Профессии категории Логистика, склады и ВЭД
Фильтр
Все профессииАрхитектура, дизайнЭкологияЮриспруденцияИнженерное делоЛогистика, склады, ВЭДМаркетинг, реклама, PRТорговля и бизнесТуризм, общепитГосударственный секторЛингвистикаЭкономика, финансыНаука, образованиеИТМенеджментПсихологияСМИ, контентСтроительствоСпорт и здоровье
Пройти тест на профессию
Сортировать по: По умолчанию ↑ Рейтинг ↓ Рейтинг
Логистика, склады, ВЭД актуальная профессия
2.1/5
Интегральный логистический менеджер
Логистический менеджмент – это понятие, которое стало все чаще интересовать молодых…
Узнать подробнее
Логистика, склады, ВЭД
7/5Логист
Логистика – это сфера деятельности, регулирующая весь путь движения товаров от момента производства до конечного потребителя.
Узнать подробнее
Логистика, склады, ВЭД Профессия будущего
3/5
Логист в сфере обращения с отходами
Сегодня в производстве все большие обороты набирает инновационное веяние – переработка отходов, использованных материалов. И поскольку сфера сбора и обработки ресурсов, бывших в употреблении, недостаточно развита, тысячи специалистов ищут пути выхода на новый уровень. Создание непрерывного процесса повторного использования ТБО и его совершенствование – преимущественная задача логиста в сфере обращения с отходами.
СПЕЦИФИКА И ПЕРСПЕКТИВЫ ПРОФЕССИИ
Этот сотрудник занят в отрасли рециклинга – перспективном направлении, которое занимается возвращением разных отходов в обиход, дальнейшая эксплуатация, проектирование плодотворной инфраструктуры сбора и переработки продукции, вышедшей из употребления.
Узнать подробнее
Логистика, склады, ВЭД Уходящая профессия
2.1/5
Логист торговой организации
Профессиональные логисты, которые в дипломе имеет квалификацию в логистике появились только 5-6 лет назад.
Логисты торговых организаций, которые занимают высокие должности и входят в состав топ-менеджеров чаще всего заканчивали технические или экономические факультеты. С появлением курсов повышения квалификации или возможности заочного или дистанционного обуч
Узнать подробнее
Логистика, склады, ВЭД Уходящая профессия
2.8/5
Логист-аналитик в сфере обращения с отходами
Профессиональные логисты, которые в дипломе имеет квалификацию в логистике появились только 5-6 лет назад. Логисты торговых организаций, которые занимают высокие должности и входят в состав топ-менеджеров чаще всего заканчивали технические или экономические факультеты. С появлением курсов повышения квалификации или возможности заочного или дистанционного обуч
Узнать подробнее
Логистика, склады, ВЭД Актуальная профессия
4.
5/5
Менеджер по организации перевозок
Транспортная отрасль является одной из самых высокооплачиваемых и перспективных. В логистике каждый сможет найти себе работу – грузчиком, водителем, управляющим персоналом. Одна из востребованных профессий в транспорте – менеджер по организации перевозок. Его задача – налаживание перевозок разнообразных грузов, определение путей поставок, временных и денежных затрат, таможенных процессов, работа со складскими помещениями и многое другое. Служба организации перевозок занимается поддержанием непрерывного рабочего процесса перевозок, оформлением всех необходимых документов.
Специалисты этого профиля задействованы в компаниях, которые прямо или косвенно занимаются грузоперевозками, оптовые организации, экспедиторские фирмы, производственные предприятия и т.д.
Ключевые навыки логиста – аналитический склад ума, практичность, стрессоустойчивость, способность к анализу большого объема информации, понимание множества регулирующих государственных и локальных актов, инструкций, положений.
Узнать подробнее
Логистика, склады, ВЭД
2.3/5
Менеджер по управлению перевозками
Менеджер по управлению перевозками в своей работе руководствуется соответствующими нормативными правовыми актами и документами…
Узнать подробнее
Логистика, склады, ВЭД
2.6/5
Менеджер по управлению перевозками на автомобильном транспорте
Менеджер по управлению перевозками на автомобильном транспорте организует и контролирует перевозки на автомобильном и городском транспорте…
Узнать подробнее
Логистика, склады, ВЭД популярная профессия
2.
3/5
Менеджер-логист
Менеджер-логист – это, в первую очередь рационализатор…
Узнать подробнее
HR специалист в логистической компании, что должен знать и уметь?
Логистика это очень конкурентная или даже сверх конкурентная среда для ведения бизнеса. Подход к построению и развитию бизнеса в сфере международной логистики и таможенного оформления должен быть просчитан до мелочей и на несколько шагов вперед. Задача эта актуальна не только для собственников или руководителей компании, но и HRу приходится не просто в этой сфере.
Начнем, хочу достаточно кратко изложить то, что должен знать HR.
1. Подбор персонала.
Логистические компании очень дорожат своей командой
и просто так хорошего, например, логиста не отпустят из компании. В связи с чем очень сложно найти «звезд» в открытых источниках для подбора персонала, а если они вдруг появляются в свободном плавание, то очередь из компаний, желающих забрать их к себе незамедлительно формируется.
2. Мотивация и оценка.
Менеджеры по персоналу и руководители компаний/отделов четко понимают, что просто так за зарплату в виде фиксированного оклада бизнес не построишь, особенно в логистике. В связи с тем, что рынок сверх конкурентный, сотрудники должны быть замотивированы на результат, на получение прибыли, которая в конечном итоге отразится на их доходе. Здесь HR должен очень тонко настраивать мотивацию и KPI.
Звонки, выставки форумы = запросы от потенциальных клиентов
Личная встреча с потенциальным клиентом = презентация компании, продуктов и т.д.
Заключение договора
Таким образом мы получаем планомерное движение к главной цели – продажи.
На каждом этапе вы можете расставить свои количественные показатели, к которым менеджер должен прийти в течение месяца. Мотивационная часть у специалистов в области продаж должна быть, обязательно, т.к. данные специалисты мотивируются не процессами, не признанием окружающих, а деньгами!
В заключении хочу сказать, что по мне именно эти два показателя очень сильно выделяют логистику от большинства сфер бизнеса для HR. Но самое важно, где бы мы HR-менеджеры не работали, в какой бы сфере бизнеса, мы ОБЯЗАНЫ погружаться с головой в сферу деятельности компании. Хороший HR менеджер должен знать все: трудовое законодательство, системы мотивации, быть «гуру» в подборе, знать как протекают все бизнес процессы в компании и коммуникации, а также быть компетентным собеседником на любую тему, будь то политика, бизнес или экономика!
HR
Кадры
Логистика
Все новости в telegram
Кто такой директор по логистике?
Получение степени магистра делового администрирования может привести к ряду различных профессий в профессиональном мире.
Хотя это и не гарантирует получение предложения на конкретную должность, MBA в резюме демонстрирует работодателям навыки и опыт кандидата. Это также показывает желание продолжить образование таким образом, чтобы это приносило пользу вам и организациям, в которых вы решили работать.
Одной из должностей, которая может быть особенно интересна некоторым будущим и действующим онлайн-студентам и выпускникам программы MBA, является должность директора по логистике. Давайте рассмотрим факторы, определяющие эту должность, от заработной платы и карьерного роста до повседневной работы и управленческих обязанностей.
Понимание описания должностных обязанностей директора по логистике, прогнозов заработной платы и т. д.
Директор по логистике — это должность высокого уровня, часто лидер или часть группы высшего руководства отдела логистики. Люди в этой роли принимают важные решения, проверяют работу своих подчиненных и в значительной степени заинтересованы в конечной эффективности логистических процессов.
Эта роль часто подчиняется непосредственно высшему руководству в организации, поэтому люди на этой должности должны чувствовать себя комфортно в мире логистики, а также эффективно передавать информацию руководителям компании, которые могут не обладать таким же уровнем знаний.
Что означает логистика? Хотя логистика может иметь множество различных определений в зависимости от ситуации и конкретного использования в данном бизнесе, логистика в целом относится к транспортировке и хранению сырья, готовой продукции и всего, что между ними, как с точки зрения доставки материалов на производственный объект. и выдача готовых изделий клиентам. Одним из наиболее важных аспектов логистики является обеспечение эффективности хранения и транспортировки, что может потребовать работы с различными третьими сторонами и решения многих уникальных и непредсказуемых проблем.
Директора по логистике работают с внутренними ресурсами, требованиями и сроками и принимают во внимание требования провайдеров, поставщиков, партнеров и клиентов.
В целом повседневная работа может представлять собой сочетание разработки новых стратегий и их реализации, устранения возникающих проблем, улучшения существующих рабочих процессов, консультирования подчиненных, обращения к высшему руководству и координации с третьими сторонами, такими как транспортные компании.
Директора по логистике могут зарабатывать значительные суммы денег каждый год за счет сочетания заработной платы и льгот. Те, кто находится на уровне директора по логистике, обычно получают долю в прибыли и бонусы вместе с базовой оплатой. По данным Payscale, зарплата директора по логистике чуть выше среднего показателя в 100 000 долларов в год. Это число может увеличиться, иногда значительно, за счет бонусов и распределения прибыли.
С точки зрения опыта и образования, директор по логистике должен иметь как минимум степень бакалавра, хотя часто требуется больший опыт, и некоторые работодатели могут настоятельно предпочесть дополнительное образование. Поскольку эта должность включает в себя расширенные управленческие обязанности, многие компании будут искать кандидатов, которые имеют значительный опыт руководства людьми.
Кроме того, поскольку эта должность требует от директоров принятия важных решений, которые имеют большое влияние на итоговый результат, его повседневную и долгосрочную деятельность, а также на отношения с поставщиками и клиентами, большинство работодателей будут требовать или настоятельно отдавать предпочтение кандидатам с опытом. на таких должностях, как менеджер по логистике и аналогичных должностях.
Получение степени MBA помогает продемонстрировать приверженность к пониманию лучших практик, применяемых в высших эшелонах управления бизнесом, как в общем смысле, так и в том, что касается логистики. Такие курсы, как операции и управление цепочками поставок, помогают студентам дополнить имеющиеся знания целенаправленным изучением этих важных логистических процессов с точки зрения управления. Кроме того, развитие навыков, начиная от анализа затрат и выгод и заканчивая межличностным управлением, помогает выпускникам брать на себя множество обязанностей, связанных с должностью директора по логистике.
Гибкая, целевая и эффективная программа MBA в UAB
Окончание онлайн-программы MBA и получение сопутствующих навыков может дать вам прочную основу для того, чтобы стать директором по логистике. UAB предлагает вам возможность учиться в своем собственном темпе через нашу 100% онлайн-программу. С преданным своему делу опытным преподавателем, занятиями, доступными в любое время, когда у вас есть время, аккредитацией от Ассоциации развития университетских школ бизнеса (AACSB) и рейтингом среди лучших бизнес-школ страны по версии The Princeton Review, вы можете рассчитывать на UAB для обеспечения высококачественной среды дистанционного обучения. Чтобы узнать больше, свяжитесь с консультантом сегодня.
Рекомендуемая литература:
Никогда не поздно вернуться для получения степени MBA
Топ-5 отраслей для выпускников программы MBA
Источники:
Интернет-магистр делового администрирования от UAB Collat School of Business
Payscale.com: Зарплата директора по логистике
Зарплата.
com: Описание работы директора по логистике
UAB Collat School of Business: Описание курсов MBA
Итак, вы хотите стать менеджером по логистике, но есть ли у вас что для этого нужно? – Логистика Редвуд: Логистика Редвуд
Логистическая отрасль всегда могла бы нуждаться в еще нескольких менеджерах по операциям, но может быть немного сложно войти в дверь. И прежде чем вы даже начнете представлять себя и свое резюме потенциальным работодателям, вам нужно будет выполнить еще несколько шагов.
Это может показаться очень простым. И вы были бы правы так думать; потому что они действительно довольно простые.
Но угадайте, что… какими бы простыми ни были эти шаги, люди чаще всего упускают их из виду. И это абсолютная ошибка, потому что они на самом деле самые важные.
К счастью для вас, мы рассмотрим несколько первых шагов, которые вам необходимо предпринять, чтобы не только получить новую должность, но и сохранить ее.
Познакомьтесь с ландшафтом логистики
Прежде чем начать какую-либо карьеру, вам необходимо ознакомиться с общими масштабами и ландшафтом отрасли, в которой вы хотите работать.
И позвольте мне сказать вам, что это не может быть тем более, когда речь идет о сфере логистики.
Мы работаем в постоянно меняющейся отрасли, где существует столько же правил и требований, сколько и постоянных инноваций. Иногда бывает трудно не отставать от меняющегося ландшафта и приспосабливаться к нему. И это то, что ощущается на всех уровнях отрасли, от руководителей, сидящих в хорошем офисе, до грузчиков на складе. Ваша непосредственная цепочка поставок зависит от вашей способности выполнять свою работу и делать ее хорошо.
Таким образом, знание текущего ландшафта до того, как вы отправитесь в него, наверняка даст вам представление о том, где вы можете быть наиболее полезными и что вам понадобится, чтобы даже занять ту позицию, на которую вы положили глаз.
Знайте, какие навыки вам понадобятся
Вы сможете продвинуться в любой отрасли только в том случае, если вы не обладаете всеми необходимыми навыками для фактического выполнения задач, требуемых ролью, которую вы стремитесь выполнять.
Социальные навыки
Если вы планируете добиться успеха в сфере логистики, вы обязательно должны обладать прочными социальными и межличностными навыками. Серьезно, без них далеко не уедешь.
Как менеджер по логистике вы будете иметь дело с людьми всех форм, размеров, должностей и взглядов. Это означает, что вам нужно знать, как построить хорошие отношения со всеми, от ваших начальников до ваших сотрудников и всех, кто находится между ними.
В вашем положении нет места ни для ошибок, ни для недопонимания. Вы должны уметь делегировать обязанности, поддерживать хорошие рабочие отношения и находить свой голос, чтобы все операции, за надзор за которыми вы несете ответственность, проходили гладко.
Навыки лидерства
Как менеджер по логистике вы обладаете властью, и на вас работает команда, которая требует вашего постоянного руководства.
На вас будет много глаз, и люди будут выполнять задачи, которые вы им делегировали. Из-за этого вы должны демонстрировать хорошие лидерские качества.
Вы достигаете этого, всегда четко формулируя свои ожидания и цели, демонстрируя признание и похвалу сотрудникам, которые преуспевают, а также ответственно и умело справляясь с трудными ситуациями.
Показав, что вы признаете трудолюбие и преданность своих сотрудников, вы завоюете их уважение. В качестве бонуса, когда ваша рабочая культура структурирована таким образом, ваши сотрудники захотят приносить больше пользы компании.
Организационные, аналитические навыки и навыки принятия решений
Способность анализировать огромные объемы данных за один день — это навык, которым на самом деле обладают не многие люди, но это действительно то, что ожидается от хорошего менеджера по логистике.
У вас есть прибывающие поставки, отправляемые товары, сотрудники, которых нужно отчитывать, документы, которые нужно составить или подписать, и множество других задач, за бесперебойное выполнение которых вы будете нести ответственность в одиночку.
Да, и не забывайте, что есть AQL, BOL и другие различные KPI, которые вам также нужно будет отслеживать и улучшать.
Однако анализ всех этих данных — это только первая часть уравнения. Недостаточно просто анализировать и понимать данные; вы также должны знать, как использовать его с пользой. После того, как вы проанализировали все эти данные, вы должны внедрить или иным образом порекомендовать изменения, которые следует внести для улучшения операций на вашем складе.
Адаптивность
Как я упоминал ранее, вы будете нести ответственность за большую часть организационной, аналитической деятельности и усилий по принятию решений. Но это также означает, что по мере того, как вы внедряете различные изменения на складе… вы также должны быть в состоянии адаптироваться к тем самым изменениям, которые вы вносите.
Отрасль логистики постоянно меняется, и вы должны иметь возможность быстро переключать передачи и переключать внимание в мгновение ока.
Заключительные мысли
Карьера в сфере логистики может оказаться очень прибыльной.