Техникум кадровых ресурсов впткр: ГБПОУ ВПТКР ГБПОУ “ВПТКР”

Содержание

Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов — Информио

ГБОУ СПО «Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов» является одним из старейших образовательных учреждений Волгограда, история которого началась в октябре 1946 года, когда на базе завода «Баррикады» была создана школа фабрично-заводского обучения № 8, первые выпускники которой восстанавливали разрушенный в годы Великой Отечественной войны Сталинград


С 01 апреля 1963 года строительная школа ФЗО № 8 была преобразована в городское профессиональное техническое училище №28, а 25 сентября 1984 года учреждение было реформировано в среднее профессионально-техническое училище №12, ставшее впоследствии государственным образовательным учреждением начального профессионального образования «Профессиональное училище № 12». В 2009 году училище реорганизовано путем присоединения к нему ГОУ НПО «Профессиональное училище № 21». В 2011 году ГОУ НПО «Профессиональное училище № 12» было переименовано в государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов».

 

В ГБОУ СПО “ВПТКР” сложилась устойчивая система работы по гражданскому, духовно-нравственному и патриотическому воспитанию студентов, которая направлена на формирование и развитие  воспитательного социокультурного пространства. Приоритетным в этой системе является гражданско-патриотическое направление.

Педагогический коллектив техникума принимает активное участие в разнообразных мероприятиях международного и всероссийского уровня, направленных на повышение мастерства и распространение педагогического опыта.

Одним из ключевых направлений в работе педагогического коллектива является формирование доступной среды для детей с ограниченными возможностями здоровья. Это позволяет студентам с нарушениями слуха не только успешно осваивать профессию, но и активно проявлять себя в различных сферах. Студенты техникума из числа лиц с ОВЗ  являются постоянными участниками и призерами всероссийских и международных спортивных  соревнований, в составе официальной делегации посетили Паралимпийские игры в Сочи в 2014 году.

Приоритетным направлением является развитие социального партнерства с крупными промышленными, строительными и общественными организациями города. Расширение взаимодействия с ведущими предприятиями города и области является основой развития техникума и основным условием реализации образовательных стандартов.

В  2012,  2013, 2014 году ГБОУ СПО «Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов» является лауреатом конкурса «100 лучших Ссузов России».

 

 

 

05 октября

Применение здоровьесберегающих образовательных технологий с учетом использования современных средств обучения
Волченко Светлана Викторовна, преподаватель, Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов

419

01 октября

Формирование ценностей здорового образа жизни на уроках химии
Максимова Вера Ивановна, преподаватель, Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов
965

15 августа

Инклюзивное образование как фактор здорового образа жизни
Тушева Наталья Николаевна, преподаватель, Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов
1021

21 февраля

Говорова Ирина Евгеньевна о методическом потенциале среднего профессионального образования Волгоградской области
Говорова Ирина Евгеньевна, методист-преподаватель, Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов
694

02 февраля

Методические рекомендации по выполнению контрольных работ по дисциплине “Охрана труда” для студентов заочной формы обучения специальности 23. 02.03 «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта»

Говорова Ирина Евгеньевна, методист-преподаватель, Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов
772

Комплект контрольно-оценочных средств по учебной дисциплине ЕН.01 Математика основной профессиональной образовательной программы по специальности СПО
Захарова Алла Николаевна, преподаватель, Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов
1290

ВПТКР Волгоград – Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов

Информация о колледже

  • Название
  • Инфоблок
  • Общая информация
  • Приемная комиссия ВПТКР
  • Вступительные экзамены
  • Общежитие
  • Специальности
  •  Варианты обучения
  • Контакты ВПТКР

Название

Полное наименование: Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов»

Сокращенное наименование: ГБПОУ «ВПТКР»

Регион: Волгоградская область

Город: Волгоград

Инфоблок

Бюджетных мест: 356

Платных мест: 220

Проходной балл: уточняется

Оплата в год: от 28 000 ₽

Общая информация

История Волгоградского профессионального техникума кадровых ресурсов ВПТКР началась в 1946 году. Колледж по праву считается одним из старейших учебных заведений на территории Волгоградской области. Сегодня образовательное учреждение продолжает подготавливать специалистов среднего звена и рабочих по 4 профессиям и 12 специальностям. Обучение проводится в очной и заочной форме на бюджетной и договорной основе. С 2021 году в техникуме ВПТКР предусмотрено дистанционное обучение. Учебная программа по каждой специальности предусматривает теоретическую часть и учебно-производственную практику на предприятиях и в компаниях города. По окончанию учебного года учащиеся проходят государственную итоговую аттестацию. Обучающиеся участвуют в конкурсах, олимпиадах, чемпионатах движения Абилимпикс. В техникуме кадровых ресурсов Волгограда имеется студенческое самоуправление, в которое входит студенческий совет колледжа, профком и совет общежития. На базе учреждения несколько лет назад был создан региональный центр развития конкурсов профессионального мастерства «Абилимпикс». Также в техникуме имеется базовый центр содействия трудоустройству выпускников профессиональных учреждений образования Волгоградской области.

ГБПОУ ВПТКР располагает материально-технической базой, обеспечивающей проведение всех видов дисциплинарной подготовки, лабораторной, практической и научно-исследовательской работы обучающихся, предусмотренных учебными планами и соответствующие санитарным и противопожарным правилам и нормам. Состояние и оснащение учебно-лабораторных помещений отвечает современным требованиям и позволяет осуществлять качественную подготовку студентов. Техникум кадровых ресурсов насчитывает 40 аудиторий, 16 мастерских и 3 лаборатории, 2 полигона, общежитие, 2 спортивных зала и 1 тренажерный, спортивную площадку, 2 библиотеки с читальным залом, 2 столовые/буфет. Студентам ежемесячно выплачивается административная, государственная и социальная стипендиальная выплата. В учебном заведении имеются все условия для качественного и комфортного обучения лиц с ОВЗ и инвалидностью. В рамках программы международной деятельности техникум сотрудничает с такими компаниями как KHRGKRJ и KJDFK.

Ежегодно, в профессиональном техникуме кадровых ресурсов в Волгограде проводятся научные мероприятия для студентов. Сотрудники и преподаватели участвуют в научных мероприятиях различного уровня.  Для всех студентов функционируют спортивные секции по волейболу, баскетболу, футболу и по настольному теннису. В образовательном учреждении проводятся подготовительные курсы к ЕГЭ, а также реализуются дополнительные профессиональные программы — программы повышения квалификации и профессиональной переподготовке.

Приемная комиссия ВПТКР

Техникум кадровых ресурсов ВПТКР в Волгограде осуществляет прием документов с 15 июня по 15 августа. На творческие специальности заявления принимаются до 10 августа. Во время дополнительного набора приемная комиссия работает по 25 ноября включительно.

Телефон и адрес приемной комиссии: 8 (995) 417-25-17, г. Волгоград, ул. Краснополянская, д. 11.

Вступительные экзамены

Абитуриенты, поступающие в колледж ВПТКР Волгограда на «Садово-парковое и ландшафтное строительство» либо же «Конструирование, моделирование и технология швейных изделий» в Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов, должны пройти вступительный экзамен в виде исполнения рисунка.

Общежитие

Иногородним студентам профессионального техникума кадровых ресурсов в Волгограде предоставляется место в комфортабельном общежитии.

Специальности

Перечень специальностей в техникуме ВПТКР

 Варианты обучения

После 9 класса: очно / заочно

После 11 класса: очно / заочно

Контакты ВПТКР

Волгоградский профессиональный техникум кадровых ресурсов

Адрес: 400075, Волгоградская обл., г. Волгоград

  • 1 корпус: ул. Краснополянская, д. 11.
  • 2 корпус: пр-к. Школьный, д.1.

Телефон: +7 (844) 254-3372, 244-8095

Официальный сайт: https://vptkr.ru/ru/

Соц. сети: https://vk.com/vptkrofficial

Рейтинг

Управление человеческими ресурсами | Колледж Роанок

Управление человеческими ресурсами включает в себя планирование должностей, наем и отбор сотрудников, служебную аттестацию, компенсацию, обучение, управление карьерой, здоровье и трудовые отношения.

Если вы обладаете хорошими навыками общения и межличностного общения, понимаете человеческое поведение, любите консультировать и преподавать и считаете, что хотели бы помочь справляться с конфликтами и изменениями, карьера в области управления персоналом может быть идеальной для вас. Многие из тех, кто занимается управлением человеческими ресурсами, специализируются либо на бизнес-администрировании, либо на психологии.

Наша программа управления человеческими ресурсами включает 12 курсов, от трудового права до организационного поведения и глобального управления.

Мы предлагаем концентрацию в области управления персоналом.

Четвертый год подряд The Princeton Review включил Roanoke College в свой список 36 лучших школ для бизнеса и финансов.

Выпускник факультета внешней политики набирает астронавтов для НАСА

Работа Энн Ремер в качестве менеджера по отбору астронавтов в Космическом центре имени Джонсона НАСА не из этого мира.

На ярмарке вакансий Ремер ’97 завел разговор с кем-то, кто работал в Космическом центре Джонсона в Хьюстоне, что привело к предложению работы от НАСА. В 2016–2017 годах она помогла выбрать следующих 12 астронавтов НАСА из более чем 18 000 кандидатов. Ремер считает, что ее опыт участия в Программе с отличием в Роаноке помог ей развить сильные устные и письменные навыки общения, которые имеют решающее значение для ее работы в НАСА сегодня.

«Широкая и всеобъемлющая учебная программа»

Центр управления человеческими ресурсами Роанока является одним из 337 учреждений по всему миру, которые полностью соответствуют учебной программе Общества управления человеческими ресурсами. Это указывает на то, что Роанок предлагает «широкий и всесторонний учебный план в области управления персоналом» в соответствии с SHRM и позволяет нашим студентам сдавать экзамен SHRM-CP. Роанок указан в каталоге веб-сайта SHRM, и SHRM указывает, что студенты, рассматривающие возможность карьеры в области управления персоналом, должны «сначала изучить здесь» со ссылкой на каталог.

Студенческое отделение SHRM в Роанок-Вэлли предоставляет помощь в профессиональном росте, создании сетей и предоставлении услуг студентам Роанока, которые заинтересованы в карьере в области управления персоналом. Чтобы узнать больше, нажмите сюда.

Подготовка к карьере в HR Услышать от Индейи Пейдж ’23

Примеры предложений курсов:

  • BUAD 274: Управление персоналом
  • БУАД 324: Обучение и развитие 
  • BUAD 344: Набор и отбор

    Посмотреть все курсы

Благодаря связям стажировка, затем работа в отделе кадров

Связи – это все согласно Стефани Уайткросс ’17. «Доктор Хагадорн в бизнес-отделе был серьезной причиной для меня пройти стажировку в клинике Карилион», — сказал Уайткросс. Там она узнала, что значит быть частью большой организации, и приобрела профессиональные навыки. «Если бы не стажировка, возможно, у меня не было бы шанса познакомиться с вице-президентом по персоналу».

“Когда отдел кадров создал должность Специалиста по культуре рабочего места, мне позвонили и спросили, заинтересован ли я в подаче заявления.” После собеседования Уайткросс приняла эту должность в марте последнего года обучения.

Келси МакКласки, 21 год, и Мэгги Ригган, 21 год, получили стипендию для поддержки студентов, обучающихся в области управления персоналом.

Читать далее

Кейтлин Буссе ’18 получила премию Фулбрайта за проведение исследований и обучения в Дании в Копенгагенской школе бизнеса. Она стала двенадцатой студенткой программы Фулбрайта в колледже Роанок.

Читать далее

Профессор использует отраслевой опыт в своем обучении

Поработав в промышленности, доктор Джоанна Свит поняла, что организации, ориентированные исключительно на финансовый капитал, создают среду, в которой сотрудники не всегда находят цель в своей работе и часто не заинтересованы.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *