Профориентация как выбрать профессию: Как выбрать профессию, если не знаешь чего хочешь? Отвечаем.

Содержание

Как выбрать профессию, если не знаешь чего хочешь? Отвечаем.

 

На вопрос отвечает Эльмира Давыдова, директор центра профориентации «ПрофГид», кандидат психологических наук, консультант по карьере и профориентации.

У нас спрашивают взрослые и дети: «Как выбрать профессию, если не знаешь чего хочешь?» и «Не знаю, как выбрать профессию?». Что эти люди имеют в виду? У них много интересов и трудно выбрать между ними? Или совсем нет никаких интересов? И это две разные проблемы. Здесь мы говорим о первой. А для вторых — читайте «Как выбрать профессию, если ни к чему не тянет?»

Самому трудно разобраться, если даже интересов много. Ведь нужно знать, какие бывают профессии: что делает человек, с каким объектом он работает и какие требования предъявляет данная профессия к человеку. Вот это и нужно знать при выборе профессии.

По правде сказать, для каждого из нас есть штук десять подходящих и приятных профессий. Но десятью путями не пойдёшь: надо выбрать самую приятную и самую подходящую профессию.

От чего же зависит выбор профессии?

Тут мы вам Америку не откроем. Выбор профессии зависит от интересов, способностей, ценностей выбирающего человека, возраста, материальных возможностей и планов семьи, от места жительства. Но даже если вы всё это знаете про себя, что же делать с этими знаниями? И как понять, на какую профессию они указывают? Есть два пути: пробовать самому ставить себе диагноз или довериться мне.

Как выбрать профессию самому

Попробуйте пройти тесты. Есть профориентационные тесты и есть тесты на профессии. Пробуйте то и другое. Есть методика 7 шагов для выбора профессии. Она не тест, но помогает разобраться в своих желаниях. Можно, наконец слушать интервью с профессионалами, читать книги о профессиях и даже пробовать поработать на каникулах в какой-нибудь компании и внимательно присматриваться, что там делают люди. И всё это очень может помочь, но если не помогло, то помогу я.

Помощь в выборе профессии (профориентация)

Я помогаю выбрать профессию старшеклассникам или сменить профессию взрослым. Делаю я это за 2 часа. А вы должны подготовиться. Пройти мой вопросник и приготовить работы, если они есть. В результате вы получаете не список профессий, а одну такую, к которой вы способны и к которой лежит ваша душа. И, конечно, список хороших учебных заведений. Тут помощь взрослым, а тут помощь школьникам.

Кстати, в 2021 году центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию. Он сам расскажет вам, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.

Тесты на выбор профессии: как выбрать профессию?

1.Тест «Телекоммуникации»

Каждый день мы пользуемся мобильными телефонами, общаемся через интернет с помощью голосовой или видеосвязи, не говоря уж о соцсетях. Получая сигналы спутников, телевизоры транслируют передачи на сотне каналов. Нашим бабушкам и дедушкам такое и не снилось

Рейтинг теста: Вопросов: 17
2.История программирования и компьютерной техники

История программирования и компьютерной техники началась не более 100 лет назад. Развитие информационных технологий отмечено множеством интересных фактов. Проверьте, являетесь ли вы экспертом в этой области.

Рейтинг теста: Вопросов: 10
3.Информационные технологии: правда или вымысел

Проверьте, хорошо ли вам знаком мир IT, таящий в себе множество интереснейших фактов.

Рейтинг теста: Вопросов: 10
4.Быть ли тебе программистом?

Программирование – самая популярная сегодня отрасль. Это интересно и высокооплачиваемо. Проверьте, светит ли вам карьера программиста?

Рейтинг теста: Вопросов: 15
5.Какой из тебя экономист?Рейтинг теста: Вопросов: 14
6.Какая профессия мне подходит?

Если вы все еще не решили кем стать или боитесь ошибиться с выбором профессии, предлагаем вашему вниманию данный тест. Ответив на несколько вопросов, вы узнаете, какую профессию вам стоит выбрать.

Рейтинг теста: Вопросов: 12
7.К чему лежит ваша душа?

Данный тест поможет выявить особенности вашего характера и узнать, к какому виду деятельности в жизни вы склонны больше всего.

Рейтинг теста: Вопросов: 13
8.Тест «Профпригодность»

Вы еще не определились с выбором профессии? Пройдите тест и получите рекомендации по выбору будущей карьеры.

Рейтинг теста: Вопросов: 5
9.Тест на профориентацию: Кем работать?

Данный тест поможет вам узнать профессиональные интересы и в соответствии с ними выбрать свою будущую профессию.

Рейтинг теста: Вопросов: 30
10.Тест «Определение типа будущей профессии»

Центр профориентации и развития личности “СегоДня” предлагает тест, который поможет узнать, какой тип профессии вам стоит выбирать. Основой теста является модификация методики Е.А. Климова

Рейтинг теста: Вопросов: 30
11.Тест «Одно из двух». Выбираем профессию.

Известно ли вам, к какому типу личности вы относитесь: реалистическому, интеллектуальному, социальному, офисному, предпринимательскому или артистическому, и какую профессию в связи с этим лучше выбрать?

Рейтинг теста:
12.Матрица выбора профессии (методика Г. Резапкиной)

Ответив всего на два вопроса, вы узнаете, какие профессии вам подходят больше всего. Матрица выбора профессии поможет вам уточнить свой выбор или увидеть новые варианты.

Рейтинг теста:
13.Методика «Карта интересов»

Методика «Карта интересов» позволит узнать, какое направление профессиональной деятельности подходит вам больше всего. Чем искреннее вы ответите на все вопросы, тем точнее будет результат.

Рейтинг теста: Вопросов: 50
14.Тест “Готовы ли Вы к выбору профессии?”

Вы уже знаете, кем хотите стать, или еще сомневаетсь? Предлагаем Вам узнать с помощью данного опросника степень Вашей готовности к выбору профессии.

Рейтинг теста: Вопросов: 24
15.Сможешь ли ты «распечатать» дом на принтере?

Специалист в области аддитивных технологий – представитель новой, стремительно развивающейся отрасли. Он создаёт 3D-модели различных предметов и сооружений, и может буквально распечатать дом на 3D-принтере. Подойдёт ли тебе такая работа? Проверь в тесте.

Рейтинг теста: Вопросов: 10
16.Обработка материалов давлением, или как согнуть фонарный столб.

Специалист по обработке материалов давлением относится к постоянно развивающейся области. Он умеет создавать 3Д-модели, исследовать технологические свойства конструкционных материалов, знает, как разработать технологический процесс для получения детали дл

Рейтинг теста: Вопросов: 10
17.Тест для айтишника на профпригодность в медиаиндустрии

Специалист в области информационных технологий в медиаиндустрии – представитель новой, стремительно развивающейся отрасли. Он умеет программировать, управлять базами данных, разбирается в методах цифровой обработки видео- и аудиоинформации, работает с ком

Рейтинг теста: Вопросов: 10
18.Хочешь стать кибер-полицейским?

Специалист по ИТ-безопасности – это полицейский в киберсети. Он, словно Нео, оказывается в Матрице и «гонится за белым кроликом» – новыми и новыми вирусами и DoS-атаками, которые создаёт условный агент Смит, и, как и Нео, одерживает над ним победу, разруш

Рейтинг теста: Вопросов: 10
19.Биофармаколог. Флеминг 2.0.

Биофармаколог – это специалист по проектированию новых биопрепаратов с заданными свойствами.

Рейтинг теста: Вопросов: 10
20.Системный биотехнолог, или как изобрести велосипед

Системный биотехнолог сможет конструировать биотехнологические объекты методами генной и белковой инженерии, клеточных технологий, а также выстраивать бизнес в биотехнологической отрасли.

Рейтинг теста: Вопросов: 10
21.Супергеройская профессия будущего

Под силу ли тебе спасти мир? Пройди профориентационный тест и узнай, подходит ли тебе профессия специалиста по предотвращению системных экологических катастроф.

Рейтинг теста: Вопросов: 18
22.Подойдёт ли тебе профессия промышленного дизайнера

Профориентационный тест: подойдёт ли тебе профессия промышленного дизайнера. В чем суть профессии промышленного дизайнера? Что нужно знать, чтобы стать дизайнером?

Рейтинг теста: Вопросов: 12
23.Быть ли тебе врачом?

Хочешь связать свою профессиональную деятельность с медициной? Пройди тест и узнай, быть ли тебе врачом.

Рейтинг теста: Вопросов: 20

Статьи. Выбор профессии

ВЫБОР ПРОФЕССИИ
Статьи о профориентации для подростков и взрослых


Осознанно выбрать будущую профессию для школьника, для студента или уже взрослого человека помогает профориентация.

Что такое профориентация?
Говоря научным языком, профориентация – это комплекс мероприятий, направленных на выбор подходящей профессии. То есть, профориентация не ограничивается тестами на выбор профессии. В профориентационный комплекс входит несколько ступеней, которые помогают прийти к профессиональной самореализации.

Золотые правила выбора профессии:
✔ На выбор профессии требуется время.
Самостоятельное и осознанное решение чаще приводит к профессиональной самореализации и успеху.
✔ Более счастливы представители тех профессий, которые своей работой приносят пользу людям.

Как выбрать профессию? 3 основных этапа профориентации:

    ① Узнать себя. На первом этапе необходимо разобраться в своих интересах и возможностях. Для этого можно пройти тесты на профориентацию и получить консультацию психолога (профориентолога). Научно обоснованные тесты для выбора профессии помогают объективно оценить личностные особенности, интересы, способности человека и соотнести с тысячами профессий на современном рынке труда. Психолог-профконсультант поможет выделить из них наиболее существенные и порекомендует подходящие колледжи, вузы или курсы для получения специальности.

    ② Узнать о профессиях и образовании. На втором этапе, когда уже сформирован общий список специальностей, необходимо выяснить все о профессии и профильном образовании. Для этого о каждой профессии из списка необходимо найти информацию в интернете, посмотреть видео о специалистах, которые работают в выбранной области, при возможности пообщаться лично с представителями профессии. Информацию о вузах и колледжах можно тоже получить в интернете, но лучше всего посетить образовательные выставки и дни открытых дверей понравившихся вузов.
    ③ Попробовать себя в профессии. После проведенной исследовательской работы количество профессий в списке сокращается, а в конце остается одна-две самых желанных. На третьем и самом сложном этапе рекомендуется попробовать профессии на практике. Для этого лучше всего найти профильную компанию и устроиться на работу или на стажировку. Это может быть трудно для подростков. Тогда подойдут более простые варианты: поездка в профлагерь с тематической сменой, профильные тренинги, экскурсии в выбранные компании, чтобы представить себе внутреннюю “кухню” и примерить профессию на себя.

Профориентация помогает сделать выбор не только осознанным, но и объективным. После прохождения всех 3-х этапов подросток или взрослый человек сможет точно определить свои предпочтения в профессиях и выбрать направление профессионального развития. Чтобы найти свое призвание, читайте наши статьи о выборе профессии и записывайтесь на профориентацию онлайн или в нашем Центре.

Ниже представлены статьи по данной теме.

Как выбрать профессию, когда ее сменить и почему это важно

Если работа потеряла смысл, не приносит удовлетворения, а вы чувствуете застой — займитесь профессиональным самоопределением. Рассказываем, как определиться с профессией в сознательном возрасте и не потерять в зарплате

Профессиональное самоопределение личности

Согласно исследованию Бюро трудовой статистики США, люди от 35 до 44 лет работают на одном месте около пяти лет, а работники от 25 до 34 — только 2,8 года. Под воздействием Четвертой промышленной революции на рынке труда увеличивается спрос на мультикультурных и мультиязычных специалистов, работающих на стыке нескольких профессий. Например, инфостилист «Атласа новых профессий» будет работать с человеческими потребностями, программированием и мультимедиа. Адаптироваться к требованиям рынка и выбрать подходящую профессии поможет постоянное профессиональное самоопределение.

Профессиональное самоопределение — самостоятельная оценка своих возможностей, ограничений, склонностей, интересов и их сравнение с требованиями рынка. Самоопределение длится всю жизнь, поэтому потребность в нем будет возникать постоянно и зависит от людей, среды, вашей мотивации, зрелости и готовности.

Профессиональное самоопределение помогает найти смысл в работе, ответить на вопрос: «Кто вы как профессионал и какую пользу приносите миру?» При этом ответственность за выбор профессии лежит только на вас.

Елена Витчак, профессор, руководитель бизнес-практики по построению карьерной траектории, мотивации и управлению людьми Московской школы управления «Сколково»:

«Профессиональная ориентация – это всего лишь некоторый вектор движения по карьере. Вы можете не угадать с профориентацией, но стать хорошим специалистом в своей области. По мере накопления знаний и навыков рекомендую формировать понимание личной ценности. Есть прекрасные исследования о том, что на любой должности мы проходим определенные этапы. Есть теория S-кривой, которую я очень люблю. Она четко показывает, что сначала вы пройдете период новичка, затем увлечения — накачки навыков, а потом попадете на профессиональное плато. На плато мастерства сначала будете чувствовать себя гуру, а затем обязательно начнете скучать. В этом непростом мире карьеры выживут только те, кто регулярно будет перебрасывать себя на новую кривую развития. Это сложно, но неизбежно — придется отказываться от уже приобретенного. Сейчас то время, когда на свою карьеру нужно смотреть, как на главный предпринимательский проект всей жизни. К сожалению, этому нигде не учат, но каждый из нас — главный инвестор своих сил и времени».

Профессиональное самоопределение происходит на всех этапах становления личности. Психологи выделяют пять таких этапов:

1. Оптация. В подростковом возрасте вы формируете профессиональные намерения — осознанное отношение к профессии. Выбираете учебное заведение и планируете кем-то стать, вспоминая школьные предметы, кружки и секции, которые посещали.

2. Профессиональная подготовка. С поступлением в учебное заведение: университет, колледж, училище, вы получаете больше свободы и новую социальную роль — студент. Приобретаете новые знания, умения и опыт для решения простых профессиональных задач. Этап профессиональной подготовки может закончиться за 1—2 месяца, если начнете работать сразу после школы и без специального образования.

3. Профессиональная адаптация. После окончания учебного заведения социальная ситуация меняется: вы попадаете в разновозрастный коллектив с определенной системой профессиональных отношений, меняете свою роль и принимаете новые социально-экономические условия. На этом этапе вы входите в профессию: осваиваете инструменты, самостоятельно выполняете профессиональные задачи и приобретаете опыт.

4. Первичная и вторичная профессионализация. Осваивая профессию, вы формируете новое отношение к себе, работе и жизни. Сравниваете ожидания от профессии и сложившуюся ситуацию. На первой стадии профессионализации выбираете оптимальные и надежные способы выполнения задач. Повышая квалификацию, находите собственную технологию делать работу эффективно. Расширяете обязанности, меняете должности и переходите на вторую стадию профессионализации.

5. Профессиональное мастерство. Только часть работников с развитой потребностью в самореализации и творческим потенциалом становятся мастерами. На этой стадии вы получаете творческую свободу, ищете новые способы делать работу лучше, меняете сложившуюся систему взаимоотношений в коллективе. Полностью самореализуетесь и достигаете вершины профессионального развития.

На каждом этапе социальная ситуация меняется. Происходит переоценка ценностей и перестройка личности. Изменения порождают психологическое напряжение, трудности, конфликты с людьми и самим собой.

Что влияет на выбор профессии

Профессиональное самоопределение связано с теорией самодетерминации. Ее разработали американские психологи из Рочестерского университета — Эдвард Деци и Ричард Райан в 80-х годах. Согласно этой теории, в основе нашей внутренней мотивации лежат три базовые потребности:

  • Компетентность — мастерство в своем деле и стремление контролировать результат работы;
  • Автономность — возможность самому решать, как выполнять работу и действовать в соответствии со своим внутренним «я»;
  • Связанность — желание взаимодействовать и быть на связи с другими людьми.

Потребности определяют психологическое здоровье и благополучие человека. Если они удовлетворены — вы растете и развиваетесь. Кэл Ньюпорт подробно разбирает влияние компетентности, автономности и связанности на удовлетворенность профессией и жизнью в своей книге «Хватит мечтать, займись делом!». Автор считает, что «работа мечты» — миф. Вместо поиска идеальной профессии нужно научиться хорошо работать и стремиться к удовлетворению этих потребностей.

Отрывок из вступительной речи американского психолога Ричарда Райана на конференции по теории самодетерминации 2013 года

Согласно Pink, распространенные причины, по которым люди меняют профессию:

  1. хотят больше зарабатывать;
  2. чувствуют, что достигли карьерного потолка;
  3. надоела рутина;
  4. не устраивает атмосфера в коллективе;
  5. заинтересовала другая сфера;
  6. мигрируют в другую страну или город;
  7. хотят соблюдать баланс между работой и личной жизнью.

Елена Витчак, профессор, руководитель бизнес-практики по построению карьерной траектории, мотивации и управлению людьми Московской школы управления «Сколково»:

«Молодые люди начинают задумываться о смене работы очень быстро. Недавно меня спросили: достаточно ли двух недель, чтобы понять, твоя это работа или нет. Для них уже не существует слово «карьера» в единственном числе, они этим живут: могут менять должности, уходить на более низкие или работать параллельно, работать на фрилансе. В итоге привычные молодым людям резюме выглядят как нетипичные, рваные карьерные траектории. Я вижу ценностные конфликты в разновозрастных командах. Сглаживать их — огромная работа.

На самом деле, чтобы адаптироваться на новом рабочем месте, человеку нужно порядка шести месяцев. Молодое поколение не терпит, часто меняет места работы и профессии. Поколение предпенсионного возраста терпят до последнего, потому что не понимает, что будет дальше и боятся изменений. Людей к этому почти нигде не готовят, но изменения неизбежны. Я остаюсь при своем мнении – человек должен сам заниматься собой и своей карьерой. Это и есть главный вызов эпохи».

Евгений Климов, советский и российский психолог, академик Российской академии образования сформулировал семь основных факторов выбора профессии:

  1. Информированность — насколько вы знакомы с подробностями разных профессий.
  2. Уровень притязаний — цель, которую вы хотите достичь, при выборе определенной профессии: деньги, слава, польза миру, самореализация.
  3. Мнение родителей — модели поведения родителей, их мнение о профессии, профессиональные династии.
  4. Мнение друзей — выбор сверстников, их кейсы и отношение к профессии.
  5. Склонность и интересы — то, что вы хотите узнать и сделать.
  6. Способности — то, что у вас получается.
  7. Потребности рынка — востребованные профессии на рынке, тенденции изменений.

В соответствии с этим психологи выделяют три блока ключевых факторов, которые помогают определиться с профессией.

  1. «Хочу» — интересы, склонности и пожелания в профессиональной сфере. Интересы — что хотите знать, склонности — что хотите делать. Интересы и склонности могут не совпадать, тогда только в одном блоке появится конфликт и выбрать подходящую профессию будет трудно. Например, вам интересна археология, но вы не любите ходить в экспедиции.
  2. «Могу» — уровень знаний, способности, возможности и навыки.
  3. «Надо» — требования рынка.

На пересечении трех блоков находится подходящая профессия — навыки будут востребованы, а цели и желания совпадут с требованиями рынка.

Схему «Хочу», «Могу», «Надо» дополняет выступление Владимира Герасичева, бизнес-тренера, основателя международной компании Business Relations на TEDxPokrovkaSt о выборе дела

Что еще помогает выбрать профессию

Выбрать подходящую профессию помогают формы профессионального самоопределения — тесты, стажировки и перерыв.

Пройдите тест. Тестирование подойдет в самом начале, когда вам нужно определить отправную точку профессионального самоопределения. Используйте только научно обоснованные тесты. Например, тест 16Personalities основан на сотне научных исследований типов личности и их влияния на нашу жизнь. Результаты теста расскажут о ваших сильных и слабых сторонах и поможет их правильно использовать. 16Personalities доступен на 37 языках, в том числе на русском.

Пройти тест можно на официальном сайте.

Сходите на стажировку. Практика профессиональной деятельности полезна не только школьникам и студентам первых курсов. Опыт настоящей работы помогает разобраться с блоками «Могу» и «Хочу», а также завести полезные знакомства. Если вы планируете менять профессию, сначала примерьте на себя новые обязанности. Лучше всего устроиться на стажировку и расспросить специалистов этой сферы об их работе.

Возьмите перерыв. Некоторые школьники берут год перерыва, чтобы определиться с будущим и попробовать себя в новых профессиях. Взрослому человеку трудно позволить себе год перерыва (саббатикал), но взять небольшую паузу бывает полезно. Перерыв спасет от эмоционального и профессионального выгорания и поможет разобраться в том, что вам действительно нужно. Главное — тратить время с пользой.

Чтобы выбрать или сменить профессию на подходящую:

  1. Адаптироваться к требованиям рынка и выбрать подходящую профессии поможет постоянное профессиональное самоопределение. Это оценка своих возможностей, склонностей, интересов и их сравнение с запросом рынка труда.
  2. Менять свое отношение к профессии и искать смысл в работе — нормально. Профессиональное самоопределение происходит в течение всей жизни.
  3. Стремиться удовлетворить три базовые потребности: автономность, компетентность и связанность с другими людьми.
  4. Искать подходящую профессию на пересечении трех блоков ключевых факторов выбора профессии: «Хочу», «Могу» и «Надо».
  5. Проходить тесты, стажировки и брать перерыв, если возможно.
  6. Рефлексировать, сравнивать себя и рынок, узнавать новые профессии и хорошо работать.

Что такое профориентация и какую профессию выбрать?

Профориентация: как выбрать профессию по душе?

Каждому человеку на своем жизненном пути предстоит принять несколько важных решений, влияющих на его судьбу в дальнейшем. Чем можно заниматься и какую специальность выбрать – одно из таких. Еще с младших классов мы уже уверены, чем будем заниматься в будущем и кем станем: учителем, врачом, бизнесменом. Но проходит время, мечты меняются, и когда наступает момент определиться, нас охватывает нерешительность, мы не можем выбрать. Зная, что такое профориентация и как она влияет на осуществление выбора, можно подобрать себе работу для будущего вполне осознанно: с учетом компетенции, будущей зарплаты и т.п.

Что такое профориентация: ее методы

На вопрос, что такое профориентация, многие по неведению отвечают, что это беседы о компетенциях и описание профессий, которые проводят с учениками классные руководители. На самом деле определение понятия «профессиональной ориентации» гораздо сложнее. Так что это такое? Профориентация – это мероприятия, направленные на подготовку молодого человека к выбору специальности, учитывая личностные характеристики, компетенции и потребности в кадрах.

Выбрать для себя, чем заниматься, можно разными способами.

  1. Обращение за помощью к экспертам. Это может быть профессиональный консультант в коучинг-центре или школьный психолог.
  2. Тестирование. Самыми популярными являются тесты Л.Зонди и Ахтниха. Они максимально точно дают определение и описание будущей специальности.
  3. Участие в тренингах, где можно примерить на себя ту или иную профессию.
  4. Самостоятельный выбор.

Чем можно заниматься в будущем: как самостоятельно выбрать профессию?

Рассмотрим основные факторы, которые помогут сделать выбор специальности.

  1. Особенности характера – это главный параметр при выборе профессии. Строя планы на будущее себе или своему ребенку, важно понимать, какие качества влияют на выбор.
  2. Прочтение психологических статей и полезных советов, какие профессии лучше выбирать. Полезные советы помогут понять, чем можно заниматься в дальнейшем, чтобы достойно зарабатывать на жизнь.

Эрудиция в области существующих профессий – немаловажна

К традиционным профессиям врача, учителя, слесаря, сантехника добавились флейворист, андеррайтер, мерчандайзер, онлайн-консультант и прочие. Поэтому следует тщательно изучить описания того, чем можно заниматься, ознакомиться с данными об ее престижности, специфике работы, возможной зарплатой.

Онлайн-обзор самых востребованных профессий поможет выбрать, чем можно заниматься в будущем, тем, кто подобрал несколько вариантов и не определился с главным среди них. Ведь ознакомившись с перечнем, узнаете, какие профессии пользуются огромным спросом.

Рынок труда: самые востребованные профессии 21 века

Если ты до сих пор не определился с профессией или не можешь выбрать лучшую среди понравившихся, советуем ознакомиться с онлайн-перечнем лидирующих специальностей на рынке труда (в том числе и по уровню зарплаты).

Наиболее востребованы специалисты в области ІТ-технологий. Информационные технологии постоянно совершенствуются, поэтому данная сфера деятельности и в будущем будет популярно, особенно эта специальность нуждается в сотрудниках с высоким профессионализмом и уровнем компетенции. Зарплата айтишников – одна из самых высоких.

Пока миром правят деньги, специальности в области бухгалтерии и финансов также будут востребованы.

Профессиональная ориентация, отбросив все стереотипы и психологические установки, определив сильные стороны и характеристики соционического типа, поможет каждому найти дело по душе.

Чтобы лучше разобраться, что такое профессиональная ориентация, и решить, чем можно заниматься в дальнейшем, посетите онлайн-ресурс “«Bagdar»-Профориентация”.

Как определиться с выбором профессии подскажет Павел Кочкин

Вопрос выбора профессии возникал у каждого из нас хотя бы раз. Как правило, это насущный вопрос ученика на пороге окончания школы. На кого пойти учиться? Как определиться с будущей профессией?

Но часто мы сталкиваемся с вопросами профессионального самоопределения на протяжении всей жизни. Почему так происходит? Сделал не тот выбор: пошел учиться на юриста, потому что «он всегда найдет работу», «это востребованная специальность», лучший друг пошел учиться на юриста, престижный ВУЗ, родители заставили, и так далее, — ошибок в выборе профессии много. Но спустя полгода обучения, начинаются мысли: «а может быть, нужно было выбрать что-то другое?». Если хватает смелости сменить направление и выбрать более подходящую профессию в начале обучения, то потери не так велики, наоборот, это дополнительный жизненный опыт. Но есть еще два варианта развития событий:

  1. Кое-как отучился на «злополучного» юриста, получил заветный диплом, приходишь с ним домой, ставишь на полку и отправляешься искать работу, совершенно не связанную с юриспруденцией, либо снова учиться на какую-то другую профессию. В таком случае это четыре – пять лет жизни, потраченных впустую.
  2. Отучился, работаешь по специальности, но каждый день приходится заставлять себя вставать и идти на работу как на каторгу. Просыпается тихая ненависть к своей профессии, и к тому, чем занимаешься. В этом случае может пройти много лет, прежде чем человек осознает, что выбранный путь был ошибочным, и начнет менять свою жизнь, снова пытаясь определиться с профессией.

Как же избежать ошибок при выборе профессии, чтобы не упускать время и возможности?

Как не ошибиться при выборе профессии

Такое направление в психологии, как профориентация зародилось уже достаточно давно. Главной ее целью является подобрать наиболее подходящую для человека профессию, для чего часто используется формула «хочу», «могу» и «надо». Это означает, что необходимо сопоставить Ваши интересы, склонности (способности) и потребности рынка труда.

Казалось бы, это лежит на поверхности – мне должно нравится то, что я делаю, я должен уметь это делать (или быть способным обучиться этому), и это должно быть кому-то нужно.

Тем не менее, у человека, который пытается определиться с профессией в жизни возникает огромное количество трудностей с осознанием своих истинных предрасположенностей, способностей, талантов. Часто, мы даже не можем четко ответить на вопросы: «Что тебе нравится делать? Что у тебя хорошо получается?» Поэтому, поразмыслив над вопросами выбора профессии какое-то время, но так и не найдя для себя наиболее подходящий вариант, человек приходит к выводу: «не могу определиться с профессией. Что делать?»

Что делать, если не можете определиться

Профессиональное определение – это не сиюминутное дело, это процесс. Нужно быть готовым к тому, что это займет некоторое время, Вам нужно будет поразмыслить, потратить какое-то количество своей энергии, чтобы определиться с профессией. С чего начать и как наиболее эффективно подойти к решению этих вопросов?

Автор проекта «Предназначение» Павел Кочкин советует:

  • Определите Ваши исходные данные – что Вы можете? К чему у Вас есть способности? Что у Вас получается хорошо, а что просто гениально? Это может быть не одна сфера, а несколько, или даже много.
  • Помочь определить сферу, в которой Вы сможете максимально раскрыть свои таланты, Вам могут тесты по профориентации. Они учитывают Ваши личностные особенности, что немаловажно при выборе профессии. Сегодня есть тесты, пройдя которые, Вы получите подборку из нескольких десятков профессий – дальше Вы сможете определиться с будущей профессией, сопоставив полученный результат с тем, понравится ли Вам такая работа, востребована ли она, хорошо ли оплачивается на данный момент.
  • Проанализируйте, для каких профессий подходят ваши данные, будут ли Вам за них платить. Бывает, что человек просто не знает о существовании «своей» профессии. Не ленитесь изучить рынок труда и выяснить, какие профессии существуют, какие из них востребованы и подходят для Ваших исходных данных.

Как правильно определить профессию в жизни

Правильный выбор профессии дает возможность реализовать свои способности и таланты, стать уважаемым, востребованным специалистом, профессионалом, которому будут платить хорошие деньги. При этом Вы будете получать удовольствие от своей работы. Стоит приложить усилия для того, чтобы правильно определить свою будущую профессию. Как это сделать?

Короткое видео по выбору профессии

Рекомендации по эффективному просмотру:
  • Сформулируйте задачу над которой работаете, запишите
  • Ищите ответ в видео, как увидели — запишите
  • Обязательно сделайте!
  • Напишите комментарий под видео с результатами
  • Просто знания без практики наносят вред, а не пользу!

Павел Кочкин дает несколько «рецептов» профессионального самоопределения:

  1. Обратная связь от ваших друзей и предыдущих работодателей очень важна, не пренебрегайте этим. Они могут рассказать вам не меньше, чем любой тест на тему профориентации… Опросите свое окружение – спросите друзей: “Как ты думаешь, какая профессия мне бы подошла?”, “Где бы я мог себя реализовать?”, а еще лучше бывших коллег: “В чем моя уникальность? Чем я был максимально ценен на работе?”. Люди подмечают таланты окружающих – те умения, которых нет у них самих. Возможно, какой-то свой талант Вы просто упускаете из виду или не придаете ему значение.
  2. Ответ на Ваш вопрос “как определиться с выбором профессии”, часто кроется в Ваших увлечениях. Обратите внимание на то, чем Вам хочется заниматься, вокруг чего крутятся Ваши мысли, что приносит Вам удовольствие. Определив сферу своих интересов, Вам будет легче сделать правильный выбор будущей профессии.
  3. Выбирайте наиболее востребованные в современном мире профессии. В разные периоды времени была разная востребованность ваших исходных данных, поэтому сейчас Вам надо понять, в какой сфере применить свои способности, чтобы получить максимальную выгоду. Например, одни и те же аналитические способности сегодня лучше использовать в программировании и IT, а не в экономике или юриспруденции.
  4. Профориентация должна учитывать ваши личностные особенности по взаимодействию с миром. Пройдите психотипирование. Какой у Вас тип темперамента? Если Вы холерик, вряд ли Вам подойдет работа, требующая усидчивости и концентрации внимания. Если Вам присуще демонстративное поведение, возможно, профессия, связанная с общением и публичными выступлениями – то, что нужно. “Кто-то логик, а кто-то этик. Кто-то в деталях и рутине хорош… Такие вещи о себе нужно знать, чтобы лучше реализовать себя”, – уверен Павел Кочкин.
  5. Посмотрите ваши достижения, вспомните лучший день своей работы – когда вы были довольны собой, когда испытали эйфорию от того, что сделали и от полученного результата (день зарплаты не в счет). Может быть, в этот день Вы сделали такую презентацию, что все аплодировали Вам стоя? Это важный маячок, который говорит о том, что Вы можете грамотно визуализировать материал. Оттолкнитесь от этой точки – в каких еще профессиях или сферах нужны такие умения? Может быть, Вы будете хорошим графическим дизайнером.
  6. Профориентация подскажет как определиться с выбором профессии, однако, когда Вы найдете свое дело, не забудьте спросить себя: “Готов ли я заниматься этим всю жизнь?”. Вы сможете стать лучшим из лучших только в том деле, которое действительно Ваше. Иначе будете приходить на финиш вторым-третьим-пятым или того хуже – сидеть на скамье запасных.

Работа – это не просто возможность платить по счетам. Это дело, на которое мы тратим большую часть своей жизни. Если дело – Ваше, Вы будете счастливы, как бы тяжело не пришлось, и проживете наполненную жизнь. В противном случае – ни легкая работа, ни высокая зарплата необходимого жизненного удовлетворения не принесут.

От выбора профессии зависит, будете ли Вы удовлетворены своей работой в дальнейшем, сможете ли реализовать свой потенциал, достичь профессионального роста и развития, быть успешным в карьере, стать высокооплачиваемым специалистом.Выбирайте профессию правильно, «и вам не придется работать ни дня в своей жизни»!

Еще одно видео по выбору профессии от Павла Кочкина

А ниже ссылка на мастер класс, который поможет с выбором профессии!

Профессия и человек. Вопросы профориентации. Как выбрать подходящую сферу деятельности

Очень сложно сделать выбор раз и навсегда, поэтому никого не удивляет существование разводов или смены профессиональной деятельности. Тем не менее выбрать профессию однажды и на всю жизнь – очень заманчивая идея, к воплощению которой в жизнь продолжают стремиться все новые поколения выпускников.

Что такое профориентация

Поможет правильно выбрать профессию, в которой захочется остаться навсегда, профориентация.

Профессиональная ориентация или, как ее еще называют, карьерное ориентирование – это комплекс мероприятий, который помогают человеку найти подходящую именно для него профессию с учетом современных реалий рынка труда. В числе этих мероприятий:

  • Профессиональное информирование, которое знакомит с существующими профессиями.
  • Консультирование с целью подбора профессии, учитывающей психологические особенности человека.
  • Подбор, то есть рекомендации по выбору профессии.
  • Отбор, или определение профпригодности человека к той или иной специальности.
  • Мероприятия по профессиональной, социальной, производственной адаптации.
  • Воспитание у молодежи трудолюбия и профессиональной ответственности.
  • Профессиональное развитие, включая переподготовку.

Эти мероприятия базируются на таких науках, как психология, социология, философия, экономика и позволяют точно ответить на вопросы, связанные с выбором специальности.

Такой сложный, научно обоснованный комплекс мер, конечно, сильно отличается от листочков с «тестами по профориентации», которые старшеклассникам выдаются в школе.

Важно!

Природа человека сложна и многогранна. Психологические тесты дают лишь примерную информацию о человеке. Для получения точных результатов требуется пройти несколько тестов и пообщаться со специалистом.

Как выбрать правильную профессию

Задумываться о будущей профессиональной деятельности мы начинаем с детства. В дошкольном и младшем школьном возрасте дети обращают внимание на профессии, которые считаются престижными в их среде. Повзрослев, люди поступают точно так же.

Интересно!

По мнению некоторых психологов, 10–11 лет – это возраст, в котором человек самовыражается наиболее полно. Профессии, которые казались привлекательными в этом возрасте, с большой долей вероятности подходят человеку.

Но, когда приходит пора выбрать профессию и начать учиться по специальности, у многих наступает растерянность, и они выбирают дело, ориентируясь вовсе не на те критерии, которые помогли бы сделать верный выбор.

Внешние причины выбора специальности

Давайте задумаемся, для кого мы выбираем профессию? Кто будет каждое утро просыпаться, чтобы идти на работу и львиную долю своего времени проводить на рабочем месте? Родители? Друзья? Соседи?

Многие выпускники руководствуются внешними причинами выбора профессии:

  • Мнение родителей. Это похвально – прислушиваться к родителям и считаться с их советами. И в случае выбора профессии необходимо учитывать их. Но учитывать – не означает слепо идти по направлению, которое выбрали мама и папа. Наверняка в их словах есть рациональное зерно, но они заняты своей работой, они – люди другого поколения и просто не в состоянии учесть все тенденции современного рынка труда.

  • Мнение близкого круга. Будем откровенны – подростки очень подвержены влиянию друзей и других людей, которых считают авторитетными для себя. Но как бы ни были прекрасны эти люди, каждый из них занимается своей жизнью и судит обо всем со своей позиции, а не с вашей. Самая распространенная ошибка – пойти в профессию «за компанию» с другом. Но друг выбирал сам, а вы последуете за чужим выбором.

  • Зарплата. Ни для кого не секрет, что в некоторых профессиях зарабатывать можно больше, чем в других. Но ориентироваться только на уровень доходов недальновидно. Всегда зарабатывают больше те, на кого есть спрос. Это представители «дефицитных» профессий или очень хорошие специалисты своего дела. Если профессия вам не подходит, вы не сможете стать тем самым специалистом, которого работодатели переманивают, завлекают высокой зарплатой, берегут и балуют.

  • Доступность учебы. Это, пожалуй, одна из самых коварных ловушек. Кажется, что вы поступаете разумно, выбирая вуз рядом с домом, но этот критерий далеко не главный. Вуз должен быть сильным, уважаемым, с хорошей научной базой, крепким преподавательским составом, желательно, престижный, чтобы сразу после его окончания вы уже имели карьерные преимущества.

Важно!

Желание учиться поближе к дому понятно. Страшновато уезжать в другой город, родителям сложно отпустить ребенка в столицу (а престижные вузы в России все в столицах), банально может не хватать денег на содержание неработающего студента в Москве или Питере. Но есть и другой вариант, сочетающий престижность, безопасность и гуманные финансовые траты, – учеба в Германии. Это социальная страна, жизнь в ней безопасна, а учеба в вузах бесплатна для всех. Дипломы немецких университетов во всем мире вызывают уважение. Подумайте об этом варианте.

Советуем изучить: Подбор программ обучения в немецких вузах.

Внутренние причины, обусловливающие выбор профессии

Помимо внешних причин, человек может руководствоваться внутренними, которые гораздо важнее:

  • Интерес к определенной профессии. Важно понимать, что, пока вы не погрузились в профессию, ваше мнение о ней поверхностное, поэтому при выборе нельзя руководствоваться только интересом.
  • Таланты, способности. На них нужно обратить внимание, и при выборе специальности отталкиваться именно от способностей.
  • Наличие или отсутствие физических ограничений. Некоторые профессии требуют, к примеру, много времени проводить на ногах или работать с веществами, вызывающими аллергию. Они подходят не всем.
  • Возможности самореализации. Есть ли в профессии возможность показать себя, вырасти.

Необходимость профориентации

Ни одна из причин, как внешних, так и внутренних, не может сама по себе быть основанием для принятия решения. Необходимо учитывать весь комплекс причин, а также экономическую ситуацию, состояние рынка труда не только на данный момент, но и в будущем, знать новые направления и специальности, разбираться в общемировых процессах, которые влияют на рынок труда.

Проблемы профориентации

Можно понять желание школьника разделить ответственность за принятие настолько важного решения. Но делить ее нужно не с мамой и не с другом, а с человеком, на которого действительно можно опереться в такой ситуации – на специалиста, обладающего профессиональными знаниями и навыками в области карьерного ориентирования.

Советуем изучить: Профориентация.

Типичные ошибки, которые совершают при выборе профессии

Выбор профессии – дело серьезное. Не стоит забывать, что вам с ней жить много лет. Не самый лучший вариант учиться 5–6 лет, а потом переучиваться. Какие ошибки могут совершать выпускники школ:

  • Выбор профессии под влиянием чужого мнения.
  • Выбор специальности только потому, что она престижна или высоко оплачивается.
  • Поступление «за компанию» с друзьями.
  • Получение высшего образования «чтобы было», без учета собственных склонностей и талантов.
  • Поступление в вуз только потому, что он рядом с домом или из-за низкого конкурса.
  • Страх перед неизвестностью и трудностями вместо поиска специалистов, которые могут помочь.
  • Выбор профессии без помощи специалиста по профориентации.

Сложная и комплексная работа по выбору специальности приходится на тот период жизни подростка, когда знания об окружающем мире и о собственной личности еще ограниченны, уверенности в своих силах пока нет, а уровень влияния социума очень высок. Можно ли в таких условиях выбрать профессию по уму и сердцу, такую, которая и прокормит, и позволит самореализоваться, и не надоест? Можно, но, скорее, это стоит расценивать как счастливый случай. Действуйте наверняка! Пройдите профориентацию, чтобы точно очертить круг подходящих специальностей и поступайте в немецкий вуз, воспользовавшись помощью специалистов.

Руководство

: как выбрать карьеру

Эта статья была одобрена тренером по карьере Indeed


Когда мы спрашиваем людей о наиболее значимых сторонах их жизни, семья, здоровье и работа часто попадают в тройку лучших. Поэтому выбор типа работы, которую вы будете выполнять, возможно, является одним из наиболее важных решений, которые вы можете принять.

Вы можете начать выбор профессии, выполнив следующие шаги:

  1. Проведите самооценку.
  2. Определите, что вам нужно.
  3. Составьте список вакансий для изучения.
  4. Исследование вакансий и работодателей.
  5. Пройдите обучение (если оно вам нужно) и обновите свое резюме.
  6. Найти работу и подать заявление о приеме на работу.
  7. Продолжайте расти и учиться.

Выбор карьеры может занять недели, месяцы или даже годы, поскольку вы продолжаете изучать то, что вы хотите и в чем нуждаетесь на работе. Важно отметить, что у вас может быть возможность несколько раз в жизни менять свой путь, что делает возможность выбора новой карьеры ценным жизненным навыком.

Связано: Как изменить карьеру

Проведите самооценку

Прежде чем принимать какое-либо важное решение, рекомендуется уделить время самоанализу. Выбор карьеры ничем не отличается. На этом этапе вы поразмышляете о том, в какой рабочей среде вы хотите работать, какой тип работы вам нравится, с кем вы хотите работать и многое другое.

Пока вы размышляете, вы можете делать записи. Это могут быть полезные ссылки, когда вы позже будете оценивать описания должностей.

Вот несколько вопросов для начала. Старайтесь не зацикливаться на вопросах, а лучше запишите первые мысли, которые приходят в голову. Если вы не уверены в некоторых ответах, возможно, вам помогут друзья или родственники, которым вы доверяете.

Вопросы для самооценки:

  • Каковы ваши ключевые ценности?
    Примеры ответов: Финансовая стабильность, помощь другим, независимость

  • Какими мягкими навыками вы обладаете?
    Примеры ответов: Тайм-менеджмент, общение, уверенность, решение проблем

  • Какими техническими навыками вы обладаете?
    Примеры ответов: анализ данных, планирование, исследования, многоязычие, фотография

  • Какие у вас природные способности?
    Примеры ответов: написание, руководство, продажи, управление проектами, общение, планирование, решение технических проблем

  • Какова ваша личность?
    Примеры ответов: Тип личности Майерс-Бриггс, тихий, общительный, уверенный, агрессивный, лояльный

  • Что вас интересует?
    Примеры ответов: Технология, письмо, медицина, дизайн

Определите, что вам необходимо.

Затем найдите время, чтобы определить, что вам необходимо в работе.Они могут варьироваться от зарплаты или путевых расходов до льгот и местоположения. Возможно, будет полезно вернуться к задаче вопрос-ответ при записи того, что вы не можете гибко использовать в своей карьере:

  • Вам нужно получать определенную зарплату?
  • Требуются ли вам определенные льготы, такие как конкретное медицинское страхование или определенный отпуск?
  • Могли бы вы устроиться на работу, связанную с путешествиями?
  • Вам нужно работать в определенном месте?
  • Вам нужна гибкость для работы из дома?
  • Вам нужно придерживаться определенной должности или уровня?
  • Есть ли какие-то задачи, которые вы должны или не хотите выполнять?
  • Есть определенная рабочая среда, в которой вы не можете хорошо работать?

Важно заранее знать, что вам нужно от работы.Например, если вам нужно получать стабильную зарплату, вы можете избегать работы на фрилансе. После того, как вы определили, что вам необходимо, вы можете использовать фазу исследования, чтобы определить вакансии, которые могут вам не подойти.

Связано: Как устроиться на работу после колледжа

Составьте список вакансий для изучения

Узнав немного больше о себе и своих потребностях в работе, начните искать работу, которая кажется интересной или желанной для ты. Если есть работа, о которой вы мало что знаете, запишите ее и исследуйте ее позже.Вы можете найти интересный карьерный путь. Кроме того, помните, что названия должностей не всегда точно отражают реальную работу. Название может показаться нежелательным, но описание должности может вам подойти. Чтобы начать список заданий, вот некоторые соображения:

  • Используйте свою сеть. Вы знаете друзей или коллег, у которых работа кажется интересной? Подключитесь к своей сети, чтобы узнать о вакансиях, которые они могут занять, и о вакансиях, которые, по их мнению, могут вас заинтересовать и / или которые могут вам пригодиться.
  • Найдите интересные отрасли. Есть ли какая-то конкретная отрасль, которая кажется привлекательной? Вас привлекает какая-то определенная категория работы, например, дизайн, мода, бизнес или образование? Подумайте о друзьях, членах семьи или знакомых, у которых есть интересная или привлекательная работа.
  • Определите, чем вам нравится заниматься. Есть ли какие-нибудь действия или задачи, которые ускоряют время? Это может быть что угодно, от разработки презентаций до организации информации и работы в группе.Например, если вам нравится разрабатывать презентации, запишите карьеры, которые могут включать выполнение этой работы.
  • Перечислите свои цели и ценности. Подумайте, где вы хотите быть через два, пять и 10 лет. Есть ли конкретный титул или уровень, которого вы хотите достичь? Есть ли место, где вы хотите жить, или какой-то определенный образ жизни? Если вы уделите время размышлениям о будущем, это поможет вам определить работу, которая будет подходящей в долгосрочной перспективе.
  • Оцените свои сильные стороны и таланты. Что у тебя хорошо получается? Независимо от того, определяете ли вы мягкие или жесткие навыки, определение ваших сильных сторон в сочетании с тем, что вам нравится, может помочь вам найти карьеру, которая настроит вас на успех. Если вы хорошо умеете систематизировать и интерпретировать данные, вы можете записать такие должности, как аналитик данных, ученый-компьютерщик или ученый.

Изучите и сузьте свой список

После того, как вы изучили вакансии, которые кажутся интересными, начните исследовать каждую, чтобы составить короткий список серьезных карьерных возможностей.Цель состоит в том, чтобы выбрать один или два карьерных пути, которые вам нравятся. Вы можете использовать следующие шаги в качестве руководства для своего исследования:

  • «День в жизни». Чтобы лучше понять, подходит ли вам определенная карьера, посмотрите, как выглядит повседневная работа на каждой работе. Один из способов получить более подробную информацию о вакансиях – это просмотреть карьеры. Получите примеры должностных инструкций и общих задач и обязанностей. Вы также можете попросить скрыть людей в вашей сети с помощью вакансий из вашего списка.
  • Заработная плата. Независимо от того, есть ли у вас определенные требования к заработной плате, может быть полезно узнать о средней заработной плате за выбранные вами должности. Тенденции заработной платы – это инструмент, который позволяет вам увидеть тенденции в компенсации за определенные рабочие места в разных местах. Введите название должности, и вы увидите диапазон заработной платы в разных городах и у разных работодателей.
  • Должностные требования. Перед тем, как выбрать карьеру, вам необходимо знать, какие сертификаты, степень, обучение или другие полномочия требуются.Вы можете решить, что выполнение определенных требований вам не подходит, и таким образом сузите свой список до более подходящих профессий.
  • Возможности роста. Важно знать, есть ли возможность для роста в выбранной вами карьере. Это означает, что в вашей карьере вы сможете продвигаться по карьерной лестнице, приобретать навыки и брать на себя больше ответственности. Внимательно прочтите должностные инструкции, чтобы узнать о требованиях к должности.
  • Перспективы работы. Еще одна важная информация – это то, как выбранная вами работа позиционируется на рынке труда.Сюда входят такие данные, как тенденции найма и рост числа рабочих мест. Ищите новости об интересующей вас отрасли или должности. Вам нужно будет отдавать предпочтение тем вакансиям, на которых есть стабильный набор и рост.

Связано: Полное руководство по исследованию компании

Пройдите обучение и обновите свое резюме

После того, как вы сузили свой список до одного или, возможно, двух карьерных путей, вам нужно будет оценить, насколько вы требуется дополнительное обучение или учетные данные.В то время как некоторые работодатели готовы проводить обучение без отрыва от производства, другие будут искать кандидатов, которые уже соответствуют их требованиям. Чтобы получить подробную информацию о конкретной вакансии, внимательно просмотрите объявление о вакансии. Обратите внимание на разделы «Требования» и «Образование и опыт».

После того, как вы определили, что подходите для этой карьеры, обновите свое резюме, чтобы оно отражало ваши сильные стороны и навыки. Может быть полезно изучить объявления о вакансиях, чтобы понять, какие работодатели в вашей отрасли и должности ищут в кандидатах.

Поиск работы и подача заявления о приеме на работу

Вы можете начать поиск возможностей на Indeed, на компьютере или мобильном устройстве. Чтобы добавить фильтры, нажмите кнопку «Фильтр». Оттуда вы можете установить расстояние поиска, тип работы (полный рабочий день, неполный рабочий день, контракт и т. Д.) И уровень опыта.

Для получения подробной информации о поиске работы посетите The Essential Job Search Guide.

Если вы успешно приняли новую работу, мы будем рады узнать об этом. Поделитесь своей историей о gotajob.действительно.com.

Продолжайте расти и учиться

Как и в случае с любыми другими изменениями, на то, чтобы приспособиться к новой карьере, может потребоваться время. В этот переходный период обратите внимание на те части работы, которые вам нравятся. Вы будете продолжать расти, учиться и меняться по мере того, как будете больше понимать себя, свою отрасль и то, что лучше всего подходит для вас.

Вот несколько советов, которые следует иметь в виду, когда вы вступаете в новую карьеру:

  • Получите максимум от своего первого года. На новой работе может быть непросто усвоить новую информацию, изучить отрасль и стать постоянным членом команды. Вы можете узнать, как добиться успеха в своей новой роли.

  • Следите за своими целями. Если вы чувствуете беспокойство или неудовлетворенность своей карьерой, может быть полезно вернуться к своим будущим целям. Если ваша карьера больше не совпадает с тем, что вы хотите в будущем, подумайте о том, чтобы сменить задачи или поискать другие роли, которые могут быть более подходящими.

  • Преследуйте свои интересы. Если есть определенная задача, действие или роль, которые вам особенно нравятся, потратьте время на развитие и изучение этих интересов. Следование тому, что вам нравится и в чем вы хороши, может помочь вам продвинуться по карьерной лестнице и получить максимальную отдачу от повседневной роли.

7 шагов перед выбором карьеры

Узнайте о должностных обязанностях, возможностях трудоустройства и требованиях к обучению или образованию, прежде чем делать определенную карьеру.Выполните следующие шаги, чтобы сузить потенциальные варианты карьеры:

1. Оцените себя – У каждого человека разные цели, таланты, интересы и ценности. Другими словами, есть определенные карьеры, которыми каждый человек не должен заниматься, а есть другие, в которых он преуспел бы и был бы доволен. Определите, что вам нравится и в чем вы преуспеете, проведя оценку карьеры, получив консультации по вопросам карьеры и проведя тщательную самооценку.

2. Составьте список потенциальных профессий – После проведения некоторой самооценки должно быть очевидно, какие типы карьеры вам следует выбрать.Невозможно заняться каждым из них, поэтому следует использовать список, чтобы определить, с чего начать поиск карьеры. Выберите 5 или 10 профессий и создайте новый список с этими вариантами. Делая свой выбор, выберите вакансии, которые вам интересны, рекомендуются после тестов по оценке карьеры, и те, которые соответствуют вашему набору навыков.

3. Изучите варианты – Узнайте о каждой потенциальной карьере после сужения списка. Обязательно узнайте о требованиях к образованию или обучению, должностных обязанностях, перспективах трудоустройства, годовом доходе и возможностях продвижения по службе.Информацию можно получить в Интернете, но постарайтесь встретиться со специалистом в каждой области, чтобы получить более подробную информацию о каждой профессии. Если вы не знаете профессионалов в этих областях, свяжитесь с желающими участниками и назначьте информационные интервью. Однако вы, вероятно, обнаружите, что у вас есть родственники, коллеги и одноклассники, которые в настоящее время работают в интересующих вас областях. Во время информационного собеседования соберите подробную информацию о годовой зарплате, перспективах трудоустройства и требованиях к трудоустройству начального уровня.Не рекомендуется запрашивать работу во время этих собеседований, но воспользуйтесь возможностями нетворкинга.

4. Сузьте свой список – Избавьтесь от профессий, которые больше не интересуют вас, после тщательного изучения каждой из них. Многих людей отговаривают отказываться от карьеры после того, как они узнают об образовательных требованиях, годовом доходе и снижении темпов роста отрасли. После того, как вы познакомитесь с каждой карьерой, сузьте список до 1-2 вариантов.

5. Ставьте цели – После сужения списка ставьте достижимые цели.Вы должны быть достаточно информированными, чтобы устанавливать краткосрочные и долгосрочные цели. Как правило, краткосрочные цели могут быть достигнуты за 1-3 года, а долгосрочные – за 3-5 лет. Достичь каждой цели будет нелегко, поэтому будьте готовы усердно работать, при необходимости вносить коррективы и сохранять приверженность. Цели обычно достижимы, когда они определены, гибки, реалистичны и достижимы в течение определенного периода времени.

6. Составьте план действий по развитию карьеры – После того, как вы определили карьерные цели, приступайте к разработке плана действий по развитию карьеры, состоящего из целей и конкретных шагов по их достижению.Кроме того, планы действий по развитию карьеры содержат возможные препятствия, шаги по их устранению и ресурсы, которые можно использовать, когда потребуется помощь. Этот план четко определит, как вы получите необходимое обучение или образование, устроитесь на работу и профессионально будете развиваться после того, как начнете свою карьеру.

7. Пройдите обучение – Получение необходимого профессионального образования, вероятно, отнимет у вас большую часть времени и усилий по мере того, как вы будете строить карьеру. В зависимости от профессии от вас могут потребовать получить диплом колледжа, пройти профессиональную подготовку, изучить новые навыки или пройти обучение или стажировку.



10 вопросов, которые следует задать себе при выборе карьеры

Ваша карьера имеет большое влияние на ваше будущее. Это может повлиять на вашу личность, самореализацию, образ жизни, доход, семью и пенсию.

Прежде чем решить, какую карьеру продолжить, внимательно обдумайте возможные варианты и задайте себе следующие 10 вопросов:

1. Что меня интересует?

Занятия, которые вам нравятся в свободное время, могут дать вам представление о карьере, которая будет приносить удовлетворение, удовлетворение и веселье.Чтобы выяснить свои интересы, спросите себя:

  • Какие хобби я люблю?
  • Я предпочитаю проводить время в помещении или на улице?
  • Мне нравится работать с людьми, животными, данными или книгами?
  • По каким занятиям я бы больше всего скучал, если бы больше не мог ими заниматься?

2. Каковы мои навыки?

Прямо сейчас у вас есть навыки, которые помогут вам добиться успеха в будущем. Подумайте о своих жестких и межличностных навыках.

  • Высокие навыки – навыки, приобретенные вами в процессе обучения, например кулинарное искусство или компьютерное программирование.
  • Мягкие навыки – люди и жизненные навыки, которыми вы обладаете, включая командную работу и тайм-менеджмент.

3. Каковы мои таланты и сильные стороны?

С детства вы демонстрировали таланты и сильные стороны, которые делают вас уникальным и могут помочь вам добиться успеха в выбранной вами карьере. Фактически, сэр Кен Робинсон, автор книги The Element, Out of Our Minds , говорит, что:

Вы обязаны сделать так, чтобы в течение дня или недели вы делали то, что вам кажется наиболее естественным и заставляет вас чувствовать себя наиболее сосредоточенным и искренним.

Если вы не знаете своих талантов и сильных сторон, составьте список всего, что у вас хорошо получается. Члены вашей семьи, друзья, учителя, начальник и наставники могут помочь вам составить этот список, который вы будете использовать, чтобы сузить круг потенциальных профессий.

4. Какова моя личность?

Ваша личность – это то, как вы думаете, чувствуете и ведете себя. Это может быть важной частью вашей карьеры, поэтому рассмотрите несколько аспектов вашей личности, когда вы думаете о своем будущем.

  • Вы лидер или последователи?
  • Вы предпочитаете работать один или в группе?
  • Вы предпочитаете сотрудничать или соревноваться с другими?
  • Вам нравится помогать другим или вы предпочитаете давать им возможность делать что-то самостоятельно?
  • Вы мыслитель, сосредоточенный на идеях, или деятель, который действует?
  • Вы творческий и артистичный человек или вам нравятся структура и рутина?

5.Каковы мои ценности?

У каждого человека есть ценности или важные для него вещи, такие как финансовая безопасность, социальная справедливость или баланс между работой и личной жизнью. Эти ценности могут помочь вам решить, какой тип карьеры выбрать. Например, рассмотрите хорошо оплачиваемую карьеру, если вы цените финансовую безопасность, и подумайте о работе с 9 до 5, если вы хотите достичь баланса между работой и личной жизнью.

6. Какое образование или обучение мне нужно?

Некоторые профессии требуют высшего образования и финансовых вложений.Например, вам может потребоваться от восьми до 12 лет образования и подготовки, чтобы стать врачом, но вы можете получить степень бакалавра гостиничного менеджмента за четыре года. Принимая решение, подумайте о времени и деньгах, необходимых для продолжения карьеры.

7. Есть ли вакансии в этой карьере?

По данным Евростата, 21,4 миллиона человек работают в сфере личных услуг и продаж – двух самых популярных профессий в ЕС. Хотя вам не обязательно работать по одной из этих популярных профессий, вам следует учитывать потенциальную доступность работы в вашей будущей сфере карьеры.Сектор путешествий и туризма внес 7,6 триллиона долларов США в мировую экономику и обеспечил 292 миллиона рабочих мест в 2016 году. Это равно 10,2% мирового ВВП, или примерно 1 из 10 всех рабочих мест.

8. Сколько денег я хочу заработать?

Разные профессии дают разное денежное вознаграждение. Несмотря на то, что заработная плата не должна быть основным фактором при выборе карьеры, ваша зарплата может сыграть роль в качестве вашей жизни и в том, где вы живете. Учитывайте свой потенциал заработка, сужая варианты карьеры.

9. Где я хочу жить?

Некоторые задания более доступны, в то время как другие могут выполняться только в определенных местах. Например, вам, вероятно, придется жить в сельской местности, если вы решите работать смотрителем в парке или фермером, и вы можете захотеть жить недалеко от городского района, если планируете заниматься финансами или карьерой в моде. Тщательно планируйте, чтобы вы могли работать там, где хотите жить.

10. Почему я хочу продолжить эту карьеру?

Всегда спрашивайте себя, почему вы хотите сделать определенную карьеру, когда оцениваете, какой выбор подходит вам.Не позволяйте мнению или ожиданиям других влиять на ваше решение. В конечном итоге выбор вашей карьеры остается за вами.

Поиск подходящей карьеры – HelpGuide.org

работа и карьера

Пересмотр своей карьеры или застрял на работе, которую ненавидите? Вот как выбрать или изменить карьерный путь и найти больше удовлетворения и смысла в своей работе.

Почему важна значимая работа?

Поскольку очень много времени мы проводим на работе, путешествуя на работу и с работы, или думаем о работе, это неизбежно играет огромную роль в нашей жизни.Если вам скучно или вы недовольны тем, как вы проводите большую часть дня, это может серьезно сказаться на вашем физическом и психическом здоровье. Вы можете чувствовать себя измученным и разочарованным, тревожным, подавленным или неспособным проводить время дома, зная, что впереди еще один рабочий день.

Необходимость в течение длительного времени концентрироваться на задачах, которые вы считаете повседневными, повторяющимися или неудовлетворительными, может вызвать высокий уровень стресса. Более того, если вы не находите свою работу значимой и вознаграждающей, вам будет трудно выработать усилия и энтузиазм, необходимые для продвижения по работе или карьере.Вы не только чувствуете себя счастливыми и довольными, но и с большей вероятностью добьетесь успеха в занятии, которое вам нравится.

Итак, как вы получаете удовлетворение и смысл от своей работы?

В конечном итоге, когда дело доходит до удовлетворения на работе, у вас есть два варианта:

1. Вы можете выбрать или сменить карьеру на то, что вам нравится и чем вы увлечены.

Или:

2. Вы можете найти цель и радость в работе, которая вам не нравится.

Независимо от того, заканчиваете ли вы школу, находите возможности, ограниченные в вашем нынешнем положении, или, как многие в этой экономике, сталкиваетесь с безработицей, возможно, пришло время пересмотреть выбранную вами карьеру.

[Читать: Потеря работы и стресс из-за безработицы]

Узнав, как исследовать варианты, реализовать свои сильные стороны и приобрести новые навыки, а также набраться смелости, чтобы внести изменения, вы можете найти путь карьеры, который подходит для ты. Даже если вы оказались в положении, которое вам не нравится, и у вас нет реальной возможности для перемен, все равно есть способы найти больше радости и удовлетворения в том, как вы зарабатываете на жизнь.

Когда сменить карьеру нереально

Для многих из нас карьерные мечты – это просто мечты. Практические реалии оплаты счетов, предоставления еды на стол и обучения детей в школе означают, что вы должны тратить 40 часов в неделю на работу, которая вам не нравится. Или, может быть, вам нужно совмещать несколько рабочих мест, а также учебу или семейные обязанности, чтобы выжить в сегодняшней экономике. Идея сменить карьеру может показаться такой же реалистичной, как выбор стать профессиональным спортсменом или космонавтом.

Тем не менее, вставать каждое утро, боясь идти на работу, а потом целый день смотреть на часы, желая, чтобы пора уходить, может серьезно подорвать ваше здоровье. Это может вызвать у вас чувство возбуждения, раздражения, разочарования, беспомощности и полного истощения, даже если вы не на работе. На самом деле, монотонная или невыполнимая работа может сделать вас столь же уязвимыми для стресса и выгорания, как и работа, которая заставляет вас срываться с ног, и может быть так же вредна для вашего психического здоровья в целом, как и безработица.

Постарайтесь найти ценность в своей роли. Даже в повседневной работе вы часто можете сосредоточиться на том, как ваша должность, например, помогает другим или обеспечивает столь необходимый продукт или услугу. Сосредоточьтесь на аспектах работы, которая вам нравится, даже если это просто болтовня с коллегами за обедом. Изменение отношения к работе может помочь вам восстановить целеустремленность и контроль.

[Читать: Психическое здоровье на рабочем месте]

Найдите баланс в своей жизни. Если ваша работа или карьера не то, что вы хотите, найдите смысл и удовлетворение в другом месте: например, в семье, хобби или увлечениях после работы.Постарайтесь быть благодарными за то, что у вас есть работа, которая оплачивает счета, и сосредоточьтесь на тех частях своей жизни, которые приносят вам радость. Отпуск или веселые мероприятия на выходных, которых можно с нетерпением ждать, могут по-настоящему изменить ваш рабочий день.

Волонтер – на работе и вне работы. Каждый начальник ценит сотрудника, который добровольно участвует в новом проекте. Новые задачи и освоение новых навыков на работе помогут предотвратить скуку и улучшить ваше резюме. Волонтерство вне работы может повысить вашу уверенность в себе, предотвратить депрессию и даже дать вам ценный опыт работы и контакты в интересующей вас области.

Подружитесь на работе. Наличие крепких связей на рабочем месте может помочь уменьшить монотонность и избежать выгорания. Наличие друзей, с которыми можно пообщаться и пошутить в течение дня, может помочь снять стресс от невыполненной работы, улучшить вашу производительность или просто помочь вам пережить тяжелый день.

Рассмотрите следующие шаги в этой статье о планировании смены карьеры. Даже если это мечта, которую вы не можете реализовать в настоящее время, иметь план на когда-нибудь и на в будущем (например, когда экономика пойдет на поправку, дети вырастут, или после того, как вы выйдете на пенсию, например) может помочь вам почувствовать прилив энергии и надежду, а также поможет лучше справляться с настоящими трудностями.Простая отправка резюме и нетворкинг может дать вам почувствовать себя уполномоченным. Кроме того, смена карьеры может показаться гораздо более достижимой, когда нет цейтнота и вы разбиваете процесс на более мелкие, управляемые шаги.

Открывая новые возможности

Начинаете ли вы свою первую карьеру вне школы или хотите сменить карьеру, первым делом нужно тщательно подумать о том, что на самом деле вами движет. Возможно, вам будет трудно перестать думать о том, «что платит больше всего» или «что наиболее безопасно», особенно в сегодняшней экономике.

[Читать: Справиться с финансовым стрессом]

Но правда в том, что большинство сотрудников ставят удовлетворенность работой выше заработной платы, чтобы они чувствовали себя счастливыми на работе. Поэтому, если вы не находитесь в ситуации, когда вам приходится браться за первую доступную работу, чтобы сводить концы с концами, важно сосредоточиться на своих основных интересах и увлечениях. Это может открыть двери для карьеры, о которой вы, возможно, даже не думали. Как только у вас появится такая основа, вы сможете приступить к тонкой настройке поиска подходящей карьеры. Вы можете быть удивлены тем, как вы сможете воплотить свои увлечения в новую карьеру.

Изучите свои карьерные возможности
  • Сосредоточьтесь на том, чем вы любите заниматься. Чем вы мечтали заниматься раньше? Что вам от природы нравится делать? Запишите, что приходит в голову, каким бы невероятным это ни казалось.
  • Ищите улики повсюду. Отметьте проекты или темы, которые вызывают у вас сострадание или будоражат ваше воображение. Обдумайте истории людей, которыми вы восхищаетесь. Спросите себя, почему определенные занятия делают вас счастливыми, и обратите внимание на моменты, когда вы действительно получаете удовольствие.
  • Будьте терпеливы. Помните, что ваш поиск может занять некоторое время, и вам, возможно, придется пойти несколькими разными путями, прежде чем найти правильный карьерный путь. Время и самоанализ помогут вам определить занятия, которые вам больше всего нравятся и которые приносят истинное удовлетворение.

Преодоление препятствий на пути к успеху в карьере

Всегда сложно задуматься о серьезных изменениях в вашей жизни, и может быть много причин, по которым вы думаете, что смена карьеры невозможна.Вот несколько распространенных препятствий и советы, как их преодолеть:

Слишком много работы, чтобы сменить профессию. С чего бы я начал? Смена профессии требует значительных временных затрат. Однако помните, что это не происходит сразу. Если вы сядете и составите приблизительный план атаки, разбив большие задачи на более мелкие, с ним будет намного легче справиться, чем вы думаете. И если результат – более счастливая и успешная карьера, оно того стоит.

Я слишком стар, чтобы менять профессию.Мне нужно оставаться на месте. Если вы проработали несколько лет, вам может показаться, что вы потратили слишком много времени и усилий на свою карьеру, чтобы поменять середину потока. Или вас может беспокоить пенсия и льготы по здоровью. Однако чем больше вы работали, тем выше вероятность того, что у вас появятся навыки, которые можно применить в новой карьере. Даже если вы близки к получению пенсии или других пособий, вы можете начать планировать карьерный переход после выхода на пенсию прямо сейчас.

[Читать: Приспособление к пенсии: преодоление стресса и беспокойства]

У меня недостаточно навыков, чтобы подумать о новой карьере. Вы можете не знать о своих навыках, или низкая самооценка может привести к тому, что вы недооцените свою конкурентоспособность. В любом случае, у вас, вероятно, больше навыков, чем вы думаете. Подумайте о навыках, которые вы приобрели не только на своей работе, но и благодаря хобби, волонтерству или другому жизненному опыту. И получение навыков – это не задача по принципу «все или ничего». Вы можете работать волонтером раз в неделю или посещать вечерние занятия, чтобы двигаться вперед, например, не уходя с нынешней работы.

В этой экономике мне повезло, что у меня есть работа.Я не хочу раскачивать лодку. В сегодняшних условиях может показаться слишком большим риском думать о смене карьеры. Однако, если вы недовольны своей текущей работой, изучение других вариантов принесет вам только пользу в долгосрочной перспективе. Например, вы можете открыть для себя карьеру с более стабильными и долгосрочными перспективами, чем ваша текущая карьера. И вам не нужно увольняться с нынешней работы, пока вы не будете уверены в своей новой карьере.

Что делать, если я уже потерял работу?

Безработица или неполная занятость может быть чрезвычайно стрессовой.Это может увеличить давление при выполнении ипотечных платежей, арендной платы и других финансовых обязательств. Вам может быть стыдно за то, что вы не работаете, или вы чувствуете, что потеря работы лишила вас вашей идентичности как дома, так и на работе. Это особенно актуально, если вы очень долго работали в одной сфере.

Однако безработица может иметь и положительную сторону. Это дает вам возможность поразмышлять о своей карьере. Если вы задумывались о новой области, сейчас самое время изучить варианты и посмотреть, что может вам подойти.Вы можете оказаться в гораздо более сильном положении, чем если бы вы изначально сохранили свою работу.

Как найти правильную карьеру Совет 1: Определите профессии, которые соответствуют вашим интересам

Итак, как вы воплотите свои интересы в новую карьеру? Проведя небольшое исследование, вы можете быть удивлены карьерой, связанной со многими вещами, которые вам нравятся.

Карьерные тесты

Различные онлайн-инструменты помогут вам в процессе самопознания. Вопросы, викторины и личностные оценки не могут сказать вам, какой была бы ваша идеальная карьера, но они могут помочь вам определить, что для вас важно в карьере, что вам нравится делать и где вы преуспеваете.Одним из примеров, часто используемых университетами и правительством США, является шкала процентов RIASEC / Holland. Он выделяет шесть распространенных типов личности, таких как исследовательский, социальный или артистический, и позволяет вам просматривать образцы карьеры в зависимости от типа личности, с которым вы больше всего себя идентифицируете.

Изучение конкретных профессий

Если вы сузили круг конкретных вакансий или профессий, вы можете найти массу информации в Интернете, от описания должностей до средней заработной платы и предполагаемого будущего роста.Это также поможет вам определить практические приоритеты: насколько стабильна рассматриваемая вами область? Довольны ли вы суммой риска? Подходит ли вам диапазон заработной платы? А как насчет коммутирующих расстояний? Придется ли вам переехать на обучение или на новую работу? Повлияет ли новая работа на вашу семью?

Получите поддержку и информацию от других

Хотя вы можете почерпнуть много информации из исследований и викторин, ничто не заменит информацию от кого-то, кто в настоящее время работает в выбранной вами профессии.Разговор с кем-то в этой области дает вам реальное представление о том, какую работу вы на самом деле будете выполнять, и соответствует ли она вашим ожиданиям. Более того, вы начнете налаживать связи в своей новой сфере карьеры, что поможет вам найти работу в будущем.

[Читать: Советы по работе в сети]

Кажется ли вам, что такое обращение к другим пугает? Так не должно быть. Нетворкинг и информационное собеседование – важные навыки, которые могут значительно продвинуть вашу карьеру.

Вы также можете обратиться за консультацией по вопросам карьеры или инструктором по трудоустройству, особенно если вы планируете серьезный сдвиг в карьере.Иногда беспристрастный совет других может открыть возможности, о которых вы не задумывались.

Совет 2. Оцените свои сильные стороны и навыки

После того, как вы составите общее представление о своей карьере, найдите время, чтобы выяснить, какими навыками вы обладаете и какие навыки вам необходимы. Помните, что вы не начинаете полностью с нуля – у вас уже есть некоторые навыки для начала. Эти навыки называются передаваемыми навыками , и их можно применять практически в любой области. Вот несколько примеров:

  • опыт управления и лидерства
  • коммуникация (как письменная, так и устная)
  • исследования и планирование программ
  • публичные выступления
  • разрешение конфликтов и посредничество
  • эффективное управление своим временем
  • компьютерная грамотность
  • иностранный язык беглость

Каковы мои профессиональные навыки, которые можно передать?

Чтобы раскрыть свои профессиональные навыки, примите во внимание следующее:

Не ограничивайте себя только своим опытом работы. Когда вы думаете о своих навыках, подумайте обо всех видах деятельности, включая волонтерство, хобби и жизненный опыт. Например, даже если у вас нет формального опыта руководства или планирования программ, создание книжного клуба или организация игрушечной поездки – это способы, которыми вы можете применить эти навыки на практике.

Составьте список ваших достижений, которые могут вам подходить. На данном этапе не беспокойтесь о форматировании этих навыков для резюме. Вы просто хотите начать думать о своих навыках.Это может стать огромным стимулом для уверенности в реализации всех талантов, которые вы развили.

Проведите мозговой штурм с надежными друзьями, коллегами или наставниками. Они могут определить передаваемые навыки, которые вы упустили, или помочь вам лучше сформулировать эти навыки в будущем.

Совет 3. Развивайте свои навыки и опыт

Если выбранная вами профессия требует навыков или опыта, которых вам не хватает, не отчаивайтесь. Есть много способов получить необходимые навыки. Во время обучения у вас также будет возможность узнать, действительно ли вам нравится выбранная вами карьера, а также наладить связи, которые могут привести к работе вашей мечты.

Как я могу получить новые профессиональные навыки?

Используйте свое текущее положение. Ищите обучение без отрыва от производства или возможности поработать над проектами, которые развивают новые навыки. Посмотрите, оплатит ли ваш работодатель часть стоимости вашего обучения.

Определите ресурсы в сообществе. Узнайте о программах в вашем районе. Общественные колледжи или библиотеки часто предлагают недорогие возможности для улучшения таких навыков, как вычисления, основы бухгалтерского учета или развитие бизнеса.Местные торговые палаты, администрации малого бизнеса или государственные программы повышения квалификации также являются отличными ресурсами.

Брать уроки. В некоторых областях требуется специальное образование или навыки, например дополнительная степень или специальная подготовка. Не исключайте автоматически получение дальнейшего образования как невозможного. Во многих сферах есть ускоренные программы, если у вас уже есть какое-то образование, или вы можете посещать вечерние уроки или пройти неполное обучение, чтобы вы могли продолжать работать.Некоторые компании даже предлагают компенсацию за обучение, если вы останетесь в компании после завершения обучения.

Волонтер или стажер. Некоторые профессиональные навыки можно получить, работая волонтером или пройдя стажировку. Это дает вам дополнительное преимущество в виде контакта с людьми в выбранной вами области.

Совет 4. Рассмотрите возможность открытия собственного дела

Если вас утомляет долгая поездка на работу или трудный начальник, мысль о работе на себя может быть очень привлекательной.И даже в условиях более медленной экономики все еще можно найти свою идеальную нишу. В зависимости от специальности некоторые компании предпочитают упорядочивать свои ряды и работать с внешними поставщиками. Тем не менее, особенно важно сделать домашнюю работу и понять реалии владения бизнесом, прежде чем приступить к делу.

Убедитесь, что вы привержены своей бизнес-идее и увлечены ею. Вы потратите много долгих часов на то, чтобы начать работу, и вашему бизнесу может потребоваться время, чтобы окупиться.

Исследования имеют решающее значение. Найдите время, чтобы проанализировать интересующую вас область. Вы восполняете неудовлетворенную потребность? Какова вероятность того, что ваша область будет отдана на аутсорсинг, особенно если вы рассматриваете возможность ведения онлайн-бизнеса? Каков ваш бизнес-план и кто ваши потенциальные инвесторы?

Ожидайте начала ограниченного дохода или его отсутствия. Особенно в первые несколько месяцев вы строите свою базу и можете столкнуться с начальными затратами, которые компенсируют любую начальную прибыль. Убедитесь, что у вас есть план, как справиться с этим в этот период.

Совет 5. Управляйте сменой карьеры

Будьте спокойны и не берите на себя слишком много сразу. Смена карьеры не происходит в одночасье, и легко потерять все, что нужно для успешного перехода. Однако вы добьетесь этого с целеустремленностью и мотивацией. Разбивайте большие цели на более мелкие и старайтесь выполнять хотя бы одно маленькое дело в день, чтобы сохранить импульс.

Постепенно переходите к новой карьере. Найдите время, чтобы пообщаться, стать волонтером и даже поработать неполный рабочий день в своей новой области, прежде чем полностью посвятить себя делу.Это не только упростит переход, но и у вас будет время, чтобы убедиться, что вы на правильном пути, и внести необходимые изменения, прежде чем работать полный рабочий день в своей новой области.

Береги себя. Возможно, вы настолько заняты сменой профессии, что у вас едва есть время поспать или поесть. Тем не менее, управление стрессом, правильное питание и выделение времени для сна, физических упражнений и близких обеспечат вам выносливость для предстоящих больших перемен.

Авторы: Мелинда Смит, М.А., Лоуренс Робинсон и Роберт Сигал, магистр медицины

Как сделать правильный выбор карьеры, исходя из своих навыков?

Для каждого ребенка очень важно выбрать правильную карьеру в нужное время, потому что одно правильное решение принесет только счастье и успех в профессии. А один неверный выбор может навредить вашим перспективам и процветанию на долгие годы. В подростковом возрасте дети обычно не понимают своего выбора и интересов и в конечном итоге выбирают неправильную карьеру.

Чтобы помочь вам сделать правильный выбор карьеры, вот несколько советов для всех, кто не знает, что делать в будущем? Вот некоторые факторы, которые вы можете принять во внимание, чтобы найти правильную карьеру.

1. Навыки

Ваши навыки являются одним из основных факторов, которые играют очень важную роль при выборе вашей карьеры. У каждого есть уникальные таланты, которые можно использовать для построения карьеры по своему выбору. Используя свои навыки, вы можете спланировать карьеру, которая будет соответствовать вашей личности.Ищите разные карьерные пути, которые сочетаются с вашими текущими навыками и талантами.

2. Ценности

Чтобы сделать успешную карьеру, вы должны оценить свои ценности и потенциал. Не зная своих способностей и не веря в себя, вы не сможете выбрать правильную карьеру. Записывайте то, что вы хотите сделать, и вы будете очень счастливы делать это. Найдите свои силы и слабости, чтобы получить ясность в отношении своих возможностей.

3. Отношение к работе

Нужно иметь самореализацию того, что они думают о работе и как это повлияет на типы карьеры, которые они выберут в будущем.Ваш позитивный настрой – единственное средство, которое поможет вам справиться с высоким уровнем стресса и ответственности, сохраняя при этом мотивацию.

4.Обучение и образование

Чтобы сделать карьеру по вашему выбору, вы должны пройти обучение в соответствии с отраслевым уровнем с лучшим образованием. Это означает, что для того, чтобы получить хорошую работу вашего типа, вам необходимо получить определенную степень или опыт, чтобы вы могли начать свою работу с асом в этой области. Выбирая курс и колледж, всегда убедитесь, что вы поступаете в аффилированный и известный колледж.

5. Возможности

Какие возможности доступны на рынке, и важно решить, что вы хотите сделать для реализации? Вы можете найти возможности разными способами, но важно то, подходят ли эти возможности для вашей карьеры. Это та работа или карьера, которую вы искали? Поэтому разумно используйте возможности карьерного роста, потому что одно неверное движение может разрушить вашу карьеру.

6. Личность

При выборе карьеры ваша личность также играет жизненно важную роль.Выберите карьеру, которая соответствует вашей личности, а также интересам, и для этого вы должны знать о себе, подсознательных мотивах и своих личных предпочтениях. Вы можете использовать наши инструменты исследования карьеры CareerSpark, чтобы узнать о своей карьере, исходя из ваших интересов.

Это несколько советов, которые вы можете учесть, если не знаете, какую профессию выбрать. Консультации консультанта по вопросам карьеры также помогут вам определить свои навыки, ценности, амбиции и т. Д. Большинству студентов трудно решить, будет ли их личность соответствовать этой конкретной профессии или нет.В этом случае опытный карьерный тренер поможет вам сделать правильный выбор карьеры.

Полное руководство по выбору того, что вам понравится

Помимо того, за кого вы выйдете замуж и решите жить, выбор карьеры является самым важным жизненным решением, которое вам придется принять.

К сожалению, нам часто приходится делать выбор, когда мы только что закончили школу, когда большинству из нас не хватает самосознания опыта работы, необходимого для принятия правильного решения.

Вы только что закончили школу и думаете, как определиться с карьерой? Затем продолжайте читать, чтобы узнать о четырех шагах, которые нужно выполнить, чтобы понять, как выбрать карьеру, которую вы полюбите и в которой преуспеете.


Ищете работу своей мечты?

Зарегистрируйтесь в Goodwall!

  • Изучите навыки, чтобы стать более конкурентоспособным
  • Создайте профессиональное портфолио, чтобы выделить достижения
  • Найдите более 5 миллионов вакансий и стажировок
  • Задайте вопросы о карьере и получите поддержку

Загрузите приложение, чтобы начать работу БЕСПЛАТНО!


1. Знайте, кто вы, и используйте свои сильные и слабые стороны

По словам Кэла Ньюпорта, люди, которые испытывают наибольшее удовлетворение от работы, работают на тех должностях, в которых они хороши.Это имеет смысл, потому что работаешь на работе, где постоянно совершаешь ошибки. Когда вы не отвечаете требованиям начальника, это вызывает стресс.

Первый ключ к выбору полноценной и прибыльной карьеры – это знать себя, свои сильные и слабые стороны. Хорошее понимание своей личности позволит легко выбрать успешную карьеру, которая дополняет ваши таланты. Но познать себя легче сказать, чем сделать.

Большинство из нас живет по жизни, так и не узнав, что нас движет.Ниже приведены несколько советов, которые помогут вам узнать больше о себе.

Проверьте свои академические отчеты

Отличный способ узнать свои сильные и слабые стороны – это просмотреть свои академические отчеты. По каким предметам вы получили самые высокие оценки? Какие занятия вам показались легкими и которые вы прошли без особых усилий? Например, если вам легко научиться, тогда карьера в области медицины может стать отличным вариантом.

Еще нужно учесть то, что ваши учителя говорили о ваших сильных и слабых сторонах.Они сказали, что из вас станут отличным юристом благодаря своим навыкам ведения дебатов? Учителя и одноклассники могут видеть те области вашей личности, о которых вы, возможно, не подозреваете.

Будьте осторожны, полагаясь только на школьные отчеты, потому что класс – это не реальный мир. Если вы хорошо разбираетесь в математике, это не значит, что вы будете успешным программистом. Есть и другие факторы, которые могут повлиять на удовлетворенность работой, такие как ваша личность, ценности и образ жизни, который предлагает работа. Например, вы можете быть экстравертом, который ненавидит работать в одиночку, что может сделать программирование для вас скучным.

Прочтите по теме : Как превратить свою страсть в карьеру за 5 простых шагов

Спросите у друзей и семьи

Еще один отличный способ определить свои сильные и слабые стороны – спросить своих друзей и семью, что они думают о них. Ваша семья видела вас в лучшем и в худшем случае, поэтому они лучше всего могут оценить вашу личность.

Не делайте ошибки, полагаясь исключительно на мнение своей семьи и друзей, поскольку иногда они могут ошибочно относиться к вашим способностям.Примите во внимание их мнение, но придайте большее значение своей внутренней системе руководства.

Пройдите личностные и психометрические тесты

Личностные тесты, такие как тест Майерса-Бриггса и опросник сильного интереса, – отличные способы раскрыть свое истинное «я». Помимо личностных тестов, вы также можете проводить психометрические тесты, чтобы определить вашу пригодность для определенной работы или профессии. Чтобы получить наилучшие результаты от тестов личности и способностей, лучше провести их под руководством опытного профессионала, например, консультанта по вопросам карьеры.

Раскройте свои ценности

Помимо вашей личности, ваше удовлетворение работой также будет во многом зависеть от ваших ценностей. Например, тому, кто ценит устойчивый образ жизни, может быть тяжело работать в нефтяной компании.

Четкое представление о своих ценностях может помочь вам избежать такой карьеры, которая будет вызывать у вас стресс, заставляя ежедневно нарушать свои убеждения. Вы можете найти в Интернете несколько бесплатных упражнений, которые помогут вам найти свои ценности, например, это упражнение из Карнеги-Меллона.

Прочтите по теме : Ярмарки вакансий: как они работают и 5 советов, как извлечь из них максимальную пользу

Искать души

В конце концов, человек, который будет жить с вашими карьерными решениями, – это вы. Таким образом, вы должны вложить внутреннюю работу, необходимую для того, чтобы узнать себя и узнать, какая карьера лучше всего подойдет вам. Возьмите дневник и найдите время в одиночестве, чтобы подумать над вопросами, которые раскроют ваши личные желания. Вот несколько хороших вопросов:

  • Чем вам нравилось заниматься в детстве?
  • Какой карьерой вы мечтали в возрасте от 5 до 8 лет?
  • Какие навыки даются вам без усилий?
  • Чем вам нравится заниматься?

Некоторые другие упражнения, которые рекомендуют психологи, – это представить себя в конце своей жизни и представить, какой жизнью вы бы наслаждались.Представьте, что вам 80 лет и вы смотрите документальный фильм о своей жизни. Какой бы вы хотели, чтобы ваша жизнь была похожа?

Ответы на эти вопросы помогут вам понять, какую карьеру вам следует сделать.

Поговорите с консультантом по вопросам карьеры

Консультант по вопросам карьеры специализируется на том, чтобы помочь людям найти для них подходящую работу. Так что проконсультироваться с одним из них – отличная идея, поскольку у него будут инструменты и опыт, которые помогут вам выбрать правильную профессию. Консультанты по вопросам карьеры также обучены тому, как проводить специализированные личностные и психометрические тесты, чтобы вы могли получить более точный отчет о вашей личности, а также о ваших сильных и слабых сторонах.

Прочтите по теме : 51+ цитат о балансе между работой и личной жизнью, которые нужно знать для счастья и успеха

2. Составьте список желаемых профессий и исследуйте их

Теперь, когда у вас есть хорошее представление о своей личности, следующий шаг к выбору карьеры – это составить список желаемых профессий. Подумайте как минимум о 10 профессиях, которые вам нравятся и которые, по вашему мнению, у вас будут хороши. Вы также можете перечислить вакансии, которые вам не нравятся, чтобы не тратить время на их выполнение.

Затем вам необходимо изучить каждую работу из вашего списка, чтобы определить, подходит ли она вам. Одна вещь, которую нужно исследовать, – достаточно ли у вас умственных способностей для выполнения этой работы. Также подумайте, соответствует ли работа вашему желаемому образу жизни, насколько она напряжена и соответствует ли она вашей личности.

По мере того, как вы узнаете больше о каждом варианте карьеры, откажитесь от профессий, которые не соответствуют вашим способностям и характеру. Некоторые люди лучше работают в динамичной среде, тогда как другие предпочитают медленную рутинную работу.Интроверты также будут более подходящими для определенных профессий, таких как писательская деятельность, тогда как экстраверты могут лучше подходить для продаж.

Ниже приведены несколько советов, которым нужно следовать при сокращении списка предпочтительных профессий.

Используйте сайты с информацией о карьере

Быстрый способ получить инсайдерскую информацию о профессии – посетить такие сайты, как O * Net, Indeed и Glassdoor. Эти сайты предоставят вам обзор различных профессий, необходимых навыков, ожидаемой заработной платы, а также плюсов и минусов каждой профессии.

Затем вы можете оценить, готовы ли вы страдать от худших аспектов карьеры, наслаждаясь ее льготами и преимуществами компании. Веб-сайты, посвященные вакансиям, также могут предоставить вам информацию о будущем каждой карьеры и возможностях получить работу в этой отрасли.

Прочтите по теме : 17 лучших сайтов по трудоустройству, на которые стоит обратить внимание, если вы ищете работу

Учитывать все факторы

При выборе карьеры убедитесь, что вы учитываете все возможные факторы, которые могут повлиять на ваш уровень удовлетворенности работой в будущем.Эксперты говорят, что необходимо учитывать три критических области – внешние факторы, личные факторы и межличностные факторы.

Внешними факторами могут быть такие вещи, как размер оплачиваемой работы, ее престижность, а также доступность и безопасность работы. Личные факторы будут включать ваш интерес к карьере, вашу способность добиться успеха в этой карьере и возможности для вашего профессионального развития. Наконец, межличностные факторы могут включать такие аспекты, как желание учителей и сверстников вашей семьи, чтобы вы присоединились к определенной профессии.

Принимая во внимание все эти факторы, используйте интуицию и чувства, а также логику и интеллект для принятия решения.

3. Погрузитесь в желаемую отрасль

Выполнение второго шага поможет вам сузить список желаемых профессий до одной или двух профессий. Теперь вы можете углубиться в выбранную работу, чтобы проверить, подходит ли она вам. Интернет-исследования – отличное начало для того, чтобы узнать больше о выборе карьеры, но время, проведенное в отрасли, может дать вам более верную картину.

Вы можете узнать больше о карьере, воспользовавшись следующими советами.

Интервью Инсайдеры индустрии

Во-первых, создайте профессиональную учетную запись в LinkedIn и Twitter, которую вы будете использовать, чтобы следить и связываться с лидерами отрасли в выбранной вами карьере. Это поможет вам создать след в Интернете, который будет полезен, когда вы начнете искать стажировку и работу. Вы также можете использовать эти учетные записи, чтобы отправлять сообщения лидерам отрасли по электронной почте с вопросами о том, что нужно для достижения успеха в предпочитаемой вами карьере.

Вы также можете подойти к ним и попросить об интервью, на котором у вас будет возможность поговорить один на один об их профессии. Спросите, можно ли провести с ними тень на день или даже пообедать или выпить кофе, если они слишком заняты.

Подготовьтесь к собеседованию, заранее составив список вопросов. Кроме того, с уважением относитесь к их времени, приходя на собеседование вовремя и вовремя завершая собеседование. Не забудьте поблагодарить их за потраченное время, отправив им открытку с благодарностью.

Прочтите по теме : Как подготовиться к собеседованию: 10 способов подготовиться к вашему важному дню

Присоединяйтесь к отраслевым и общественным группам

Еще один способ узнать больше о конкретной карьере – присоединиться к группам сообщества в социальных сетях, специально предназначенных для профессионалов в этой отрасли. WhatsApp, Facebook и Reddit – отличные платформы, с помощью которых вы можете общаться с разными профессионалами и узнавать о лучших и худших аспектах каждой работы.

Ищите работу неполный рабочий день

Вы можете узнать больше о карьере, если устроиться на работу с частичной занятостью в этой отрасли. Например, если вы учитесь в колледже и хотите стать музыкальным продюсером, вы можете устроиться уборщицей на звукозаписывающий лейбл. Это позволит вам воочию увидеть, какой будет карьера в этой отрасли, и заработать дополнительные деньги в школе.

Пройти стажировку

Наконец, вы также можете узнать больше о пригодности конкретной карьеры, пройдя стажировку.Обратитесь к своему консультанту по вопросам карьеры за помощью в обеспечении должности в желаемой компании. Или же заблаговременно разошлите заявки нескольким компаниям в желаемой отрасли, и вы, скорее всего, получите место в одной из них.

Прочтите по теме : Стажировки 101: Все, что вы должны знать о программах стажировок

4. Принять меры

Следующим шагом будет принятие мер к успеху в выбранной вами карьере. Ставьте SMART-цели, чтобы найти работу в выбранной вами отрасли, и упорно работайте над их достижением.

Предвидьте, что вы столкнетесь с препятствиями, и разработайте план их достижения. Например, врачи должны пройти от четырех до шести лет обучения в медицинской школе, прежде чем начать свою практику. Поэтому, если вы выбрали эту профессию, вы должны быть готовы усердно учиться, чтобы получить квалификацию.

Знайте, что нет легкого пути. Выбор карьеры на основе того, насколько легко она будет работать, может означать меньшее удовлетворение от работы, когда вы станете старше. Легко достижимая работа иногда не оплачивается так же хорошо, как и более специализированные должности.Выбрав более легкую карьеру сейчас, вы, возможно, столкнетесь с необходимостью вернуться в школу, когда вы станете старше, чтобы овладеть навыками, которых вы избегали в качестве выпускника.

Лучшие советы по выбору карьеры

Если вы недавно закончили среднюю школу или колледж и вам нужно выбрать карьеру, приведенные выше советы о том, как выбрать карьеру, могут помочь вам выбрать наиболее подходящую профессию. Но если вы проводите исследование и все еще не знаете, что делать, не переживайте. Выберите лучший вариант прямо сейчас и начните расти в этой области.

Хотя выбор правильной карьеры после окончания школы сэкономит вам много времени и денег, вы всегда можете изменить свой карьерный путь, когда обнаружите, что выбрали не тот. Ваши цели, ценности и личность не статичны и будут меняться по мере того, как вы становитесь старше.

С этими изменениями вы можете решить сменить карьеру на такую, которая соответствует вашим новым предпочтениям. Дополнительные советы по выбору карьеры можно найти в других статьях в нашем блоге.

Прочтите по теме : Как использовать веб-профиль Goodwall для поиска работы или стажировки

Как выбрать карьеру, которая вам больше всего подходит

Что вы знаете о себе? Если вы планируете жить полноценной трудовой жизнью и получать от нее удовольствие, вам следует выбрать карьеру, которая вам больше всего подходит.К сожалению, есть много людей, которые в конечном итоге выбирают неправильную карьеру и в конечном итоге расстраивают себя. Неправильное направление работы не только разрушает вашу профессиональную жизнь, но и вредит вашей личной жизни.

Итак, очень важно выбрать правильную карьеру.

Но как выбрать правильную карьеру? Есть ряд вещей, которые вы должны принять во внимание, чтобы выбрать наиболее подходящую вам карьеру. Многие люди в конечном итоге выбирают неправильную карьеру из-за отсутствия соответствующих рекомендаций и советов.Вы не должны быть одним из них.

Ниже приведены некоторые важные советы или рекомендации, которым вы должны следовать, чтобы выбрать правильную карьеру и быть счастливым на всю оставшуюся жизнь.

Знай свои сильные стороны

У каждого из нас есть свои сильные и слабые стороны. Дело в том, чтобы выяснить, в чем вы действительно хороши. Вы умеете рассказывать истории? Вам легко тренировать других писателей? Вы любите учить студентов? Должно быть что-то, что вам нравится и что вы умеете делать.Вам нужно выяснить, в чем заключаются эти навыки и сильные стороны.

Составьте список навыков, которыми вы владеете, а затем выберите из этого списка самые сильные навыки. Посоветуйтесь с друзьями или семьей о внешней перспективе. Если вы будете использовать свои сильные стороны, вы будете наслаждаться прекрасной профессиональной жизнью.

Раскройте свой тип личности

Возможно, вы слышали о Майерс-Бриггс. Это интроспективный опросник для самоотчета, который поможет вам выяснить, какой у вас тип личности.У разных людей разные типы личности; кто-то может быть интровертом, а кто-то экстравертом. Зная свой тип личности, вы сможете определить, какая рабочая среда подойдет вам лучше всего.

Пройдите тест на карьерный рост

Если вы не знаете, какая профессия подходит вам, вы также можете пройти тест карьеры. Обычно тест карьеры представляет собой набор вопросов, на которые вам нужно ответить в установленные сроки.Карьерный тест нацелен на оценку ваших навыков и сильных сторон, а затем подсказать вам подходящую карьеру. Как только вы ответите на все вопросы, вам будет предложено 2–3 варианта карьеры, которые подходят вам лучше всего и обещают удовлетворительную жизнь.

В Интернете вы найдете ряд профессиональных тестов, которые можно пройти за несколько минут. Многие из них бесплатны.

Обратиться за советом к другим

Независимо от того, где вы живете, у вас всегда будут люди, которые уже работают, специализируются в определенной области или имеют более высокий профессиональный опыт.Не стесняйтесь связываться с этими людьми и рассказывать о своих стремлениях. Соберите информацию о разных профессиях и отраслях. Спросите у них совета, который вы можете использовать для выбора карьеры, которая вам больше всего подходит.

Стажер

Стажировки предоставляют вам прекрасную возможность заложить фундамент вашей карьеры. Опыт реальной работы в реальном мире – это то, что вы никогда не должны игнорировать. Работа в качестве стажера помогает вам понять, как вы себя чувствуете на той или иной работе, соответствует ли рабочая среда вашему вкусу и как вы ладите с людьми на рабочем месте.

Стажировки также настоятельно рекомендуются для налаживания связей с профессионалами и получения опыта работы, который может добавить веса резюме.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *