным облигациям и национальным взносам схемы сбережений
- Выплаты в утвержденные пенсионные схемы.
Как избежать чрезвычайного налога
Вы можете облагаться временным налогом , чрезвычайный налог , если вы меняют работу или приступают к работе впервые, а ваш новый работодатель не получить ваш RPN.
Это означает, что они предоставят вам временный налоговый кредит для первого месяц, но налоговые отчисления постепенно увеличиваются со второго месяца вперед.
Чтобы избежать уплаты экстренного налога, необходимо:
Вы можете проверить текущий доход ставки чрезвычайного налога и USC (pdf). Вы можете найти примеры о том, как рассчитывается чрезвычайный налог на веб-сайте Налогового управления.
Социальное страхование (PRSI)
Большинство работодателей и работников (старше 16 лет) платят социальное страхование взносы в национальный фонд социального страхования.Социальное страхование взносы дают вам право на получение ряда льгот, которыми управляет Департамент социальной защиты.
Вы должны предоставить своему новому работодателю свой личный Номер государственной службы (номер PPS), так как это гарантирует, что ваш регистрируются комбинированные отчисления на социальное обеспечение, и ваше право на преимущества защищены на будущее. Вы можете найти дополнительную информацию о социальных страхование (PRSI).
Начало второй работы
Если вы устроитесь на вторую работу, вы можете распределить налоговые льготы и диапазон ставок между вашими работодателями.Затем каждый работодатель получит платежную ведомость. Уведомление, которое инструктирует их о правильных выводах, которые необходимо сделать для вас. См. Информацию о доходах делать, если получишь вторую работу.
Как зарегистрироваться на новую работу
Если ваш новый работодатель не уведомляет Налоговую службу о том, что вы начали, вы можете использовать myAccount для регистрации новой работы.
Чтобы зарегистрировать сведения о вашей новой работе в Revenue, вы сначала зарегистрируетесь для myAccount.
После того, как вы получите свой пароль для myAccount, перейдите в PAYE Services и выберите «Обновить сведения о работе или пенсии».
Для добавления новой работы или пенсии вам потребуется:
- Регистрационный номер налогоплательщика вашего нового работодателя
- Дата начала вашей работы и как часто вам будут платить
- Чтобы сообщить доходу приблизительную сумму вашего общего дохода
Если вы недавно переехали в Ирландию, вам нужно будет предоставить дополнительные детали, такие как дата прибытия.